自来水水厂工作总结(精选4篇)

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自来水水厂工作总结 篇1

一、以提高职工队伍素质为目的重点强化学习教育

自来水水厂工作总结(精选4篇)

坚持学习,以科学的理论武装头脑是提高公司职工整体素质的有效方面。

因此,我们在认真组织学习公司三会精神的同时,对职工进行了法律、法规及市场经济理论和专业知识的学习,基本做到了学有体会、学有记录,通过学习不仅丰富了职工的头脑,增长了知识,而且还提高了职工用决策理论指导实际工作的能力

通过教育广大职工群众在实际工作中都能重实干、讲实效,主人翁精神得以淋漓尽至的发挥,公司干部,职工在完成本职工作的同时,利用休息日,为不影响用户正常用水。

早x时分上班,午间不休息,对净水车间的锰砂进行了全面更换,不仅节省了资金,而且水质有了明显的好转。维修队在公司减员后,克服人员少,维修任务多的实际困难起早贪黑,早出晚归,保证了维修任务的按时完成,受到了职工群众的一到好评。

二、以提高经济效益为目的,广泛开展了群众经济创新活动

根据州总工会和局工会的统一安排,一年来,我们在继续开展五个一活动的同时还重点开展了以双增双节,三压、三降、四创新为主要内容的劳动竞赛活动,使职工群众的聪明才智得以发挥。

今年我们在不间断供水的情况下,采取分流减压方式,对主水厂的大型阀门进行了成功的维修更换,彻底打破过去那种大型阀门维修、更换停水一天的历史,从而保证了林区人民的生产和生活用水。

在合理化建设和技术革新活动中,我们注意挖掘企业内部潜力,开展技术改造,克服浪费现象,对此我们充分发挥劳动模范、革新能手、能工巧匠的骨干的作用,通过多方面的论证。

我们对供水车间尚在使用的三台离心式清水泵两次进行了更换,取而代之地换上了新型高效节能潜水泵,降低了电量消耗,增加了出水量,解决了过去由于设计不合理造成的大马拉小车现象,节约电费x元,通过修旧利废活动,修复阀门x个,节省材料费支出xx余元。

三、强化工会民主管理和维权力度,广泛推选厂务公开

职工群众是企业的主人,为保证职工的知情权、建议权、参政权、监督权的落实,公司工会以职代会的形式3参与公司的决策和经营,一年来公司工会共召开职代会三次,不但成功地参与了公司的工资制度改革而且还在职工的使用、奖惩、经营指标以及相关的责任等内容,与公司行政签立了集体合同,在制度和作用上保证了职代会职权的落实。

同时我们还就职工关心的热点,如福利待遇、经营状况、低保等问题进行全面公开,对职工关心的水费收缴标准进行长年的公开,主动接受职工群众的监督、杜绝了以住暗箱操作职工意见大的矛盾。

四、以稳定职工队伍为重点、广泛实施送温暖工程

职工是工会组织的服务对象,真心实意为职工解决问题是工会工作的出发点和落脚点,一年来,我们以暖工程为纽带,围绕职工的遇到的实际困难、想办法、谋出路。

为了了解职工的生活状况,我们在经常深入车间、班组的基础上,利用星期天、节假日对重点困难职工进行重点走访,及时了解他们生活中的实际困难,在走访中,我们感到当前大多数职工由于林业局长年不晋级,工资收入低,加之工资拖欠、老人有病、孩子入托上学等因素造成生活困难。

针对这种状况,年春节前夕,我们在争取局慰问金x元的基础上,又自筹资金xx元,对困难程度比较严重的xx户职工进行了慰问补助,帮助他们度难关。

同时在今年上年,我们还充分利用国家低保的优惠政策,在充分调查,走访的基础上,对xx户xx人的长补户,进行了调整,保证有限的资金,用在最需要的户上,同时公司领导还与相对较困难的x户职工结成帮扶对子,受到职工群众的拥护,为企业减轻了负担,稳定了职工队伍。

五、发挥组织优势,用健康向上的文体活动占领职工思想阵地

为活跃职工的文化生活,年我们在在资金短缺的情况下,先后在节日先后开展了辞旧迎新联欢会、迎新春、围庆、三八、五一、十一、歌曲演唱会,职工排球、乒乓球赛等多种喜闻乐见的文体活动。

用健康向上的文体活动占领每一位职工的心理阵地,筑起抵制邪教的防线。

六、真抓实干,家庭经济有了长足发展

自来水公司自年一月减员xx人后,公司根据每个人的年龄、工作年限制定了相应的政策,发给每位待岗职工部分生活费。

自来水水厂工作总结 篇2

今年,我公司在县局的正确领导下,按照“文明单位”的各项要求,以“团队一流、安全生产、强化管理、工程优良”为重点,组织开展各项工作,实现了“团结务实、服务优质、管理高效、水质纯净”的总体目标。通过全体干、职工的共同努力和协作,公司的各项工作都取得了骄人的成绩,现总结如下:

一、文明创建出成绩

20xx年,在局党委的领导下,我公司精神文明建设取得长足发展,干部职工队伍的素质明显提高。通过组织开展各项专题学习,特别是在党员干部中广泛开展创先争优活动的学习,积极开展党员党性分析和评议活动,效果明显。

1、在广大干部职工队伍中广泛开展创先争优活动,并狠抓落实,建立了长效机制。进一步加强了我公司干部职工的凝聚力和向心力,提高了公司干部职工的主人翁意识,并落实到企业管理的各项工作中。

2、抓好制定落实。全面落实“绩效考核”和纪律意识,并作为公司管理的工作重点,有效地促进了公司各项工作的健康发展。

3、廉政教育和专业培训两不误。管委多次召开了“狠抓廉政作风建设”专题会议,干部职工都认真作了笔记。公司组织多位同志到管理先进的自来水公司及管网沿线进行了参观学习,取人之长,补已之短,为公司的生产和管理积累了丰富经验;安排两位同志到市水质检测中心学习先进的水质检测技术,利用先进的知识改善公司的检测工艺,增强公司的水质检测能力,有效提升公司的水质保障能力。

二、安全生产促发展

为实现全年安全生产,我们从三个方面着手,促进企业良性发展:

1、加强落实制定各项安全措施和应急预案,签署责任状,落实到岗到人。从源头上保证水质达到自来水标准。

2、加强设备的维护,保养工作。全年无障碍运行,无设备事故发生。

3、加强“三防”工作,坚持监控实时制度。确保全年安全事故“零”发生。

三、工程质量争优秀

今年,我们的工程任务很繁重,但在公司全体干部职工的共同努力下,取得了丰硕成果:

1.全面完成了张家、福山两个集镇第一期居民及企事业单位的入户和碰通工作,主街道覆盖率达76%,共计新增居民住户近1000家、新增企事业单位、学校47家,解决了约2万人的不安全饮水问题。

2.全年共计新增居民住户近450家、新增企事业单位、学校21家,解决了约5000人的不安全饮水问题。

3.公司内部,完成了红线区域内的全自动报警系统、监控设备的升级改造、提高防雷等级工作;完成外部加压泵站的设备安装,并安排职工驻守。

四、管理规范上台阶

在管理上,我们坚决不移地实现了“四个坚持”:

1.坚持狠抓思想政治工作和党风廉洁的建设,做到“一个党员就是一面旗帜”,充分发挥党员的核心作用,把其成为推动企业发展的坚强保证。

2.坚持狠抓干部职工队伍建设,打造政治表现、职业道德、遵章守纪、岗位技能“四合格”职工队伍。

3.坚持狠抓企业文化内涵,围绕水厂中心工作,精心培育具有白鹭湖水厂特色的企业精神。

4.坚持各项财经纪律。

五、工会活动促团结

1.精心组织各类体育比赛:每季度组织一次小型的篮球赛;各班组组织两次以上乒乓球比赛、象棋比赛、围棋比赛等,很好的促进了职工之间的联系和友谊。

2.各班组多次组织召开民主生活会,总结交流思想、工作经验及心得,并不定期组织会餐等多种形式的活动,激发了干部职工的工作热情,提高了工作效率和工作能动性,促进了同事间的感情。

今年,恰逢中央一号文件的出台,赋予了我公司新的机遇和责任。同时,责任和任务也将更加艰巨,我公司管委会将坚定不移的执行县局发展蓝图和水务思路,紧密团结,始终坚持把围绕中心、服务大局作为自身工作的出发点和落脚点,在朝着实现管理质效全面提高、供水服务优质高效、干部队伍团结和谐、水务形象不断提升的总体目标中,踏着科学发展的步伐,奏响和谐奋进的乐章,为“十二五”开好新的篇章!

自来水水厂工作总结 篇3

一、前言

随着科学技术的发展和社会的进步,自来水厂也正逐步往降低成本,提高管理,完善服务的方向发展,所以自来水厂提高自动化,智能化,信息化水平显得越来越重要,自来水厂进行技术改造将会极大提高企业的经济效益和社会效益。

自来水厂的取水、制水、配水过程和污水处理等过程是一套完整的体系,任何一个流程故障都将直接影响到整个水厂的正常运作,所以对其进行实时的全程监控,实时掌握厂内情况,是非常必要的。并且可以让水厂的工作人员及管理人员不仅可以实时了解水厂的运作情况,也可及时发现并予以制止,减少不必要的损失,从而节约了物力人力又提高了管理效率及安全防范。

为提高县自来水公司运行的自动化水平,提高供水质量,达到节能、降耗及实现现代化管理,我们本着“安全、可靠、实用、先进、经济”的原则,在此提出了一种适合于县自来水公司的监控系统方案。

二、项目概况

大兴区供水公司供水工程由八眼水源井、水厂(供水泵房)两眼补压井和供水管网构成。两口补压井及八口水源井,电机功率均为37KW,采用软起动,用10台45KW软启动器,启动柜配有进线断路器,旁路接触器和旁给互接启动器装置,多种电机保护功能。

水源井、水厂(供水泵房)补压井和供水管网所在地方比较分散。根据水源井较为分散而造成的控制和监测环节不集中的特点,我们通过本地电信公司提供的GPRS无线网络,在总站设立中心监控系统调度控制室,在本地采用北京硕人时代STEC控制器实现数据采集、水泵开停、阀门控制、数据报警等,以实现对水源井的远程监控。水源井全自动监控系统由总调度控制中心、数据传输单元、数据采集单元、现地控制单元组成,既可在井旁近距离控制,也可在中央监控室通过电脑监控。

三、控制方案

由于该系统中水源井、水厂(供水泵房)补压井和供水管网所在地方比较分散,选用水源井(8个)水厂(所有供水泵房)补压井(2个)和供水管网控制器并联运行,控制器采用北京硕人时代科技有限公司的STEC系列控制器,通讯方式采用STEC+GPRS。在控制网络中,可通过工业以太网、RS232、RS485、GPRS、ADSL等多种方式进行通讯。STEC系列控制器负责包括供电电压、各井电源电压、电机运行电流、各井电流、水泵出口压力、管网压力、各深井压力、有功电度、无功电度、水池水位、进出水厂输/配水流量、各井出水流量的数据采集,以及对清水池的水质状况监测,水池的水位状态的监测、各种电气的状态的监测、供水管网的状况监测,各种电气的开启、停止、调频、切控及各个设备的联锁控制。各个水源井、水厂(供水泵房)补压井和供水管网全都带有彩色液晶显示屏,液晶屏合理设计和友好人机界面给操作带来了很大方便,用户可通过液晶面板设定每路的控制方式,实现可根据现场的情况的半自动化的控制。

针对本系统主要控制功能如下:

进出水厂输、配水流量由流量计进行计量。

清水池水源10m安装液位计,采用投入式液位计,输出4~20mA直流标准信号,可靠性高,精度优于0.5%FS,安装方式为有线接到监控中心前置机上,由液位计与水源井泵构成清水池液位控制系统。

供水泵房与压力、流量、计量组成恒压供水系统。其中压力选用电容式压力变送器,流量选用插入式超声波流量计。供水泵房的信号检测系统检测的信号包括:供水总管压力、流量、累计水量;供电电压,每台泵的运行电流;变频泵的运行频率;工频泵的运行状态。供水泵房的控制功能有:供水泵的启、停、调频、切控,有功电度、无功电度及水泵运行的累计时间。供水泵房的监控设备用STEC控制器来实现,负责采集供水泵房的检测信号,实现控制功能,与监控中心联网。STEC控制器的配置要满足信号采集,控制功能和通讯功能的要求,通讯采用GPRS无线通讯方式。

出水管道安装压力变送器,启、停操作方式为分为:

(1)自动方式,由控制中心遥控;

(2)半自动方式:现场液晶操作面板控制;

(3)手动方式,现场人工操作。

STEC控制器的控制优先顺序为:

(1)现场手动控制:现场人工操作;

(2)软手动控制:由主控室通过计算机指令遥控操作/现场液晶操作面板操作控制;

(3)自动控制:通过编制运行程序,由程序控制运行。

水厂采用北京硕人时代的STEC系列可编程控制器及上位机服务器组成的计算机监控及数据采集系统。监控系统由两级组成,上位机为电脑和服务器构成的中央控制室的中央监控系统服务器、操作站级,下位机是由可编程控制器构成的现场控制器级。

监控系统的上位监控软件为HOMS5.0,可编程控制器的组态软件采用SRDev,这些系统软件和STEC控制器全由北京硕人时代科技有限公司开发提供,可在WINDOWXP/201x/201x环境下运行。其中STEC控制器的程序编程,可在电脑上完成,下载到STEC控制器上。监控画面实现全中文的界面,下位机程序编程采用更人性化的编程语言。

水池

清水池水源安装液位变送器,采用投入式液位变送器,输出4~20mA直流标准信号,由液位变送器与水厂的STEC控制器构成清水池液位控制系统。水池的高低液位控制由液位传感器加二次表实现,具体功能为:下液位时启动水源井水泵向清水池供水;上液位时停止水源井水泵;水至上报警液位时输出高水位报警信号,自动停止水源井水泵;水至下报警液位时输出低水位报警信号,自动停止供水泵。这样,当清水池的液位低于最低水位时所有供水泵停运,并输出低水位报警信号;当清水池的液位高于最高水位时所有水源井水泵停运,并输出高水位报警信号;收到报警信号要进行人工故障查找。

二级泵房

供水泵采用变频控制,依供水压力决定运行模式。其中压力选用压力传感器,流量选用超声波流量计。供水泵房的信号检测系统检测的信号包括:供水总管压力、流量、清水池上下限及上、下限报警液位报警;供电电压,运行电流;变频泵的运行频率;工频泵的运行状态。二级泵房的控制功能具备:供水泵的自动启、停、调频、切换。二级泵房的控制由北京硕人时代的STEC来实现,它负责采集二级泵房的检测信号,实现控制功能。STEC的配置满足信号采集、控制功能,摄像监控。通过GPRS无线通讯来完成STEC控制器和中心控制室的上位机联网,由打印机打印报表。

采用带通讯接口的变频器。由变频器及其他电器元件组成的变频柜能实现

(1)现场手动控制:现场人工操作;

(2)软手动控制:由主控室通过计算机指令遥控操作/现场液晶操作面板操作控制;

(3)自动控制:通过编制运行程序,由程序控制运行。

监控参数有:供电电压、电机运行电流、水泵出口压力、水源液位的数据状态采集。水源井控制室的控制功能还具有:深井泵的启、停、切换。变频柜的自动控制以及监控水源井及值班室的摄像头和STEC控制器与监控中心的HOMS5.0监控软件相连组成一个有机的整体,各水源井与值班室的通讯由电信公司提供的GPRS无线通讯实现。两眼补压井,采用带通讯接口的数字电机软启动器。由软启动器及其他电器元件组成的软启动柜能实现

(1)现场手动控制:现场人工操作;

(2)软手动控制:由主控室通过计算机指令遥控操作/现场液晶操作面板操作控制;

(3)自动控制:通过编制运行程序,由程序控制运行。监控参数有:供电电压、电机运行电流、水泵出口压力、水源液位的数据状态采集。补压井控制室的控制功能还具有:深井泵的启、停、切换。软启动柜的自动控制以及监控补压井的摄像头和STEC控制器与监控中心的HOMS5.0监控软件相连组成一个有机的整体,各水源井与值班室的通讯由电信公司提供的GPRS无线通讯实现,与中心控制室的通讯采用GPRS无线通讯或TCP/IP的以太网通讯来实现。

管网设测压点,每个压力测量点由压力变送器、可编程控制器、GPRS无线通讯模块、电源等设备组成。当出水管或管网某个测压点压力骤降时,表示该段有故障,系统将立即关闭对应的水泵并同时报警。

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