财政局双拥工作总结(精选3篇)

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财政局双拥工作总结 篇1

20xx年,在区委、区政府的正确领导和区“双拥”办的具体指导下,罗湖区财政局始终把“拥军优属、拥政爱民”工作作为年度重点工作加以落实,充分发挥财政职能,落实拥军优属资金安排,确保资金及时到位,大力支持军队建设。现将我局今年“双拥”工作情况总结如下:

财政局双拥工作总结(精选3篇)

一、高度重视,加强领导,确保“双拥”工作有效开展。

“拥军优属、拥政爱民”是我党我军的光荣传统,是加强国防建设的重要内容。我局一直以来都将“双拥”工作作为我局的重点工作,认真落实领导责任制,形成了局主要领导亲自抓,各相关科室协调配合,干部职工积极参与,齐抓共管的“双拥”工作格局。在年度工作计划中,结合我区“双拥”工作部署和我局的实际,制定“双拥”工作计划和落实措施,分解目标任务,确保“双拥”工作顺利开展。

二、落实资金,保障经费,确保“双拥”资金及时到位。

财政局作为政府职能部门,立足部门实际,发扬部门优势,认真履行财政工作职责,按照军地统筹兼顾、协调发展的原则,在财力上为国防建设和军队建立以及优抚安顿工作提供经费保障。我局按照国家、省、市相关“双拥”政策,及时调整补助标准,加大力度解决优抚对象困难。在编制和执行年度财政预算时,对“双拥”工作相关经费做到优先考虑,重点保障,确保“双拥”工作经费安排足额到位。

今后,我局将根据区“双拥”工作的具体部署和安排,按照“同呼吸、共命运、心连心”的要求,继续加大军民共建工作力度,不断充实和完善工作内容,加强 “双拥”工作资金保障,推动我局“双拥”工作进一步向前迈进!

财政局双拥工作总结 篇2

拥军优属工作是支持军队建设、维护社会稳定的一项重要工作。上半年以来,地区财政局始终把这项工作作为“爱我军队,固我长城”的具体表现,加强对有关政策的学习,充分发挥财政职能作用,确保拥军优属资金到位,支持了军队建设。现将近几年工作简要总结如下:

一、加强学习,提高认识

拥军优属是我们党和政府长期以来形成的一项光荣传统,要保持和发扬这一传统,必须加强学习,提高认识,才能做到与时俱近。我们利用中心组学习的机会,适当安排对有关双拥工作方面的法规、政策和文件的学习,通过学习,班子成员强化了国防安全意识,认为虽然地区级财力比较紧张,但是尽力安排好预算,保障拥军优属资金是我们义不容辞的职责。除了加强班子成员学习以外,我们还在局有关会议上进行宣传,使拥军优属意识深入人心。在工作中,无论是地区民政局,还是武警部队、消防部队等申请资金,局领导都认真研究,积极调度。各职能科事密切配合,协调安排所需资金,努力做到“保障有力”的要求。

二、优先保证、及时到为

地区财政在安排年初预算时,总是优先考虑将拥军优属资金列入预算,并留有增支余地,以便年内当地区双拥办、民政局、武装部申请非预算资金(如专项)时,能够安排出资金来保障专项资金的的支出。

三、座谈走访,搞好慰问

每年“八一”节,我局通过召开座谈会,局党组、行政班子领导与联谊部队畅谈我军建军以来的辉煌历程,并联系财政工作实际,积极思考如何将部队的光荣传统带到地方,在地方发扬光大。座谈会成了凝聚人心、激发斗志、重新走上征程的起点。

财政局双拥工作总结 篇3

一、x年工作总结

过去的一年,我们在县财政局党组的正确领导下,在镇党委、镇政府的直接领导下,高举邓小平理论的伟大旗帜,按照“x”重要思想及贯彻和落实科学发展观的要求,改善思路、端正态度、积极创新、真抓实干,圆满地完成了各项工作任务,现总结汇报如下:

(一)财政税收工作

财政部门税收入员以高度的事业心、责任感,不畏艰辛,克服重重困难,在群众纳税意识依然淡薄,依法征税的社会环境有待改善的情况下,在契税征收上做到应收尽收,坚持收支两条线管理制度,做到应收尽收及时入库,专款专用。

(二)坚持乡镇财政体制改革极力推进乡财管工作。

x年我们坚持按照年初人代会通过的财政预算执行,坚决做到拨款有预算,支出有计划,在县财政局领导下,我们压缩一般消费性支出,确保人员经费,民政优抚等各项法定支出,确保正常的政府运转经费支出,严格限制、招待费入账。

规范镇财务支出日常管理工作,加强原始支出凭证审核工作,对于票据不规范,手续不健全,内容不真实,开支不明确的票据一律拒绝付款,从而规范了财务支出管理。

(三)继续做好财政补贴农民资金管理和发放工作。

x年我镇共发放财政补贴农民资金10402555.3元;其中五保户补助380400元;低保户补助917700元;村组干部补助22850元;粮食直接补贴1081625元;粮食综合补贴5013859元;水稻良种补贴724328元;玉米良种补贴152568元;计生奖励扶助24480元;退耕还林补贴1486591元、水稻良种良法及油菜补贴491369元、所有财政补贴都能够按照政策和时间要求,及时足额地发放到户.

(四)抓好财政所日常管理工作。

1、加强财政干部队伍建设。

我们积极参加县财政局党组、镇党委组织的各种政治和业务学习,不断更新知识,提高政策水平和业务技能。

2、建立健全各种制度。

按照上级要求,我们制定了与财政业务有关各项工作、学习、考勤、内部管理制度,要求全所财政干部遵照执行。

(五)存在的问题。

1、财政所工作任务繁重与人员较少的矛盾日益尖锐。

近几年来财政所工作一项比一项多、每个同志都身兼几职,既加重了同志们的负担,又不利于单位内部控制管理。从事繁重的工作而物质和精神待遇偏低,这 很大程度上挫伤了财政干部工作积极性。

2、税收征管环境亟待治理。契税征管秩序不规范。

农民依法缴纳契税的思想观念还远未形成。这与农村房地产市场管理不使全有直接的关系。他们认为,只要有房住,购房后缴不缴契税,有没有合法的产权凭证无所谓。

3、依法理财的思想观念还有待进一步加强。在有些部门和单位中还不同程度地存在随意花钱、铺张浪费、大手大脚的现象。还没有树立“依法财政、精打细算、节俭过紧日子”思想观念。

二、x年工作计划

x年,我们坚决在县财政局党组的正确领导下,在镇党委、镇政府的直接领导下,继续高举邓小平理论的伟大旗帜,按照“x”重要思想及科学发展观的要求,改善思路、端正态度、积极创新,真抓实干,现将工作计划简要汇报如下:

(一)加大财政税收工作力度,不断壮大镇财政实力。

1、采取多种形式加大各项税收政策宣传力度,让依法纳税的观念逐步深入人心。

2、规范财政支出,确保财政增收。在日常支出时,加大对税务发票审核力度,以税务发票为支出要件,以支出促征收,加大对国税、地税部门支持力度。

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