工厂个人年终工作总结怎么写(通用3篇)

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工厂个人年终工作总结怎么写 篇1

第二天我们就到厂里上班,因为都是流水线上工作,我们的工作熟练度不够,在工作的时候经常要同事也就是带我们的师傅帮助我们,因为流水线上的工作都是一环套一环的,每一个环节都不能出错,不然影响也是很大的,经过了一天有一天的工作我们的能力提升上来了,工作熟练度也有了速度自然而然的就上去了,为了有更好的成长发展每天都在工作学习,因为,自己工作能力和工作经验不足,想要尽快适应工作我就会学习其他同事的工作方式,就这样通过自己努力,每天坚持工作我也能够做好流水线上的工作了,一开始为了让我们慢慢跟上工作节奏,我们的工作速度并不是很快,到了后来慢慢加快让我的工作得到了很大的提升有了很大进步,对我来说是非常重要的成长。

工厂个人年终工作总结怎么写(通用3篇)

工作讲究的不只是工作的结果,我们更讲究工作过程,应为我们工作的时候都是做一个环节,想要让自己的工作有更大的进步就必须要有全新的发展有更出色的成长,把工作的过长做好了才能成为厂里的一个合格的员工,在厂里我们有专门的知道人员指导我们工作,辅导我们让我们不断进步不断前进,并且给了我们很多帮助尤其是对我的帮助非常多我也很感激。

对于我们来说,到一个人生地不熟的地方工作想要取得一些成绩是非常困难的,首先就是找住处,对于这一点很多人都有这方面的困难,我也不例外遇到了这样的困难,为了提升自己的能力加深自己的工作技巧我们每天的工作都是要经过长时间的付出才能完成。

没有汗水的成长是缓慢的,来到工作岗位之后我改变了很多也知道如何去配合工作,也知道如何做好自己的工作。工作不是一个人的事情,也不是一件简单的事情,在流水线上工作要做到更上工作节奏不然只会拖后提,只会完不成工作任务。

在工作中我也存在一些问题,因为我很少与人交流在工作的时候遇到了问题不会主动去询问,大都是其他同事好心帮助我才解决这个问题的,对我的帮助非常大,让我一步步成长到了现在,对于工作的不熟练让我工作的生产量少,但是经过了这一年的磨砺我已经把自己的工作提升上来,已经有了全满的发展了不在如同以前一样工作慢。

展望未来,在下一年里我会再接再厉争取在以后工作中取得更好的成绩,争取有更好的发展给自己给厂里更大的帮助。

工厂个人年终工作总结怎么写 篇2

背着行囊,踏上了工作的路上,虽然认识一些人却不在同一个城市,不在一个地方。我在刚开始的时候找工作就遇到了很多难题,因为自己能力的问题,被很多工厂拒绝,因为我是一个新人,工厂要的是有经验的人,我刚来对这些都懂,只要一个个试,最终我终于找到了我们厂,得到了工作的机会。

来到过岗位上,因为我是新人没有什么技术就现在流水线上工作,简单轻松,在岗位上每天和同事一起忙前忙后,做好自己的工作任务,流水线上的工作非常忙碌,虽然轻松,但是数量多了也有些忙不过来,但却容易做,我坚持每天做好自己的工作,把工作任务作好完成,熟练的工作能力得到了领导的看重,愿意吃苦耐劳的精神也得到了赞扬,我之后被安排到了拉模具的工作,这是一分技术活,同时也需要体力,所以在这个岗位上的人都是男人,大家每天要把胶料倒在模具上面做出模子出来然后放进框中,每天如此,一开始我工作进度跟不上,但是也没有被责怪,而是让我现在岗位上先适应一点时间然后在去好好做好自己的事情,我经过了两个月的练习终于做好了能够更上所有人的工作脚步。每天都要坚持到很晚,每天都需要把每一份工作完成,控制要工作的详细情况把我好自己的工作,。

我们是给流水线提供原料的,所以我们的生产决定了最终的数量,为了能够达到工作要求,在岗位上的每个人,都常常加班加点的去做好自己的工作,虽然疲惫但是我们厂里面对我们还是很照顾的,晚上还提供宵夜,让我们有力气继续工作,每天如此,我也从开始的陌生慢慢的熟悉和了解我们的工厂,慢慢的在工厂里面工作了有一年时间,我把工厂当做了自己的家,为了能够尽快赶来上边,我把自己的住处安排在了公司的附近,希望可以尽早赶来。

我们每天的任务都是定量的只要完成了当天的任务就可以直接回家,以前我都需要忙到很外才能够回家,但是现在我已经可以提前下边,因为自己的我工作熟练度工作速度都得到了极大的提升,都有了很大的工作效率,让我工作轻松不说也有了自己的一些工作技巧,不在是需要厂里照顾的新人,对于自己今后的工作也有了大致的安排,就是继续努力,陪伴我们工厂一起前进,一起努力,时刻牢记自己的工作责任,做最踏实的自己,做坚持到最后的人,不会轻易的放弃。

让我与我们厂一起努力,愿意做厂里的基石,做厂里最坚实的柱子,把我好自己的工作能力,为厂的发展贡献力量,让我们厂不断壮大。

工厂个人年终工作总结怎么写 篇3

__年工作开展的主要做法:

一、目标细化分解,目标责任明确。目标为我们确定了前进的方向,是工作的动力。

二、队伍人员稳定,品种完成较好。

三、现场管理提升,操作行为规范。

一是加强基础管理人员的管理,防止基层管理人员的管理方法简单粗暴。二是充分发挥基层班组人员的模范带头作用,确保员工身先士卒,率先垂范。三是对人员合理调配,量方定岗施其专长,促进现场管理正常有序,四是加强现场的监察力度,从员工着装等细节入手,规范和强化现场管理力度,增强员工参与现场管理的自觉意识和责任感,提高现场管理水平。

四、设备管理创新,安全生产稳定。

一是加强设备基础监查,尤其是抓好水、电、汽等成本资源的管理和超耗控制,做节奖超罚,使节约部门在工资上得到体现,齐抓管理,形成合力。二是抓好设备安全管理的基础上,加强员工的安全培训,有效维护和保养设备,认真开展设备安全、现场自查、互查、监查、推动日常检查、监督的有效实施。

五、实现挖潜增效,创造最佳效益。

年初以来,我厂就一方面全年坚持不懈进行全员参于,集思文益的科技创新活动,积极鼓励和支持车间班组个人发明、创造、为工厂创效益,另一方面实现产品的效转化,合理控制机物料耗费,加强了废弃物品的回收利用,防止产品流失,控制副品率。

1、加大工作执行力

度,一是对即定的目标考核上,一旦形成文字,就要不折不扣的认真执行,不容有半点的松懈与放弃。二是加大对各部门之间的考核,促进各部门工作之间能进一步的相互协助、相互提高。三是对问题实行四小时复命制。

2、从强化考核着手,

使各项工作始终走在正确发展的轨道,考核是管理者实现目的的必要手段。

面对新的一年,我厂将力争做到以目标管理为中心,进一步夯实质理管理基础,实现各项管理的落实到位,并以严格的保证措施,推动全面管理再上台阶,从而以崭新的面貌,精细的管理,较好的经济效益向新的目标发出新的冲刺,取得更大的胜利!

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