酒店管理公司房产租赁合同（通用3篇）

酒店管理公司房产租赁合同 篇1

出租方：

住所地：

法定代表人：

工商营业执照号码：

企业代码证号码:

邮政编码：

联系电话：

承租方：

住所地：

法定代表人：

工商营业执照号码：

企业代码证号码:

邮政编码：

联系电话：

甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方承租位于中国__市号的大酒店之有关事宜，达成如下条款，以资共同遵守。

第一条标的房屋基本情况

甲方就标的房屋基本情况的陈述、声明、保证并承诺：

1-1甲方将租赁而来的坐落于__市号的及其南侧配套用地按现状转租给乙方。

1-2该房屋实际使用面积约㎡。出租房屋有产权证建筑面积㎡，宗地面积㎡，建筑结构为钢混八层。大酒店南侧配套用地面积㎡。_酒店西侧水泥路为公用道路，乙方不得独占使用。

1-3该房屋具体位置与范围详见本合同附图。

1-4该房屋的附属设施设备详见本合同附件清单。

1-5该房屋质量符合法定标准、本合同所指租赁期限其使用期限内，该房屋适于进行酒店、娱乐业的经营。

第二条标的房屋权利状况

甲方就标的房屋权利状况的陈述、声明、保证并承诺：

2-1标的房屋权属人现为公司，原承租人为有限公司。

2-2根据甲方与福州*捷食品发展有限公司的房屋租赁合同，甲方拥有对该房屋的转租权。

2-3甲方就此次将标的房屋出租给乙方相关事宜以及本合同的条款向福州*捷食品发展有限公司进行了充分的披露，并已取得该公司的书面认可;甲方并将与本合同签署之同时将该书面认可文件交付乙方留存。

第三条租赁用途、租赁期限

3-1乙方承租标的房屋只用于酒店业的经营。未经甲方书面同意，乙方不得擅自变更租赁房屋的租赁用途。标的房屋南侧配套用地仅作停车场使用，不得改变用途。

3-2租赁期间，乙方应当负责办理经营所需的各种执照及证件并承担相关费用，甲方应予积极配合。乙方依法自主经营、自负盈亏、自主管理。乙方不以甲方名义对外从事任何经营活动。

3-3本合同之租赁期限年，自合同生效之日起计算，即自年月日始至年月日止。本合同租赁期限内，甲方同意乙方免付租金个月，即自年月日始至年月日止乙方无须支付租金，期满之日开始计算租金。

第四条租金及支付方式

4-1按先交租后使用的原则，每月的租金，乙方应在该月开始日的前五日内向甲方付清，依次类推。税金由甲乙双方按规定各自负责缴纳。

4-2乙方应按月支付租金，其标准和金额如下：

4-2-1第一租赁年度至第三租赁年度每月租金为人民币 万元;

4-2-2第四租赁年度起每月租金为人民币 万元;

4-2-3本合同租赁期限内，甲方的每位股东每月享有价值 元免费消费签单。

4-3本合同所指租金不包括：房屋公共维修金、公摊费用、装修垃圾清运费等，及乙方使用水、电、煤气、通讯、有线电视发生的费用及与乙方经营有关的其它费用。甲方于收到乙方租金后出具相应发票。

4-4相关税费：乙方负责自行申报及缴纳由乙方承担的各项税费,如出现漏缴、短缴税款的情况,乙方自行承担一切后果,并须赔偿因此给甲方造成的任何损失。乙方因租赁场地经营按规定须向政府管理部门缴纳或应分摊的费用由乙方自理。

第五条履约保证金

5-1本合同生效后三个工作日内，乙方应一次性向甲方交纳保证金人民币 万元。甲方在收到保证金后给予乙方收据。

5-2本合同租赁期限届满时，在乙方按本合同的约定缴清各类费用并交还租赁场地后，甲方将保证金退还给乙方。保证金不得抵扣租金。

第六条房屋维修、装修与使用

6-1乙方租用甲方房屋应遵守政府所颁布的各项法律、法规、规章;涉及消防、工商、卫生、综合管理等内容，乙方应执行当地有关部门规定。乙方在租赁期内若发生违反政府法律、法规规定的行为应自行承担相应的法律责任，并应承担因此给甲方造成的经济、名誉等损失的赔偿责任。

6-2乙方应当爱护并合理使用本合同房屋及其附属设施设备。乙方确需对房屋及其附属设施设备进行改造、装修、增扩等，应事先征得甲方的书面同意，相关审批手续及费用均由乙方自理。同时，乙方必须保证该房屋结构安全并符合国家有关消防、环保、抗震等行政审批规定。并且，乙方应妥善处理相邻关系，因乙方过错产生的责任由乙方自行承担。

6-3租赁期间，由乙方对装修、设施、设备的日常保养和必要的维修，以确保上述标的物的安全正常，费用由乙方自行承担;租赁期内，由甲方对房屋维修以保证房屋适于乙方租赁之目的，费用亦由甲方自理，乙方并有权自行维修，因此发生的费用亦由甲方承担。

6-4租赁期间，若因乙方原因发生任何人员伤害情况，乙方承担一切相关处理责任，概与甲方无关;为避免上述情况发生，乙方可将承租场所纳入保险，保险费用由乙方承担。承租期间的场地清洁及物品保管，由乙方自行负责保管，若发生毁损、灭失或盗窃等概由乙方自行承担。

6-5租赁期间，房屋户外广告的制作和悬挂、张贴应遵守相关法律法规，不得妨碍相邻物业和住户的合法权益，否则，甲方有权责令乙方整改，乙方应承担相应整改费用并赔偿因此给甲方造成的损失。

第七条租赁标的交付与交还

7-1甲方应于签署本合同后十个工作日内将符合本合同约定的租赁房屋及附属设施设备交付乙方,在此前提之下乙方应于甲方交付场地之日接受交付并就现场状况书面签字确认,否则视为甲方已于年月日向乙方交付场地;甲方所交付的租赁房屋及附属设施设备不符合本合同的规定的，乙方有权拒绝接受交付并不承担任何责任。

7-2本合同期满或提前终止后个工作日内，乙方应将场地按现状交还甲方并不得人为损坏;甲、乙双方应当共同验收场地、附属设施设备，对因乙方原因造成的损坏部分乙方应当进行必要的修缮或赔偿;本合同期满或因乙方原因致使提前终止的，乙方不得以甲方对场地的改善、增设他物表示同意为由，要求甲方偿还其对场地的改善、增设他物时所支付的任何费用，亦不得要求甲方支付搬迁费等;因甲方原因致使提前终止的，甲方应赔偿对场地的改善、增设他物时所支付的费用、并应承担乙方的搬迁费等，并应赔偿给乙方造成的包括可得利益在内的一切损失。

7-3租赁期届满日或本合同提前终止后，乙方未按合同约定交还场地，应承担相应的违约责任，甲方有权以向乙方发出自行收回场地的通知书而无须实际进入场地的方式收回场地，也有权委托公证机关以公证的方式自行收回场地。场地内如仍有乙方遗留的任何装饰、家具、物料、设备或其它任何物品时，甲方有权处理该等物品，乙方不得提出异议，也不得追究甲方的任何责任。

第八条甲乙双方承诺

8-1在本合同签订之前或在本合同签订之前种因的与甲方出租房屋有关的债权债务纠纷、仲裁、诉讼概由甲方自行承担;承租期间因乙方经营行为产生的经营风险、债权债务、仲裁、诉讼概由乙方自行承担。

8-2甲方不得自行将租赁标的用作抵押担保、转让;如出现因甲方债权债务产生的纠纷影响乙方正常营业，甲方负责理顺。

8-3乙方保证其经营的项目合法，严禁销售假冒伪劣商品，经营的商品不得侵犯他人已得注册商标权、专利权及其它知识产权，否则因此而产生的一切责任由乙方自行承担。

8-4乙方不得将租赁标的用作抵押、担保、转让等，由此产生的一切责任由乙方自行承担，且甲方有权单方解除合同并要求乙方赔偿损失，保证金不予退还。

第九条转租及本合同权利义务的概括转让

9-1只有事先征得甲方书面同意，乙方才能将该房屋全部或部分转租给第三人使用或与第三人合作、承包经营。

9-2转租合同的终止日期不得超过本合同的终止日期，但甲方与转租方另有约定的除外。

9-3转租合同生效后，乙方享有转租合同项下出租人的权利并承担相应的义务，但乙方仍应如实履行本合同。

9-4转租期间，如本合同变更、终止，则转租合同也随之相应变更、解除或终止，但与甲方另有约定的除外。

9-5转租合同签订后，乙方应提交一份转租合同原件给甲方作为报备。

9-6本合同生效后，乙方有权以租赁房屋为住所和经营场所新设一个有限责任公司，该公司名称暂定为，该公司依法设立之时，本合同项下乙方权利义务即全部概括转由该公司承担，此后乙方不再是本合同相对人。甲方应就该公司之依法设立以及为实现本合同之目的而必需的相关经营许可文件的取得及时提供必要协助。

第十条合同的变更、解除与终止

10-1有下列情形之一的，甲乙双方可以变更或者终止合同：

10-1-1甲乙双方协商一致;

10-1-2因政府房屋租赁政策或法律规定必须终止;

10-1-3因政府强制征用拆迁必须终止;

10-1-4其他政府规划建设需要及不可抗力的因素;

10-2乙方有下列行为之一，并经甲方书面告知整改后，在三个月内未改正的，甲方有权单方解除合同并收回房屋，对乙方的装修费用不予补偿，保证金不予返回，甲方若有损失有权要求乙方赔偿损失：

10-2.1未经甲方书面同意，将标的房屋全部或部分转让、转租、转借、抵押或与第三人合作、承包经营等以任何变相方式由他人使用;

10-2.2未经甲方书面同意，拆改变动房屋结构，损坏承租房屋及附属设施设备;

10-2.3利用承租房屋存放危险物品或进行违法活动;

10-2.4逾期三个月未交纳房屋租金或按约定应当由乙方交纳的各种费用;

10-2.5乙方未获得政府有关部门颁发的相关必要的证照，在租赁房屋范围内开展经营业务;

10-2-6依法律规定，构成其他根本违约情形。

10-3甲方有下列情况之一，并在乙方催告的合理期限内未改正的，乙方有权单方解除合同，甲方应双倍返还保证金，甲方还应赔偿给乙方造成的一切经济损失：

10-3-1甲方违反本协议中所作的陈述、声明、保证及承诺的;

10-3-2甲方拒不履行本合同之9-6之规定的;

10-3-3甲方拒不履行维修房屋义务的;

10-3-4甲方其他违约行为，并严重影响乙方本合同之目的实现的。

10-4在本合同期限内，如因城市建设需要拆迁标的房屋，政府房屋拆迁补偿费如包含拆迁拆迁安置装修补偿费的，该拆迁安置装修补偿费双方各自对装修的投入的比例相应进行分配。

第十一条违约责任

11-1租赁期内，乙方如逾期交纳租金，除须补足租金外，每逾期一日，还须按累计应付款总额的万分之五向甲方支付违约金。如乙方拖欠租金达三十日，甲方有权解除合同，履约作为违约金归甲方所有，且甲方有权追缴所欠租金及其它费用，收回房屋及附属设施设备。

11-2租赁期内，若由甲方代缴各项费用，乙方逾期向甲方交纳的，除补足各项费用和按有关部门规定缴交相应的滞纳金外，还应每逾期一日向甲方支付未付各项费用及其滞纳金总和千分之一的违约金。

11-3租赁期内，非因本合同第10-2款或第10-4款规定的情形，乙方提前终止合同应提前三个月书面通知甲方，双方应办理退租手续，保证金作为甲方的补偿金不予退还。

11-4本合同期满或提前终止后，乙方逾期归还房屋，每逾期一日应向甲方支付日租金倍的赔偿金。若逾期归还房屋给甲方造成损失超过赔偿金的，乙方应按实际损失予以赔偿。

11-5甲方有下列情况之一，并经乙方催告的，甲方应自乙方催告之日起每日按日租金的两倍支付违约金，给乙方造成损失的，甲方还应全额赔偿责任：

第十二条不可抗力

12-1合同执行过程中，因政府规划建设需要等不可抗力因素出现合同无法正常履行情况的，不属于甲、乙方违约，租金计算到合同自行终止之日，拆迁装修赔偿属各方装修的部分归各方所得，由此所造成的损失由各方自行承担。

12-2本合同中的不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。包括但不限于：战争、自然灾害如地震、台风、洪水、火灾、政府行为、法律规定或其适用的变化或者其他任何无法预见、避免或者控制的事件。

第十三条争议的解决

本合同履行期间，如甲方和乙方对本合同的执行发生争议，由双方友好协商解决。协商解决不成的，任何一方均可向租赁标的所在法院提起诉讼解决。

第十四条其他约定

本合同如有未尽事宜，由甲、乙双方共同协商修改补充，修改补充合同与本合同与本合同不一致的，优先适用修改补充合同。

第十五条通知的送达

15-1与本合同有关的通知可以用面交、邮寄或传真的方式送达。用面交方式送达的，以送达时间为收到时间。用传真方式送达的，发出时间为送达时间。一方用邮寄方式送达的，文件交寄后三天即视为送达另一方;但如乙方为外地的，交寄后五天视为送达。

15-2甲乙双方送达地址为本合同首页标示的地址。甲、乙双方的送达地址若有变更应及时书面通知对方，否则不影响对方按第15-1款指定送达的效力。

第十六条合同效力与份数

本合同自甲方及其股东在__市湖里区人民法院的执行案件所涉债权债务结清之日起生效，本合同一式份，甲方执份，乙方执份，均具有同等法律效力。

甲方：乙方：

签约代表人：签约代表人：

电话：电话：

签约时间：年月日签约地点:

酒店管理公司房产租赁合同 篇2

甲方：________________ 身份证号：________________

乙方：________________ 身份证号：________________

丙方：________________ 身份证号：________________

丁方：________________ 身份证号：________________

甲乙丙丁四方经友好协商一致，就酒店管理公司经营管理的各项事宜达成如下协议：

1、 出资额及所占比例

甲方出资________万元，另外以________出资，作价金额为________%。

乙方出资________万元，另外以________出资，作价金额为________%。

丙方出资________万元，占出资总额的________%。

丁方出资________万元，占出资总额的________%。

2、利润分成比例

利润按单个项目进行分配。每个项目提取的利润作为项目贡献奖，此奖励分配给项目介绍人。

其余的利润按出资总额比例进行分配。

3、公司运作分工与报酬

每个项目指定一名负责人。负责项目的整体运营，代表四方与业务单位进行商务谈判并进行项目管理。

筹备期间(从项目进场至试业，按3个月计算)：主要负责项目的装修质量、进度和成本的控制;协调业主及施工队之间的关系;证照办理等事项，报酬按 。

开业初间(从试业到开房率稳定在80%以上，按3个月计算)：主要负责开业前期外围关系的处理，协助店长进行人员招聘培训及销售工作。报酬按 。

运营稳定期(从开业第4个完整自然月开始)，代表酒店管理公司与业务单位进行业务对接，协调在酒店运营期间出现的各类事务。

4、资金管理与约定

公司资金由四方建立账户进行共同管理，为确保资金安全，账户、密码及公司印鉴分开管理。涉及款项支出时由项目负责人提前做出提款计划，报董事会签批后执行。

5、其他人员管理

前三个项目属试运营期，公司不设常驻办事人员。各项费用均在项目中分摊结算。各项目在指定专人负责后按第3条的约定给予报酬。

待前3个项目成功运作后，再另行设计公司组织架构和工体系。

6、四方在合作过程中应友好协商各项事宜，如在合作当中出现各类变故，四方应友好协商解决相关事宜。

7、四方合理分配资源并共同为公司创造利益，同时按出资比例承担在此过程中发生的各项风险。

8、四方在履行本协议过程中发生争议，如协商不成可申请仲裁解决。

9、本协议一式五份，四方签字后生效，四方各执一份具有同等法律效力，另 留一份与公司章程合并存档。

甲方：________________ 乙方：________________

丙方：________________ 丁方：________________

签约时间：________________

酒店管理公司房产租赁合同 篇3

聘任日期:________年____月____日　　受聘人姓名:　　受聘人家庭地址:　　受聘人职务:酒店副总经理　　

一、聘任期　　本合同为期________年，自________年____月____日起生效，至________年____月____日止。　　应聘地为中国。　　

二、试用期　　自本合同签字之日生效起，受聘人将有为期六个月的试用期(试用期含在聘用期之内)，试用期满后，将根据受聘人在试用期间的表现来决定受聘人是否被续聘，酒店将会在试用期满前____日内用正式文字通知受聘人。　　

三、受聘人职责　　在聘任期内受聘人将接受董事长、总经理的委托，遵守酒店已有的各项店规店纪，履行您作为酒店主管经营副总经理 职务的职责，完成酒店确定的任务。　　

1、必须完成酒店董事会规定的年度经营利润指标。________年至________年度的经营利润指标主要指数是________年、________年、________年(189X0605.48元________年、166X9988.11元________年、147X2452.59元________年)连续________年平均年度经营利润，即167X7682.06元。　　成本费用中不计折旧，不计投资利息，不计按照中华人民共和国财务会计有关制度规定的资本重置投资。　　

2、在总经理办公会议的统一领导下全权管理分管部门和经营场地的所属全体员工，做好员工的在岗培训，依据酒店已有规定行使对员工的奖罚权力。　　

3、受聘期间，负责所有经营部门和经营场地的设备设施的维护和保养，使之始终保持在良好状态以保证酒店经 营活动的正常运营。　　

四、受聘人的工作条件　　

1、为支持受聘人顺利完成年度经营计划的各项任务，酒店将提供正常经营费用和成本以外的________年、________年、________年连续________年资本重置投资的平均数的资金用于部门经营场所的经营设备、设施的改造更新。　　

2、为支持受聘人完成董事会委托的职责范围内各项管理任务，酒店将会尽最大可能给予受聘人负责经营的其他各种外部环境的社会关系的支持和配合。　　

3、为了支持受聘人作为酒店高级管理负责人行使管理职能，酒店董事会只批准年度经营;　　批准部门经理级人员的任命、奖罚;　　批准3万元以上的固定资产的购买、淘汰;　　其他财务、工程方面的39;责任另由董事会委托专职其他高级管理人员负责以外的任何事项均无需董事长、总经理批准。　　

五、受聘人待遇　　

1、受聘人将实行年薪制，完成年度经营计划指标(利润指标为主要考核依据)，履行已承担的受聘人职责，将发放年薪 万元(含税)，如果未能完成年度经营计划指标，尤其是未能完成年度利润计划指标，将以已完成利润为基数按比例发放年薪。　　如完成年度经营利润90%，则发放年薪的90%。　　超额完成经营计划利润指标部分，酒店将按比例给予奖励。　　即超额完成10%以内，酒店将另外给予受聘人超额部分30%的奖金由受聘人个人支配;　　如超额完成11%至20%酒店则将另给予受聘人超额部分40%的奖金由受聘人个人支配;　　如超额完成21%以上，酒店则将给予受聘人超额完成50%的奖金由受聘人个人支配(税后提取。　　)由受聘人个人支配的奖金亦可由受聘人认为需要分配给.其他主要协助工作的同事。　　

2、酒店将为受聘人和其它员工一起办理当地政府规定办理的有关保险。　　

3、酒店将为受聘人提供完善的生活条件，如:专用办公室、客房套房住宿，可在各餐厅工作用餐(不含酒水)。　　

4、可享受每年一次的二十天有薪探亲假及双程经济仓机票，配偶及未满十八岁的子女每年可来酒店一次探亲，居住时间可在三个月之内，同时可提供双程经济仓机票。　　

5、可享受酒店为受聘人提供的医务治疗，如遇重病需要住院治疗，经酒店医生和董事长同意，可到指定的医院住院治疗，所发生的医疗费用酒店负责报销70%，其余部分自理。　　

6、如果因工负伤按政府有关规定执行。　　

六、合同终止　　

1、试用期满，如不能继续聘任，则发放相同于年薪的十二分之六的工资以示聘任合同终止。　　

2、合同期间，如果受聘者因严重失职造成经营混乱，酒店财务受损，或有触犯刑律、治安处罚条例行为，或被当地司法机关起诉、追究，则聘任合同终止。　　酒店不发放年薪但将根据情况给予适当生活补贴。　　

3、受聘人累计住院治疗九十天以上(含九十天)，累计非假日请事假离店三十天以上(含三十天)，聘任合同终止。　　酒店将根据受聘人受聘时间折成年薪按比例发放。　　

4、如果在合同生效之日起试用期内，受聘人提出辞职，需偿还公司在受聘人开始到任时提供给的，自受聘地至酒店的机票火车票船票的费用。　　此外，凡属未完成合同期而提出辞职的，公司将不负责受聘人返回受聘地的费用。　　

5、酒店如需中途解散本合同，需提前十天通知受聘人，并在受聘人办理完各种离职手续后，支付受聘人相当于受聘人离职当年的全部年薪及相当于50%年薪的奖金。　　(税后提取)　　

七、此合同未尽事宜应遵守酒店(员工作册)所制定的规章制度。　　聘用单位: 受聘人:　　某大酒店　　董事长签字: 受聘人签字:________年____月