市场内勤的基本职责(精选16篇)

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市场内勤的基本职责 篇1

1、 根据行业市场情况,协助部门经理做相关市场活动的策划和宣传、推广计划的实施;

市场内勤的基本职责(精选16篇)

2、 针对公司的市场推广主题活动,对业务代表及相关人员进行沟通、培训和指导;

3、 开辟新的合作渠道,并协助部门经理进行合作的谈判;

4、 收集市场信息及行业动态;

5、 公司宣传资料的文案编写及制作;

市场内勤的基本职责 篇2

职责:

1、能独立处理和解决所负责的任务;

2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项市场营销计划的执行;

3、协助对公司产品的市场调研活动;

4、负责公司的物料定期制作及宣传工作;

5、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动;

6、负责比亚迪品牌软文推广;

7、熟练操作办公软件,特别是PPT的制作。

任职资格

1、大专以上学历,营销、管理类专业为佳;

2、熟悉汽车4S店行业,有市场专员经验者优先;

3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;

4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;

5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

市场内勤的基本职责 篇3

职责:

1.全面负责部门内勤工作,为销售人员提供支持;

2.负责各类销售报表的统计,档案管理工作;

3.负责本部门的文件收发工作及部门资料的档案管理工作;

4.协助销售部经理和销售人员汇总销售数据,确认供货流向;

5.完成领导交办的其他临时性工作;

任职要求:

1.大专以上学历,限,形象气质佳,年龄25-35岁之间;

2.有医药行业相关工作经验者优先考虑;

3.本市户口,者优先考虑

市场内勤的基本职责 篇4

职责:

1、协助市场经理完成各项信息的录入、整理;

2、负责本部门文件的整理归档;

3、负责市场部内勤工作;

4、负责各市场站点信息的更新及对接;

5、领导交办的其他工作。

任职要求:

1、具有吃苦耐劳的品质

2、对待工作认真、负责、细心

3、大专或以上学历

4、具有良好的沟通能力及团队协作能力

市场内勤的基本职责 篇5

1、市场部销售内勤,市场部内部文件、数据处理,对外各主机厂,各部门相关联系材料的处理等内勤;

2、跟踪落实每日销售计划各环节执行情况;

3、统计与市场部相关各项数据进行汇总汇报,物料的收发记录及报表制作;

4、兼任部分行政人事工作。

市场内勤的基本职责 篇6

1 承接市场总部下发各类制度、流程性文件、通知宣贯学习、归档整理;

2 负责驻外办事处业务对接管理工作、落实驻外办事处的工作执行情况;

2 每月报销、每天日志记录查看反馈

3 按照总部要求负责区域项目进行标书编制,装订工作;由区域业务人员进行投标;

4 负责区域产品推介工作,包括区域微信平台推介、样品展示箱、公司及产品推介资料维护发放工作等。

5 负责区域业务人员项目档案资料整理、存储工作;

6 负责整理区域人员月度费用票据的整理、审核、统计工作并将原件提交总部。

7 通讯录更新、同事加班请假办理;

8 区域办公用品需求汇总及提报;

市场内勤的基本职责 篇7

1、 当客户提出新项目开发需求时,及时将新项目相关信息传递至研发部门,做好新项目台账登记,及时跟进新项目研发进度。当研发过程中因技术问题影响研发进度时,及时向客户反馈,取得客户谅解,保持研发过程中与客户的沟通。

2、 对客户订单交期组织各相关部门进行订单交期的评审。如因客观原因,无法执行客户订单交期时,因及时联系客户,协商确定新的交期。

3、 订单交期确定后,保持与生产计划部门的沟通,及时了解订单执行情况,督促生产计划严格按照订单确定交期完成生产任务。

4、 对客户的特殊出货要求应及时通知相关部门按要求执行。根据订单所确定的交期,通知仓库按期发货。对送货单、装箱唛头、收货地址及收货人等信息应仔细核对,确保信息与出货产品的一致。

5、 每周与客户仓库及采购核对订单交货情况,按客户要求的时间完成与客户的月度对账工作。在对账完成后,及时给客户开具销售发票。

6、 当发生客户投诉时,应及时将投诉信息传递至公司相关部门,督促相关部门按客户要求完成投诉事项的调查改善。

7、 因产品质量问题导致客户退货时,积极联系客户处理不良品的退货。同时需将退货信息传递至质量、计划等部门。

8、 根据策划的时间间隔,对客户进行满意度调查,对调查结果中需进行改善的部分,通知各责任部门进行分析改善,以持续满足客户要求。

9、 按要求完成出货交期达成率、出货批次合格率、订单汇总、项目汇总等日常统计工作。

10、 领导交办的其他事项。

市场内勤的基本职责 篇8

一、与市场销售人员的联系

1、每周工作小结及市场销售数据报表的收集、整理,及时上报主管领导。

2、销售部门活动费用的申请、核销事宜,并及时备案存档。

3、销售人员与公司的信息交流,随时保持与市场销售人员的电话沟通,销售政策及公司文件的及时传达。

(1)按要求对业务人员收集反馈的市场信息进行整理并提供信息报表,以书面形式报公司销售经理。

(2)销售人员所需资料的整理;

(3)日常材料(包括办公用品、名片、彩页等销售物料的准备);

二、对寄件、发货、开票、商业伙伴等的管理

1、销售物料的管理

(1)文件、材料、样品、彩页…等(双人或多人复核);

(2)寄出材料的登记、查收、核实; 物品领用、发放的登记;

(3)物品、资料信息的寄出方式的选择;

(4)商业客户的材料的核实登记、归档(证照、证书、开票信息);

(5)接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件;

(6)对客户反馈的意见进行及时传递、处理;

(7)建立客户档案,及时进行整理及更新。

2、购销合同的存档、登记

对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售部经理、总经理。根据需要,合同执行情况可反馈给客户。

3、信息确认(双人或多人复核)

部门项目完工进行提交前需由内勤确认客户信息要求及销售清单,并且由内勤进行复核,最终确认提交,相关环节由负责人签字确认,保证签字真实有效,并且对签字承担相应责任。

4、开票(双人或多人复核)

开票前需内勤与财务部门确认开票品种、单价及数量是否与订单内容相符。

5、对所发货物、样品、资料等注意定时查件

三、销售部内部管理

1、掌握和使用印章并审核,记录和传达重要电话内容,负责收发各类电报、信函,以及书面或电话形式通知的行政会议。

2、 彩页、名片印制,快递费用结算等的工作(包括向公司财务借备用金,月底结算)

3、负责编制销售计划以及销售计划的督促、落实; 负责商业客户业务往来和登记管理,负责商业客户档案的分类建立和保管,负责各类政策文件、销售合同、数据资料的保管。

4、每日公司邮箱、公司QQ 、行业网站的查看,网络信息的管理和维护

5、编制年度及月度工作计划;汇总及总结各项目的年、月资金回笼及资金使用情况;督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用

6、依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务,如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作。

7、协助销售人员编写商务文档,编制投标文件。

市场内勤的基本职责 篇9

职责:

1. 协助领导做好物业管理市场信息收集,整理,汇总及分析;

2. 建立与目标客户的沟通关系,并与之维持良好协作关系;

3. 负责投标文案和标书的整理、校队等工作;

岗位要求:

1. 有良好的沟通能力,具备一定的市场开拓经验;

2. 能熟练使用word、excel等办公软件;

3. 能承受较强的工作压力,乐观进取,有较强的责任感和团队精神。

4. 具有物业管理行业工作经验优先。

市场内勤的基本职责 篇10

职责:

1.完成本部门的行政事务工作,为本部门人员提供后勤服务;

2.负责本部门文件的收发及部门资料的档案管理工作;

3.接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案;

4.与财务人员做好发货、回款情况的对接;

5.协助销售人员编写商务文档,编制投标文件;

6.完成领导交给的其他任务。

任职要求:

1.中专及以上学了,熟练使用办公软件;

2.有市场内勤工作经验;

3.抗压能力强,沟通能力强。

市场内勤的基本职责 篇11

职责:

1、负责农贸市场各类台账的整理、归集及合同、档案管理;

2、负责农残检测的记录、处理;

3、负责市、区、办等政府部门的检查对接工作

任职要求:

1、25-35岁,男女不限,大专以上学历,专业不限;

2、1年以上农贸市场或超市管理经验;

3、良好的沟通、协调能力,具备一定处理突发事件的能力;

市场内勤的基本职责 篇12

职责:

1、 负责文案整理、标书制作;

2、 负责销售各类档案的整理归档;

3、 负责接待和适量应酬;

4、做事踏实,仔细。责任心要强;

5、能适应市场要求,完成部门领导安排的临时任务。

任职要求:

1、具有较强的文字整理能力(熟悉办公软件和各类排版)。

2、根据项目需要,能接受周末加班。

3、做事细心,具有团队合作精神。

市场内勤的基本职责 篇13

职责;1.协助市场经理处理与各部门沟通与合作事宜;

2.协助市场经理进行相关外联工作,加强与销售人员的沟通,收集市场信息,积累市场宣传材料;

3.参与营销策划、公司产品的发布展会等相关活动;

4.按照部门经理的安排对市场部资料进行整理;

5.完成部门安排的其它事宜。

岗位要求:

1.市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历;

2.熟练操作办公软件,工作认真、负责,良好的沟通意识;

3.有工程机械债权内勤工作经验者优先考虑。

市场内勤的基本职责 篇14

职责:

1、负责对销售合同的制定、存档、登记,对合同执行情况进行跟踪、督促。

2、负责策划、撰写产品相关文案;

3、负责对产品资料及其他相关文件进行制定、整理和管理。

4、负责产品销售相关数据信息的分析和管理;

5、配合财务推进回收货款、开具发票等事宜;

6、及时了解政策法规和市场动态,及时反馈,为公司制订销售策略提供信息;

7、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、大专以上的学历;具备一定的营销管理知识;

2、具有一定的文案功底;

3、具有1年以上相关工作经验;

4、具有良好的沟通能力、协调能力和执行能力;

5、工作认真负责,具有高度的学习和工作热情;

6、熟练使用office办公软件。

市场内勤的基本职责 篇15

职责:

1. 市场开发:协助制定和执行市场开发计划,了解客户需求,及时反馈客户开发进度,与海外代理协同合作开发国外客户,了解收货人需求并进行跟踪;

2. 市场推广:参加展会,获得潜在客户,推广公司业务。

3. 客户关系管理:及时了解和掌握客户需要,实行有效的市场战略,与客户维持良好关系,及时处理客户投诉;

4. 协助销售部门寻找新的客户资源,在有必要时对客户进行电话回访。

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岗位要求:

1.有1-2年海运、空运市场或客服工作经验;

2.英语四级及以上;

3.熟悉各类货物的操作;

4.有与国外代理联系的经验尤佳。

市场内勤的基本职责 篇16

职责:1、利用多种营销手段和方法,推进实施、实现市场发展目标;

2、把握教育行业发展规律和动向,及时提供市场反馈;

3、扩大企业品牌的影响力,负责对外合作计划的谈判落实。

4、各种市场运营方案的实施与监管。

5、协助市场部负责人开展市场相关工作、终端市场的活动的执行与监管。

任职要求:

1、23岁以上,男女不限,沟通能力强,有行业经验;

2、熟悉教育行业的市场和用户特点,熟悉教育行业的营销策划和品牌推广方式。

3、出色的人际沟通能力、谈判能力、团队建设能力、组织开拓能力。

4、为人踏实,能吃苦耐劳者优先。

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