天猫客服主管的主要职责包括哪些内容(精选23篇)

来源:飞鸿范文帮 2.06W

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇1

职责:

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容(精选23篇)

1. 负责客服团队管理,即时处理在线咨询、在线销售、售后服务等作业环节过程中所出现的各种问题,给予下属客服工作指导、支持。

2. 制定客服管理制度、客服流程与用语规范,合理配置各业务平台上的店铺、班次以及工作资源和时间

3. 参与天猫客服工作,使用千牛工具为顾客进行导购,沟通解答各类疑问,处理交易纠纷、退换货、顾客回访、评分等售后问题。

4. 负责管理客服团队、客服培训、排班、统计业绩表,汇报上级。

5. 精通各大平台后台管理,熟悉了解规则。

6. 协助运营团队制定客户方案,完成销售指标。

岗位资格:

1、有1年以上天猫客服管理经验,熟悉天猫客服管理运营体系及流程;

2、熟悉电子商务运营体系及流程;

3、熟练运用各种激励措施,优秀的客服技巧,卓越的团队领导能力,具有专业的沟通和谈判技巧;

4、个人客服工作能力突出,要有较强的突发事件、投诉处理能力;

5、较强的领导及培训能力,具备团队合作精神,能承受较大的工作压力。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇2

职责:

1.负责天猫客服的日常管理,管理,监督,评估客服人员的各项日常工作以及售前,售中,售后环节的服务各项指标,建立质量指标体系;

2.收集客户信息,妥善处理客户的不满和意见,进行客户需求分析,先运营及相关部门提出合理化建议。

3.对商品的发货,换货,退货,退款,补发等售后问题做出清晰登记并及时安排发货部们处理;

4.及时,有效,妥善处理突发事件,在不违反店规的条件下实现客户满意度最大化;

5.根据运营部业务需求配合营销活动的执行和实施;

6.负责相关的数据的收集,统计,分析完成日报,周报及入职员工的产品知识培训;

7.带领客服服务团队完成销售任务,负责销售目标的分解,落实,提高成交率,服务品质,降低退款率及投诉率;

8.上级交代的其他事宜;

任职要求:

1.男女不限,大专以上学历,有2-3年电商经验,1年以上管理经验;

2.性格温和,情绪稳定,有亲和力,有耐心,服务意识强,熟悉淘宝,天猫等电子商务客服的管理体制;

3.具有良好的团队管理能力和较强的沟通协调能力;

4.为人诚实,工作积极性高,认真细致,有责任感;

5.化妆品,服装,快消品等零售行业优先;

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇3

1、负责公司淘宝/天猫店铺客服人员的管理,旺旺销售接待工作接待客户的订

单咨询,促成订单成交,跟单和售后服务。

2、负责公司店铺售后纠纷处理以及售后相关工作。

3、负责公司电商岗位培训的相关岗位流程的资料。

4、负责公司电商客服人员分配,排班,确保所管理的岗位工作有序、及时、接待。

5、管理和完善岗位工作流程,优化人员结构,定期组织产品及沟通技巧培训。

6、指导客服,售后等岗位人员的工作,提高所管理的各岗位的人员

的工作能力,责任心,效率。

7、 工作流程的梳理,资源的合理配置,不断提高服务水平,做好内部团队激励工作。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇4

职责:

1、熟悉京东天猫平台在线销售终端软件;

2、负责客服代表团队业绩管理,提供工作所需的指导,反馈,结果纪录,咨询,必要时还需分派工作;

3、一年以上电商行业客服经验,能够协调和处理售前、售中、售后相关问题;

4、打字一分钟40个字以上。(优秀者不强制要求) 。

5、熟练运用办公软件(文档、表格) 。

6、具备一定的电话沟通能力,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。;

7、负责管理客服团队当日和日常业绩,进行日报、周报或月报等相关报表事宜;

8、负责处理升级个案并跟进案件的解决,团队的管理和其他相关事宜;

9、必要时需与客户方直接沟通处理项目事宜。

任职要求:

1.大学专科及以上学历;

2.具备售前/售后管理岗位经验;

3.能根据业务需求进行员工排班;

4.优秀的语言表达能力,有较强的辅导沟通能力及时间管理能力;

5.具备培训及投诉处理能力。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇5

1、负责淘宝店铺客服人员管理工作, 负责公司旺旺、QQ的销售接待工作,接待客户的订单、咨询,促成订单成交以及下单,跟单和售后服务。

2、管理产品的销售情况和货存,关注全国各地的物流情况等,随时对各种情况及时反映,通知相关部门。

3、关注淘宝的规则变更并及时作出调整。

4、产品的售后处理及纠纷的解决,带领同事完成销售目标,有合作团队精神。

5、以提升客户体验为目标,建立并推行服务流程体系,包括制度、流程及各项标准,并持续优化和改进。

6、管理客服、售后人员工作,负责客服分配、排班,确保所管各岗位工作有序、及时、衔接;

7、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案,优化人员结构;

8、指导客服、售后等岗位人员的工作,提高所管各岗位人员的工作能力、责任心、效率;

9、协助相关团队管理和维护在线商品,配合执行各种店铺活动。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇6

1.根据店铺活动情况完成客服排班工作,并根据实时客流状况及客服接待能力,及时调整客服接待工作,确保店铺保持良好的服务接待水平;

2.进行客服团队现场管理工作,如考勤管理、线上状态管理和加班安排

3.监管所属客服组别的工作效率质量,如响应时间、接待量、客户满意度和质检成绩等。

4.对日报、周报和月报进行深度分析,并及时汇报团队的指标问题

5.参与制定并执行客服流程、服务标准、客服工作计划和员工激励方案

6.发现售前售后服务操作流程中的缺陷问题并及时提出优化意见。

7.完成客服团队的招聘工作。

8.提升客服组长综合执行能力,确保团队能把工作执行到位。

9.全权负责处理所属品牌的高危投诉案例,如工商投诉、平台严重投诉和冲突性大规模投诉等。

10.确保所属管理团队的天猫营销指标(服务类)达标,并通过数据分析制定和执行指标提升改善方案。

11.对接销售运营团队(品牌客户体验经验/主管),确保业务信息能第一时间同步至客服团队并执行到位。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇7

1、指导降低快递异常、投诉、维权纠纷、评价解释、中差评处理等,完成效果跟进及评估;

2、全方位优化客服服务质量,提升售前咨询服务水平,达到转化目标;

3、团队话术的优化与查看监督组员的聊天技巧,抽查各自组员的聊天记录,根据客服部业务管理条例,发现不完整或者不恰当的沟通方式,应该第一时间指正出来;

4、疑难杂症客户的旺旺接待,通过自己的专业技能知识,来处理每一个“不友好”客户,处理好之后一需做分享给组员。让组员能够知道下一次这样的问题怎么处理;

5、带领客服完成粉丝维护包括但不限于淘宝群、微淘、微信等;

6、负责客服分配、排班,确保所管岗位工作有序、及时、衔接;

7、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范,优化人员结构,绩效考核与激励管理方法;

8、对售前、售后客服日常数据进行统计分析,按时提交上级领导;

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇8

职责:

1、负责客服团队的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估;

2、负责天猫客服团队管理,及时处理售前、售后服务等作业环节过程中所出现的各种问题,给予客服工作指导、支持;

3、合理配置工作资源和时间,不断提高服务水平,做好内部团队激励工作;

4、建立完善的客服人员的专业化培训体系、培训新员工,定期指导老员工。

5、针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议;

6、直接与运营、推广沟通店铺相关促销信息传达给客服,带领客服组落实执行。

7、负责相关数据的收集、统计、分析,完成日报、周报及员工绩效考核;

8、上级安排的其他临时性工作。

任职资格:

1、大专及其以上学历,3年以上淘宝店铺资深客服经验,淘宝客服主管经验优先;

2、熟悉淘宝的各种操作规则和流程(商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等),能够熟练通过淘宝的相关软件进行网店的日常管理;

3、做事有条理,沟通能力强,有较好的服务意识和营销意识,精通各种网络销售技巧,服从上级安排,责任心强;

4、善于团队建设,能有效管理团队完成公司制定的销售目标;

5、熟悉客服KPI考核内容,能制定合理有效的客服管理模式;

6、诚信正直,细心有忍耐力,能处理好与同事及客户间的关系

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇9

职责:

1、规范客服团队日常操作流程,统筹安排客服人员的工作任务,提升客服工作效率。制订和优化客服相关管理规定并监督与执行;

2、公司售前全部外包,需要引导售前客服团队培训.提高询单转化率、服务品质,降低退款率和投诉率,提升DSR评分。每日对客户流失率进行分析与报告;

3、每天做出客服销售数据报表分析,提出改进建议,提升客服团队服务水平。

4、负责客服团队业绩考核、奖惩制度的制订、落实公司考核指标。

5、客服人员日常管理和培训工作。

6、指导客服人员的工作,提高所管人员的工作能力、责任心及团队合作能力。

7、落实部门协调和各项推广活动的配合;

8、员工的排单安排及日常部门会议的组织。

任职资格:

1、2年以上天猫或淘宝客服主管工作经验,熟悉售前客服培训,熟悉使用客服相关应用工具优先。

2、有20人以上客服团队管理经验者优先。

3、有较强的沟通表达能力,应变能力和服务意识。

4、有较强的处理客户投诉能力及销售技巧。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇10

职责:

1、负责客服的培训与考核;

2、负责客服团队管理及绩效管理;

3、组织客服培训,安排好部门工作,提高客服销售水平;

4、负责电子商务部客服人员的日常管理,提供引导、监督与培养;

5、负责并监督和检查属下人员即时处理在线咨询、在线销售、服务等作业环节过程中所出现的各种问题;

6、制订有效客户服务的管理制度,规范和完善岗位职责,优化客服流程;

7、工作积极主动。

职位要求:

1、一年以上天猫客服主管工作经验 ,大专以上学历;

2、熟悉电子商务,掌握网购流程及客服管理经验;

3、有良好的的人际沟通能力、组织协调、应变能力、服务意识;

4、对消费者的购物心理有充分的认知,并对其特性有详细的分析;

5、有丰富的团队管理经验,可以充分调动员工积极性和创造性,提高效率;

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇11

1、带领客服团队完成销售业绩,负责销售目标的分解、落实;

2、负责客服团队的日常管理、监督、指导、培训和评估;制定客户服务规范、流程和制度; 完善客户常见问题反馈及解决流程;全方位优化客户服务质量;

3、制定客服培训计划并组织落实,通过培训不断提高客服人员的业务技能;对售后客服人员(退换货、退款、查件)的工作组织和技能指导;

4、管理客户档案,建立客户关系维护相关办法;利用旺旺群、帮派、论坛等工具向客户发送促销及新品信息;维护客户关系,增加客户粘度;

5、建立并优化企业独有的服务准则,包括售前、售中和售后服务,并致力于推动和监督准则的良好执行;处理店铺中差评,处理客户反馈与投诉,维护店铺形象及信誉度;

6、进行CRM客户关系管理,关注店铺交流区及留言回复;关注售前客服的订单有效性和每日完成业绩;关注售后每日的退换货、退款及各项售后问题处理;及时关注淘宝动态、规则及活动,为店铺发展提供合理化建议;在论坛发贴及回复,增加店铺点击率;跟进分析报表数据,优化服务流程提高转化率。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇12

1、负责天猫客服的日常管理,通过现场管理及员工的调配,完成客服部各项服务指标;

2、管理、监督、 评估客服人员的各项日常工作以及售前、售中、售后各环节的服务质量,建立质量指标体系;

3、收集客户信息,妥善处理客户的不满和意见,进行客户需求分析,向运营及相关部门提出合理化建议。

4、客服业务知识及技能培训,包括销售话术、技巧、售前、售后处理方案等;

5、根据运营部门业务要求,配合营销活动的执行和实施;

6、负责相关数据的收集、统计、分析,完成员工绩效考核;

7、上级安排的其他临时性工作

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇13

1、负责电商客服团队的整体管理,每天监督客服聊天记录,抽检聊天服务质量,做好客服的排班安排,根据店铺实时客流状况及客服接待能力,调整客服接待量及替补工作,确保客服部每天工作有序、顺畅、高效;

2、参与制定并执行客服流程、服务标准、客服工作计划、日常员工激励和绩效考核管理;

3、处理产品售后的疑难问题,善于发现后服务操作流程中的缺陷问题并及时进行优化,有能力妥善处理中差评,针对客户常见及共性问题及每期推广活动,不断更新客服话术,并做出更新;

4、具备优秀的问题分析与解决能力、较强的应变能力和善后处理能力,能独立处理售前、售后、投诉等业务;

5、负责售后服务成本的控制,以及重大事故、危机事件的协调处理,包括应对策略制定,及时与相关部门沟通解决问题;

6、有分析以及培训能力,定期培训提高新老员工的综合素质,定期进行员工服务培训以及客服问题处理预案的制定;

7、负责通过优质服务维护客户关系,并持续提高客户满意度

8、配合运营团队执行促销方案,提升营销的服务满意度和好评率;

9、具备较强的沟通协调能力和客户服务意识,优秀的沟通谈判和危机处理能力。

10、工作责任心强,能承受较大的工作压力,具备团队合作精神;

11、完成上级领导交办的其他工作。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇14

职责:

1、为客服部门的工作目标负责,全权负责客服部门的日常管理;

2、负责客服团队人员的调度及安排,负责客服部日常工作的组织及管理;

3、带领客服团队提高询单转化率、下单付款率,服务品质,降低投诉率,提升店铺评分,提升客服工作效率;

4、对团队新人员进行培训,指导,考核并定期对客服团队进行服务能力提升培训、天猫规则培训;

5、定期抽查客服的聊天记录,查询客服流失订单,及时发现问题并改善;

6、 整理店铺相关专业客服流程管理制度,编撰客服话术、制度规则等标准问答;

7、与各部门保持良好的沟通,做好支持与配合工作

任职要求:

1、熟悉淘宝、天猫等电子商务客服管理体系、电商平台客服出身,5年以上客服主管经验;

2、精通电商平台规则,熟练掌握平台沟通软件,对淘宝各项操作流程熟悉;

3、做事有条理,沟通能力强,具有较强的信息分析能力、沟通协调能力、团队合作能力和执行力;

4、个人客服工作能力突出,要有较强的突发事件、投诉事件的处理能力;

5、较强的领导及培训能力,能承受较大的工作压力;

6、有丰富的淘宝客服主管及售后团队管理经验;

7、特别热爱电子商务,有较强的学习能力、潜力者优先。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇15

职责:

1.管理,带领公司网店的客服团队,负责客服分配、排班,确保所管各岗位工作有序及时;

2.熟悉掌握并维护网店商品,配合执行网店的各种活动方案,拟写活动客服术语,活动全程控场;

3.能快速培训员工,对客服工作进行监督与指导,提升客服综合服务质量任职资格;

4.建立服务品质监控流程,并随时查看客服的聊天记录,及时发现个性及共性问题并辅导员工改善;

5.制定和完善培训、报表等工作体系,对本部门的工作不断推陈出新,总结出更多的技巧与方法,不断提升员工服务技能及服务质量。

任职资格:

1.有天猫、淘宝销售相关的客服工作经验

2.有淘宝天猫客服组长/主管经验,有客服团队培训经验

3.诚实守信,性格开朗、耐心细致、有亲和力、具备应有的抗压能力

4.熟练使用电脑,熟悉office办公软件操作。

5.乐观开朗,工作积极主动、良好的服务意识、有耐心、乐于助人;有强烈的责任感及学习能力、诚实正直;

6.具备良好的心理素质,能适应快节奏高效率的工作环境,有团队合作精神。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇16

职责:

1、通过阿里旺旺等聊天工具与客户沟通,解答客户提出的各种问题;

2、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售后指导和服务工作;

3、及时收集并解决客户反映及投诉的问题,提供良好的服务态度;

4、处理页面的好、中、差客评,积极答复,并跟进追踪;

5、及时跟踪,反馈,如物流查询,发货状态等;

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求:

1、熟悉天猫、淘宝等平台规则;有过天猫、淘宝客服(美容护肤类目)相关经验优先;

2、有亲和力,有销售意识,思维清晰敏捷,责任心强,能独立完成工作;

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇17

1、客服部的日常管理与排班协调,保证各店售前、售后工作顺利进行

2、制定客服聊天流程,提升客服专业技能

3、客服聊天记录查看,针对问题进行改善方案制定

4.制定新员工培训计划、新产品客服培训计划、制定提升客服团队业绩培训计划等

5、协调统筹客服团队的工作,积极处理好客服团队的售前售后问题

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇18

职责:

1、负责天猫、京东等平台客服团队管理,即时处理在线咨询、在线销售、售后服务等作业环节过程中所出现的各种问题,给予下属客服工作指导、支持。

2、制定客服管理制度、客服流程与用语规范。合理配置所在业务平台上的店铺、班次以及工作资源和时间。

3、建立完善的客服人员的专业化培训体系、绩效考核与激励管理方法。

4、针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议。

5、售中跟踪:对客户订单的生产、发货、物流状态跟进;

6、售后服务:及时处理客户反馈问题及退换货、投诉等;

7,负责管理客服团队、客服培训、排班、统计业绩表,汇报上级。

8、熟悉网店运营,精通淘宝后台管理,熟悉了解平台规则;

9、定期整理搜集客户反馈,控制消费者满意度的的跟踪及分析,进行客户需求分析;

任职要求:

1、25-35岁,有责任心,乐于沟通,善于团队管理。

2、至少具备1年以上天猫或京东店铺团队管理经验,以往曾担任过客服主管同等岗位。

3、具敏锐的市场感知能力,能准确把握客户关注的需求变化及市场动态信息。

4、良好的组织管理、沟通协调、人际交往能力,善应变。

5、熟悉平台各种操作规则,通过平台相关软件进行日常管理.。

6、性格开朗,能吃苦耐劳,待人热情,诚实有耐心,沟通能力好,有良好的团队合作精神,服从上级分配工作;有较强的分析问题的能力及良好的服务意识

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇19

职责:

1. 参与制定并执行客服流程、服务标准、客服工作计划、执行规范、为客服团队进行产品培训、服务能力提升培训及KPI考核等基础制度,并执行实施;

2.负责团队人员工作的值班、倒班情况做好客服的排班安排,实时根据客流状况及客服接待能力,调整客服接待量及替补工作通过旺旺等在线聊天工具,为客户回复问询,进行商品相关的知识解答,以及商品推荐等;

3.客服聊天记录监控,针对客户常见及共性问题及每期推广活动,不断更新话术;

4.天猫客服团队的日常管理,指导售前、售中、售后工作,避免因客服失误影响销售;

任职资格:

1. 大专及以上学历,电子商务、市场营销专业优先;

2. 三年以上淘宝店铺资深客服经验,二年以上淘宝客服主管经验。

3. 有服务行业或美妆行业工作经验者优先;

4. 做事有条理,沟通能力强,有较好的服务意识和营销意识,精通各种网络销售技巧。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇20

职责:

1、部门组织结构的制订和优化,客服部门业务操作规范;

2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行;

3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标;

4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报;

5、负责客服部投诉和内部处罚的处理;

6、落实部门协调和各项推广活动的配合;

7、人员日常管理,人员培训,人员招聘等工作;

8、配合结算部门对差错订单进行退款和原因查找并进行解决;

9、客户流失率分析与报告。

任职资格:

1、大专以上学历,懂得公关礼仪、管理学等业务知识;

2、沟通能力强,具有团队合作精神;

3、善于对业务流程进行优化,不断追求提高服务效率和服务质量;

4、至少3年以上客服部门工作经验,1年以上管理经验。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇21

职责

1、负责淘宝/天猫店铺的售前/售中/售后,指导客服完成工作;

2、通过旺旺等在线聊天工具为客户导购,解答顾客对产品的疑问,促成交易。

3、及时、有效、妥善的处理客户的各种问题;处理好客户投诉

4、协助运营处理的其他事务;

5、宝贝的上架、下架,产品信息编写、描述。

任职资格

1、18-35岁,身体健康,大专学历以上

2、善于交流,有耐心,热情友好,能够给客户留下良好印象,有责任心;

3、2年以上客服经验,做的好可以提升运营。

4、打字速度要30字/分钟以上,反应灵活。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇22

一、销售业务管理

1、带领客服团队完成销售业绩,负责销售目标的分解、落实;

2、指导和检查客服人员进行在线销售,解答客户咨询,接待客户的订单,促成订单成交以及下单,跟单和售后服务;

3、主抓日销、提升客服转化率,激励及帮助客服团队达成目标。

二、团队管理

1、不断更新话术,制定服务标准及流程,客服工作计划,执行规范等作业程序,确保业务正常动作,提高团队整体工作效率;

2、培训客服团队,产品培训,营销技巧及服务能力培训,并进跟KPI等考核;

3、负责培训、激励、淘汰、晋升、沟通客服管理及紧急公关处理;

4、负责团队人员工作的值班、倒班情况做好客服的排班安排,实时根据客流状况及客服接待

能力,调整客服接待量及替补工作;

三、客户维护

1、 完善并维护现有业务的客户信息资料,负责客户投诉的接待与一般性问题的处理、收集、分 析,并及时反馈处理结果。针对不能及时有效处理的客户投诉等各类客户突发事件,要及时上报,保证信息的畅通性;

2、根据时下热点及热词,作好顾客购买评价回复,与顾客能真正互动;

3、维护新老客户,建立有效的会员体系及维护方式。

天猫客服主管的主要职责包括哪些内容 篇23

职责:

1、负责客服团队岗位培训、管理及团队提升规划;

2、制定并执行客服流程、服务标准、监督及提升整体服务质量;

3、合理安排客服人员工作,负责客服旺旺分配、分流、排班等,确保所属各岗位工作有序;

4、规范绩效考核方案,不断优化服务流程,收集产品问题和工作反馈并提出改进建议;

5、传递执行公司政策,各种店铺活动等信息,确保各客服能及时了解和响应;

6、能处理突发情况,制定预警机制和处理方法。

任职要求:

1、三年以上天猫店铺客服管理经验。

2、具有较强的主动服务意识、团队合作意识、表达呈现能力、组织协调能力及执行力;

3、具备一定的数据分析、质量管理及流程管理能力;

4、具备较强的员工辅导能力、员工激励能力及团队管理能力。

5、熟悉客服中心运营管理,熟悉电子商务服务流程,对电子商务服务模式有独到见解者更佳;

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