属于行政后勤科的职责（精选22篇）

属于行政后勤科的职责 篇1

1.日常行政管理：员工福利管理、人事管理、各种活动策划筹备及跟进、各类适应现状的行政流程的建立与优化;

2.负责职场内部支持与服务，办公室环境与秩序管理、部门之间的工作协调等;

3.各项管理规章制度监督与执行;

4.负责各类会务的安排工作、负责公司客户的接待;

5.上级领导交办的其他工作。

属于行政后勤科的职责 篇2

1. 负责公司办公会议和其他重要会议的准备、记录和资料整理等工作;

2. 认真组织落实办公会议构成的决定，组织协调综合性工作和各科工作关系，协助领导做好日常行政工作;

3. 协助主管领导收集、汇总各部门工作计划、总结等文字材料的组织与协调工作;

4. 负责文件资料打印、登记、发放、复印、装订，以及保管与流转;

5. 保管登记和按规定发放公司办公用品;

6. 完成领导交办的其他工作。

属于行政后勤科的职责 篇3

1、负责组织和安排总经理办公会议;

2、负责拟定整理并传达公司级各类会议形成的会议记录与纪要;

3、负责督促贯彻跟踪会议决议的实施过程和结果;

4、负责或协助公司组织对外重要会务及企划、公关活动;

5、负责保存管理公司档案及会议相关资料;

6、负责起草总经理及部门各类相关文件;

7、负责协助把控各部门的签批文件;

8、负责监督档案的借阅、收拢及超期档案的销毁工作;

9、负责监管文档资料管理的保密;

10、负责接待、指引来访人员并通报受访部门;

11、每月办公用品的发放，办公用品库房的管理;

属于行政后勤科的职责 篇4

1、负责文件的拟制及报批，会议管理及会议纪要编写;

2、公司印章、证照管理：根据各部门工作需要，按印章、证照管理相关规定，提供盖印等服务并做好登记;

3、部门和公司月度、季度、年度计划和总结的拟制、报批;

4、负责公司会务服务、前台来访接待等行政管理工作;

5、办公用品、固定资产及低值易耗品管理;

6、档案资料管理。

7、完成公司领导交办的其他事项。

属于行政后勤科的职责 篇5

1、协助处理部门日常行政、文秘相关事务;

2、协助对行政工作相关制度文档进行体系化完善、攥写工作文档、稿件、报告、活动方案等;

3、负责午餐、商保等相关工作、安排会务及各种活动、办公环境的管理;

4、上级交办的其他工作。

属于行政后勤科的职责 篇6

1.负责公司各中心，区域，策划、实施公司对外的各项接待工作，简历公司的良好形象，与有关部门、企业进行良好的沟通及关系维护;

2.参与公司的重要接待及接待宴会、会议管理、会议安排等;

3.负责公司对外宣传，接待礼品、后勤管理等;

4.公司领导的工作任务;

属于行政后勤科的职责 篇7

1、协助处理公司公文及演示PPT文档设计。

2、办公室档案资料(合同、行政资料等)管理;

3、日常客户接待工作和产品PPT介绍;

4、通知、组织和记录公司工作会议，传达各部门间的各项通知事项

5、完成上级领导交办的其它工作;

属于行政后勤科的职责 篇8

1、负责公司的所有工商事务及资质办理、变更、年检、注销、管理，与工商等政府机构对接。

2、负责所有公司的公章刻印、使用、外借、注销事务;

3、供应商合同管理：公司各种采购所涉及的供应商，包括行政办公用品，易耗品，固定资产，企划宣传材料采购等。

4、办公室日常卫生后勤管理及公司团建活动、年会、节假日筹备。

属于行政后勤科的职责 篇9

1. 处理公司的行政事务，及相关人事工作。

2. 协助制作级统计，产品信息表，销售订单，销售业绩，跟踪订单，沟通物流/快递。

3. 协助财务制作账务及其他相关表格，处理超市系统结款结算，拟定/审核相关合同等。

4. 采购，定做办公/日常用品

属于行政后勤科的职责 篇10

1、负责办公室的日常管理，办公环境、办公用品、固定资产等;

2、负公司的商务接待;

3、负责公司对内外公文起草;

4、负责公司的基础人事管理;

5、完成总经理交办的其它工作。

属于行政后勤科的职责 篇11

1、收货、发货、登记出入库、登记工具借用或归还，每日及时更新物资台账;

2、管理固定资产、低值易耗品、定期盘点、每月盘点材料和工具，按时上交盘点统计表，损坏的工具及时处理;

3、每月统计库存，按需制作月度材料购买计划，跟进采购进度;

4、定期整理材料，保持仓库干净、整洁。

属于行政后勤科的职责 篇12

1.负责全厂环境卫生监督检查服务和管理;

2.负责员工就餐秩序、饮食卫生、设施设备服务和管理;

3.负责员工内宿安排、宿舍设施设备维护服务和宿舍员工纪律管理;

4. 负责公司车辆安排管理;

属于行政后勤科的职责 篇13

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;

3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动，激励团队成长。

4. 完成其他相关行政工作。

属于行政后勤科的职责 篇14

1.行政工作：负责档案管理、工商登记、制度梳理、后勤服务、会务组织等工作;

2.人事工作：负责协助上级完成内部员工关系维护工作;

3.考勤管理：协助考勤管理，负责考勤请假数据统计、报表制作，外勤人员管理等;

4.企业文化：组织、参与、协助全年企业文化活动及会议的顺利开展及相应微信公众号推送;

5 积极协助上级开展工作，共同维护公司良好运营管理秩序

属于行政后勤科的职责 篇15

一、收集、整理、归档各类文件资料;

二、负责公司固定资产管理、办公用品的采购、发放等管理工作;

三、负责企业资质证书的管理、年审及日常对外接待等行政工作;

四、按照公司印信管理规定，严格执行公司公章使用登记管理制度，及时办理用章部门的各类刻章、用印、注销登记备案;

五、做好办公室和仓库物品的保管工作，公司物品必须办理出入库登记手续，确保及时可追溯;

六、负责配合各部门完成生产、经营质量管理文件。

七、完成上级领导安排的工作任务。

属于行政后勤科的职责 篇16

(一)负责协助客人来访、会见接待等相关工作。

(二)负责协助临时性会议会务筹备等相关工作。

(三)负责协助行内活动的组织协调等相关工作。

(四)负责协助做好打印室、档案库房日常管理等相关工作。

(五)其他临时性、辅助性的行政综合相关工作。

属于行政后勤科的职责 篇17

1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;

2.、负责各类销售数据的统计整理;

3、协助销售人员做好客户维护，及其他销售内务工作;

4.、接听客户来电，处理订单以及简单的技术咨询;

5、协助上级进行商务谈判;

6、完成公司交办的其他任务。

属于行政后勤科的职责 篇18

1、考勤制定：每月按时制作考勤表并分发给各部门核对签名

2、采购用品：办公用品定期购入补给

3、环境卫生：办公室环境维护及每月卫生值日安排

4、发票管理：每月按时配合财务提供房租发票、电话费发票、停车票等

5、备用金：行政备用金费用支付及报销

6、完成领导临时安排的工作

属于行政后勤科的职责 篇19

一、熟练掌握电子文档的传输操作;Excel等文档类型的编制及应用;

二、合同的核对，订单的整理;

三、电话接待及客户来访接待;

四、送货单、各种资料的填报;

五、协助销售人员制订标书及报价;

六、公司其他交待的工作及业务事项;

属于行政后勤科的职责 篇20

1.根据公司人力资源需求,负责公司各岗位招聘任务，每天对各岗位招聘进行更新，以及进行邀约、组织安排面试等;

2.负责公司一些行政事物，保障日常办公环境、物资、网络、工具等的支持到位;

3.负责人员入职、离职过程管理及执行，负责人事行政等档案的归集管理;

4.负责员工考勤统计以及外出人员管理;

5.及时完成领导安排的其他工作;

属于行政后勤科的职责 篇21

1 医学检验所客人接待，安排会议。

2 支持财务法务工作，包括但不限于内部盖章流程管理、文件扫描和归档。

3 支持研究员和技术员工作，包括但不限于整理单据、文件扫描和归档。

4 固定资产管理，包括但不限于电脑、打印机、实验仪器、设备、清洁用具等。

5 严格遵守检验所出入规定，包括但不限于生物安全、知识产权保护和保密规定。

属于行政后勤科的职责 篇22

1.协助中心管理制度的维护、检查、监督、反馈;

2.办公用品的采购、发放、库存管理(含礼品类库存);

3.固定资产管理：盘点、统计和及时更新;

4.校区报修统计、负责机房、教室各项数据统计及处理，与小技术支持、保洁团队管理的对接;

5.校区各节日福利发放;