施工组织岗位职责（通用3篇）
施工组织岗位职责 篇1
职位描述：
1、参与项目前期规划方案论证、单体初步设计；组织施工图设计会审和大小市政协调会，施工图交接；
2、根据开发项目工程施工组织总设计，配置内部资源（相关专业工程师），对相关人员进行专业分工和任务落实并实施考核；组织工程质量、进度、安全的管理和验收工作；
3、配合开发部进行工程类的报建工作，如大小市政（供排水、电、燃气、电信等），施工许可证及后期的'竣工验收（消防、质监、人防等）工作；
4、组织协调总分包单位的工作关系；管理并考核监理单位的日常工作；
5、组织技术方案确定、变更或修改论证会；协调相关部门解决施工现场的技术变更及技术疑难问题。
职位要求：
1、教育背景：工民建、土木工程专业本科以上学历，工程师以上职称，国家注册建造师优先；
2、五年以上建筑、房地产企业相关工作经验；三年以上房地产企业工程经理或主管工作经验，至少有一个项目的完整经历（从项目策划方案到竣工验收交付）；
3、了解国家和地方有关房地产开发及建筑的政策、法律法规、技术标准及规范；
4、熟悉设计、规划、配套、施工等业务流程，尤其掌握建筑、结构、材料和现场施工监控要点；
5、精通项目开发程序、项目规划、设计及施工管理，擅长住宅工程项目管理；
施工组织岗位职责 篇2
工作内容：
1、在总经理领导下，负责项目部（英德项目筹建、申报管理、工程管理等）全面工作，定期向总经理汇报相关工作及工作进度等各种情况；
2、贯彻执行国家有关工程施工技术、质量、安全方面的法律法规和条例，根据公司总体规划，对开发建设项目从筹建到工程开工，到工程竣工的施工全过程的项目质量、项目进度、项目工程质量和安全负全责，并确保项目筹建、报建、施工、验收等关键里程碑按质按期完成，实现项目经营战略和公司的总体目标；
3、组织编制年度项目实施计划，及人员、费用、工程实施等预算与计划，并监督实施与落实；
4、全面管理本部门日常工作，负责制定项目管理制度，包括人事制度、财务制度及质量管理规范等；
5、负责领导项目团队（小组）完成新建项目相关的生产辅助建筑、设施规划，与技术部协同解决新技术的`引进、落地、产业化应用的规划、建设推进工作；
5、负责项目内部团队管理建设，包括人员异动、人员培训、绩效考核等；
6、妥善处理项目部的解体，进行人员重新调配，负责本项目的指挥调度、计划安排、组织协调、控制激励；
7、负责整个项目相关人员和部门（上级领导、团队成员等）之间关系的协调，项目单位之间关系的协调，及时解决施工中出现的问题；
8、审核项目部编写的工程施工组织设计、专项工程施工方案、工程施工进度、质量、成本控制计划，审核工程部编制的工程项目质量控制计划，审核材料计划；
9、按照公司对项目实施的要求及工程拟建规模，组织管理现场施工队伍和工程进度，把控工程质量，监督检查工程施工进度、质量达标以及成本控制情况，确保全部工作在预算范围内按时优质地完成；
10、负责新技术的导入推行工作，解決项目问题和困难，保障项目实施进度；
11、负责组织各种资源完成本次项目施工；
12、组织处理重大工程事故，协调工程重大问题纠纷，审核重大工程事故及工程技术问题处理方案；
13、监督检查用户投诉处理、工程保修及客户回访工作开展落实情况；
14、商务洽谈及合同沟通。
任职要求：
1、本科以上学历，环保（固废）行业、化工行业、工业生产、工程建设（管理）；
2、具有5年以上项目管理工作经验；
3、熟悉相关固废工程标准、规范，熟悉工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批；
4、熟悉固废工程管理、招标投标、成本控制等方面工作，具备协调能力和处理解决问题的能力，有出色的组织管理才能；
5、国家一、二级注册建造师，具有工程师职称优先；
6、可以独立带领团队完成项目的管理和运营，合理调配项目内部资源，控制运营成本；
7、cad、office软件熟练；
8、具有良好的组织协调能力，沟通能力，出色的人际交往和社会活动能力，能够妥善处理各种突发问题；
9、富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战；
10、抗压性强，为人正直、诚信，具团队合作精神；有吃苦耐劳的精神。
施工组织岗位职责 篇3
工作职责:
1、配合方案设计师做好深化设计工作,独立完成全套施工图绘制,对设计的质量和进度负责;
2、做好与有关专业的配合工作;
3、参加设计会审和会签及设计评审活动;
4、对完成的设计文件进行认真的自校,对校对审核人员的意见必须认真对待,并逐条填写修改情况;
5、施工图完成后,参加施工技术交底,并负责解决审批及施工交底中的有关设计问题;
6、参加施工现场配合和施工验收,并负责解决施工过程中有关的设计问题;
7、协助专业负责人做好设计文件、校审记录、原始基础资料的汇总工作;
8、完成领导交代的.其他工作。
任职资格:
1、建筑学或相关专业,本科或以上学历,1年以上施工图绘制经验;
2、熟练操作autocad、photoshop等专业软件及 word、excel、powerpoint等办公软件;
3、熟悉制图规范以及相关的建筑规范和设计流程;
4、工作主动性强,具备较强的学习能力、判断能力和理解领悟能力;
5、良好的团队协作精神和沟通能力,严谨认真,具有执行力。