保安经理岗位职责（通用16篇）

保安经理岗位职责 篇1

1、制订、部署保安部的工作计划，督导部门员工做好各项工作;

2、主持部门例会，传达、贯彻执行上级各项指令;

3、负责部门员工的培训和考核;

4、注重部门员工仪容仪表和礼貌礼节管理;

5、负责各类安全器材的维修与保养管理;

保安经理岗位职责 篇2

1、对秩序维护员的考勤、服务标准进行例行工作检查(每天)，并不断改进服务品质;

2、秩序维护工作团队建设，对秩序维护员进行日常专业训练、服务标准训练及绩效管理;

3、对物业服务区域内的异常情况进行处理，并采取应急措施;

4、对物业服务区域的安全隐患(安防、消防等)及时上报;

5、协助客服部门对物业服务区域车辆进行收费;

6、对秩序维护宿舍进行日常管理;

7、组织管理处相关人员进行各项应急预案演练(包括消防演练);

8、领导安排的其他工作

保安经理岗位职责 篇3

1、保证园区或酒店内所有人员的人身和财产安全，确保安全的经营环境。

2、负责保安部日常工作，并负责制定保安部的各项规章制度。

3、负责保安的培训工作及管理，以确保保安团队的良好运行。

4、建立项目的日常检查体系和项目钥匙管理制度，做好项目相关备用钥匙的管理。

5、配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。

保安经理岗位职责 篇4

1.主持保安部工作，确保全域的安全。

2.负责指导、监督、管理物业范围内的安全防范工作，协调处理突发事件。

3.负责制定安保部的工作目标、工作计划和实施方案，并监督检查落实情况。

4.负责本部门例会，总结本部门工作，传达上级领导及有关主管部门的指示，指导和布置具体落实措施。

5.负责检查监督物管中心保安、消防、电梯、停车场等工作，发现问题向上级领导提出整改意见，并检查落实情况。

6.熟悉治安各岗位的职责任务、考核标准和工作要求，检查保安巡点情况和在岗工作状态，加强重点岗位的安全防范。

7.负责组织实施对保安员的培训及考核，对不合格保安员提出处理意见。 建立健全的各项安保工作制度。

8.完成上级领导交办的其它事项。

保安经理岗位职责 篇5

1、完成落实营运部门下达的各项工作计划，完成部门制定的工作目标;

2、与客户建立良好的合作关系，进行催款、日常工作的沟通、反馈工作;

3、根据完成所辖项目的不同情况或客户要求有针对性的进行日常工作整改、完善;

4、处理所辖项目中的突发事件、客户投诉，跟踪事件处理结果;

5、制定和落实所辖项目的现场、主管、队长的培训计划和日常工作计划;

6、管理所辖项目经营成本控制工作,对与项目有关的各部门资源利用、合同费用支出提出建议;

7、传达公司及部门的相关精神并组织各类工作会议;

8、完成上级交办的其他事宜。

保安经理岗位职责 篇6

1、负责制定有关商管各项业务计划，拟定年度工作计划、人员培训计划、物品消耗计划、采购计划和各阶段性工作计划

2、负责制定和建立商管器材设施设备台帐，并负责本所管器材设施设备的日常管理

3、负责制定安全管理及检查标准的工作程序，并负责日常记录表单的检查工作

4、负责处理顾客、业主对商管人员的投诉，制定改进措施，并协助客户服务人员对业户的回访工作

5、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的具体沟通工作

6、负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作，配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施

7、负责商管宿舍的内务管理及宿舍物品的配置、检查，以及完成领导交给的其他任务。

保安经理岗位职责 篇7

1、负责公司的各类安全管控工作

2、负责公司消防管理工作

3、负责酒店内部安全管控工作

4、制定并实施各种安全机制

5、负责安全类的培训与演练

6、负责停车场收费行政类管理

保安经理岗位职责 篇8

1、全面管理园区项目安全保卫工作，确保项目内的人，财，物的安全;

2、负责处理解决员工所提出的问题及争议投诉;

3、部署，督促检查消防安全工作，检查和总结安保秩序的全面工作;

4、负责本部门整体管理，人员培训，定期组织各种消防安全演练;

5、负责监督队员出勤考核坚持查岗制度，并做好记录;

6、直接参与各种突发事件的控制，维护和保证项目正常的运作秩序;

7、配合物业经理及项目方做好有效沟通;招聘本部门员工，完成领导安排的其他工作。

保安经理岗位职责 篇9

1、负责制订秩序维护服务供方年度工作计划和实施方案，对秩序维护服务状态负责;

2、负责对秩序维护日常工作进行监督、检查;

3、负责对秩序维护供方的现场指导、带教、培训和考评工作;

4、负责管理处消防设备设施安全的巡检工作;

5、负责二次装修管理、车辆管理等相应工作;

6、完成上级交办的其他任务。

保安经理岗位职责 篇10

1. 制定公司保安项目的目标规划和工作计划，确保管理目标实现;

2.落实安全和消防工作的制度要求，对公司各项目日常安全管理工作进行监控和指导;

3.开展组织和队伍建设有关活动，不断提升安保人员业务技能和队伍稳定性;

4.根据公司实际情况建立健全各类突发安全事件的处理机制和组织。

5.负责与保安项目区域安全管理部门的协调，建立联动机制。

保安经理岗位职责 篇11

1、对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理;

2、主持保安业务工作会议，督促检查各项规章制度的落实，认真做好培养和业务训练，提高全体队员的整体素质;

3、定期不定期检查保安队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例;

4、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好保安队伍的思想建设，关心队员的生活状况和业务水平，做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育，帮助下属正确处理好工作中的各种问题，为下属解决实际问题;

5、处理有关保安方面的事务，重大治安问题和事故及时向领导汇报，并采取果断措施，控制事态发展。

6、完成公司交办的收费等其它工作任务。

保安经理岗位职责 篇12

1. 负责主持小区项目的秩序维护;

2. 负责本部门工作计划的制定、组织及实施，并对制度执行情况有效监督;

3. 负责小区消防安全工作及条线工作培训;

4. 领导交办的其他工作。

保安经理岗位职责 篇13

1、认真贯彻执行物业经理的工作安排，自觉维护公司利益，保证顾客及本公司的人身、财产安全。

2、协助物业经理完成安保的日常工作，负责安保的日常管理，熟悉掌握各工作岗位的要害部位，做好防范措施。

3、协助物业经理做好重大活动时的安全警卫工作和突发事件的处理。

4、自觉维护公司利益，认真贯彻落实公司及部门的各项管理规定。

5、协助经理完成日常工作的外勤管理工作，做好内外勤的协调工作。

保安经理岗位职责 篇14

1、在管理处经理领导下，负责辖区内秩序维护、消防、车辆管理、突发应急事件等工作的安排、落实。

2、负责拟定秩序维护员培训计划，并具体组织实施。

3、负责秩序维护组内队长及队员的业绩考评，并对不称职者提出处理意见。

4、负责拟定管理处消防演练计划，并组织进行消防演习。

5、负责对秩序维护组的工作进行检查、督导、落实。

6、负责对秩序维护员宿舍的检查及评比工作。

7、制定秩序维护组管理方案，不断完善秩序维护队的管理。

保安经理岗位职责 篇15

1、 负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况，发现重大安全问题和隐患，及时向上级领导汇报。

2、 负责中控室的日常管理及运行工作。

3、 检查工作记录、设施、设备运行记录，规范记录的填写，签署检查意见。

4、 根据工作需要调整工作流程并确定监控点及岗位设置。

5、 制定安全预警方案，组织人员、物品落实到位，确保安全有序。

6、 组织各种安全培训(治安、消防、交通、生产等)。

7、 对辖区内的消防设备、器材和监控设施进行测试检查，发现问题及时解决并上报。

8、 对违规、违纪行为进行监督，并做好记录。

9、 负责本部门的消防、信息、资产、物品的安全工作。

10、 配合其他各部门工作，完成上级领导交办的其他工作。

保安经理岗位职责 篇16

1、了解和掌握秩序维护部的情况，根据上级领导的要求和意图，结合实际，建立和健全各项工作的奖惩条例，抓好实施组织和监督工作，对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理工作。

2、主持秩序维护部各类工作会议，协助客服主管督促检查各项规章制度及考核制度的落实，重点是《员工手册》及秩序维护部相关规定的落实情况，组织队员学习专业知识和形体仪表训练，带领秩序维护员进行体能军事化训练以及消防知识培训、演习等，提高全体队员的整体素质。

3、每月定期不定期检查队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例;

4、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好秩序维护部队员的思想建设，关心队员的生活状态和业务水平，做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育。