员工表扬公告（精选17篇）
员工表扬公告 篇1
在大年三十期间，多亏了李明，李晓两位优秀员工的负责的工作精神，才帮助我们踏踏实实的度过新年三十。
大年三十，外面下着暴雪，刮起了狂风!因此导致我们基站停止工作，无法及时供应电力!这时，多亏了贵公司的两位员工!李明李晓，他们自愿进入基站进行工作抢救!这期间，可想他们的艰辛!
在排除故障之后，天气依然恶劣，他们两位为了保证基站的正常运行，所以仍然坚守在机房前线!他们还帮助局方排查机房故障的原因。这种为人奉献的精神!值得我们每个人去学习!
为表彰员工在各自的工作岗位上兢兢业业，团结、积极、为公司的发展做出的努力，公司决定予以嘉奖，并通报表扬!号召全体员工以他们为榜样，不断地提升自己，为公司的长远发展做出自己的贡献。
年月日
员工表扬公告 篇2
集团各部门、各公司：
为加强企业文化建设，进一步调动公司员工工作积极性和创造性，不断增强企业的向心力和凝聚力，同时培养优秀人才，提高工作效率，激励员工争当先进，发扬主人翁精神，营造一个朝气蓬勃、奋发向上的工作氛围，特制定优秀员工评选办法，现通知如下：
一、评选范围：
公司全体员工。
二、评选时间：
请各公司于1月10日前将评选结果报至各公司办公室。最终结果由评审领导小组审批。
三、评选领导小组：
组 长：蔡定华
组 员：各公司部门经理
四、评选原则：公开、公平、公正;优点突出。
五、评选办法：
1、评选标准
⑴ 本企业工作时间满1个月以上。
⑵ 爱岗敬业、工作思想端正、积极肯干。
1、 X年度优秀员工评选通知
服从领导分配，听从指挥，有大局观念。
⑷ 有职业道德，品德优秀，遵守公司制定的各项规章制度，年内无违纪行为。
⑸ 本职岗位上工作表现突出，能够起到模范带头作用。
⑹ 年内病事假累积不超过五天，无迟到早退现象。
2、评选比例：
⑴ 公司总比例30%。
3、评选方法：
以公司为单位，无记名投票产生，总经理确认。
4、评选设置：
优秀员工奖、优秀管理者。
中王有限公司
2X年1月2日
员工表扬公告 篇3
各车间(分厂)、各部室：
20xx年，面对复杂严峻的经济形势，在公司董事会的领导下，全体员工围绕公司的总体目标团结拼搏，共同努力，取得了较好的经济效益，为公司的发展作出了积极的贡献。为了表彰先进，树立典型，激励进取，经充分酝酿、逐级推荐、严格评审，公司决定授予2个"先进车间"、7个"先进工序"、1个"先进班组"和20位"优秀员工"荣誉称号。
希望受到表彰的单位和优秀员工珍惜荣誉，再接再厉，奋发作为，为推动公司经济上规模、上水平、上质量、上效益再立新功。公司各单位和全体员工要以先进为榜样，在的一年里作出新的更大贡献。
特此决定。
附件：先进集体、优秀员工名单
有限公司
xx年x月x日
员工表扬公告 篇4
★长江证券(000783)获国华人寿增持逾4800万股;中国建筑(601668)获控股股东增持1000万股;河北钢铁(000709)获控股股东增持764万股;维科精华(600152)获控股股东累计增持逾500万股;冠昊生物(300238)获董事长增持近211万股;福安药业(300194)获控股股东及部分高管增持 167万股;新华都(002264)获实控人增持逾180万股;赛轮金宇(601058)再获副董事长增持40万股;东方明珠(600637)获控股股东再度增持35万股;上海凯宝(300039)获三名高管增持17万股。
★安纳达(002136)获康盛投资举牌 。公司获康盛投资于7月6日至9月1日期间合计增持1075.10万股，占公司总股本的5.00%，增持价格为9.48元至12.27元。
★千方科技(002373)拟5000万元收购冠华天视70%股权。标的公司是国内城市轨道交通 PIS领域领先的软件和设备供应商，其20xx年实现营业收入3560万元。
★英威腾(002334)拟向358名激励对象授予3400万股限制性股票，占公司总股本的4.75%，授予价格为5.30元/股。业绩考核条件：20xx-20xx年营业收入增长率分别不低于10%、20%和30%。
★熊猫金控(600599)拟向不超过200人推行[tag]员工持股 计划[/tag]，筹集资金总额不超过8240万元，存续期为36个月。
★新文化(300336)与爱奇艺签订《战略合作协议》，根据协议，双方拟定每年合作的电视剧、网络剧、电影、游戏及其衍生产品等项目产品的总市场规模合计目标10亿元。
★经纬电材(300120)获控股子公司正能电气再次增资5100万元，并由其引进太证正能和潘榀醇作为新进股东共同认购，其中太证正能认缴增资额5000万元、潘榀醇认缴增资额100万元。
★长江证券(000783)获国华人寿增持逾4800万股;中国建筑(601668)获控股股东增持1000万股;河北钢铁(000709)获控股股东增持764万股;维科精华(600152)获控股股东累计增持逾500万股;冠昊生物(300238)获董事长增持近211万股;福安药业(300194)获控股股东及部分高管增持 167万股;新华都(002264)获实控人增持逾180万股;赛轮金宇(601058)再获副董事长增持40万股;东方明珠(600637)获控股股东再度增持35万股;上海凯宝(300039)获三名高管增持17万股。
★安纳达(002136)获康盛投资举牌 。公司获康盛投资于7月6日至9月1日期间合计增持1075.10万股，占公司总股本的5.00%，增持价格为9.48元至12.27元。
★千方科技(002373)拟5000万元收购冠华天视70%股权。标的公司是国内城市轨道交通 PIS领域领先的软件和设备供应商，其20xx年实现营业收入3560万元。
★英威腾(002334)拟向358名激励对象授予3400万股限制性股票，占公司总股本的4.75%，授予价格为5.30元/股。业绩考核条件：20xx-20xx年营业收入增长率分别不低于10%、20%和30%。
★熊猫金控(600599)拟向不超过200人推行[tag]员工持股 计划[/tag]，筹集资金总额不超过8240万元，存续期为36个月。
★新文化(300336)与爱奇艺签订《战略合作协议》，根据协议，双方拟定每年合作的电视剧、网络剧、电影、游戏及其衍生产品等项目产品的总市场规模合计目标10亿元。
★经纬电材(300120)获控股子公司正能电气再次增资5100万元，并由其引进太证正能和潘榀醇作为新进股东共同认购，其中太证正能认缴增资额5000万元、潘榀醇认缴增资额100万元。
员工表扬公告 篇5
中山市目明视光视力科技有限公司管理人员离职公告
中山市目明视光视力科技有限公司(以下简称“公司”)总经办收到公司事业二部总经理俞朝龙先生的辞职申请，俞朝龙先生因个人原因申请辞去公司事业二部总经理职务。
自20xx年5月15日起，俞朝龙先生不在公司担任任何职务，俞朝龙先生所负责的公司相关工作已进行了全部交接，其事业二部所有相关工作暂由韦云升和马晨曦接管。
公司对俞朝龙先生在任职期间对公司作出的贡献表示感谢。
特此公告。
中山市目明视光视力科技有限公司
20xx年5月18日
员工表扬公告 篇6
感谢各位同学应聘中国xx银行xx省分行!根据笔试情况，我行确定了入围面试人员。现将面试有关事项通知如下：
一、面试人员
我行已通过xx银行招聘网站向获得面试资格人员发送了站内通知信，并通过短信平台发送了短信提示。请登录我行招聘网站(点击底部阅读原文查询 )，在“我的应聘”-“我的站内通知信”栏目查收面试通知并进行确认，请按通知要求参加面试。
对于未能入围面试的考生，我行将不再发送站内信和短信通知，感谢您的参与!
二、面试时间及地点
xx省分行x7年校园招聘和大学生“村官”面试将委托第三方人才测评机构组织实施，面试分为两轮，所有应聘考生均须参加两轮面试。
(一)第一轮面试
时间：x年12月10日(周六)。
地点：国际会议中心(xx市xx新区汇新路15号)。
交通路线：地铁2号线会展中心站C口出向东x米十字路口向南100米即到。
(二)第二轮面试
时间：x年12月11日(周日)。
地点：国际会议中心(xx市xx新区汇新路15号)。
交通路线：同上。
每位考生的具体到场签到候考时间，待第三方人才测评机构完成考务准备后，我行将再次以站内通知信的方式进行通知，请各位考生持续关注招聘网站并保持手机畅通。
三、面试携带证件
(一)国内应届毕业生：身份证、学生证、毕业生就业推荐表(填写完整并加盖院校公章)、英语四、六级成绩单、教育部学籍在线验证报告
员工表扬公告 篇7
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
因经营发展需要，自x年3月30日起，珠宝股份有限公司(以下简称“公司”)搬迁至新办公场所。新办公地址为“xx省xx市xx区路与路交叉口”。
公司注册地址、公司网址、公司电子邮箱、投资者关系联系电话和传真号码保持不变。
特此公告。
珠宝股份有限公司
董事会
x年3月30日
员工表扬公告 篇8
x员工，从x年xx月xx日起至今，你已经超过天未到公司上班，严重违反了公司的相关规定，限在本通知见报之日起一周内(天内)，到公司办理相关手续，逾期未归，公司将按相关规定处理。特此通知。
北京市x有限公司，
x年xx月xx日
员工表扬公告 篇9
因xx高速公路()渠首互通区路段路面病害处理施工，需对x高速公路渠首收费站互通区路段采取24小时双向全封闭。
封闭时间：x年9月25日0:00至9月30日24:00，施工期间渠首收费站禁止通行。原需在渠首收费站进出的车辆请择道在师岗、陶营收费站进出。
特此公告
x高速公路有限公司
x年9月22日
员工表扬公告 篇10
根据《xx省城市环境综合整治行动实施方案》要求，为推进“美好城乡建设行动”，进一步改善城乡面貌和人居环境质量，泰州市人民政府决定在继续大力推进村庄环境整治的同时，从20xx年起，用三年时间，在全市开展城市环境综合整治行动。以整治群众反映强烈的城市环境薄弱地段脏乱差现象为重点，加快配套完善城市基础设施，着力改善城市市容面貌，努力实现城市管理规范化、精细化、长效化，提高人民群众满意度。
为科学编制《泰州市城市环境综合整治三年规划》，提高整治工作透明度和决策科学化、民主化，真正把实事办好、好事办实，泰州市城市环境综合整治工作领导小组决定面向社会公开征集整治项目，现公告如下：
一、征集时间
本公告之日起至9月10日止。
二、征集内容
征集的整治项目内容主要包括“九整治”“三规范”“一提升”(简称“931行动”)。“九整治”即整治“城郊结合部、城中村、棚户区、老旧小区、背街小巷、城市河道、低洼易淹易涝片区、建设工地、农贸市场”9个主要环境薄弱地段;“三规范”即规范“占道经营、车辆停放、户外广告”3类秩序;“一提升”即“提升城市管理长效化水平”。
三、征集方式
整治项目和意见建议可以通过邮寄信件、发送电子邮件等方式，与xx市或各市(区)城市环境综合整治工作领导小组办公室联系。
(一)xx市城市环境综合整治工作领导小组办公室电话：邮箱：地址：
(二)xx市城市环境综合整治工作领导小组办公室电话：，邮箱;地址：
四、意见采纳
征集活动结束后，泰州市城市环境综合整治工作领导小组办公室将对征集到的整治项目及意见建议进行汇总，按照先易后难、先急后缓，积极稳妥、有序推进的原则，与为民办实事工程、民生工程、城建工程结合起来，编入相应年度的整治项目清单，拟定三年整治规划，提交泰州市人民政府研究确定，按规定程序公布实施。
希望广大市民朋友及社会各界踊跃参与，积极建言献策。所提的建议项目应包括项目具体内容和详细地点，并署真实姓名、工作单位、通讯地址和联系电话，以便沟通联系。
附：泰州市城市环境综合整治项目意见征集表
建议项目名称
项目具体内容
项目详细地点
建议人姓名工作单位
联系电话通讯地址
xx市城市环境综合整治工作领导小组办公室
20xx年8月23日
员工表扬公告 篇11
根据《关于证券交易所x年全年休市安排的通知》(上证公告〔〕15号)，证券交易所现将x年清明节休市有关安排通知如下：4月5日(星期日)至4月6日(星期一)休市，4月7日(星期二)起照常开市。另外，4月4日(星期六)为周末休市。
请市场参与人据此安排好有关工作。
证券交易所
x年三月二十六日
员工表扬公告 篇12
为解决城镇中等偏下收入住房困难家庭、新就业大学毕业生、创业人员等群体的阶段性基本居住需求，根据《景宁畲族自治县公共租赁住房管理暂行办法》(景政发[20xx]22号)文件精神，决定开展20xx年度景宁畲族自治县公共租赁住房资格申请及审核工作，现将申请受理有关事项通知如下：
一、申请时间
20xx年9月26日至 20xx年2月28日(法定节假日除外)。
二、租赁对象和条件：
根据《景宁畲族自治县公共租赁住房管理暂行办法》(景政发〔20xx〕22号)规定，年满18周岁有独立民事行为能力，且符合以下三类条件的对象可以申请公共租赁住房保障：
(一)城市中等偏下收入住房困难家庭申请公共租赁住房须同时符合下列条件：
1.申请人及家庭成员具有本县城市规划区范围内的常住城镇居民户口且实际居住，并至少有一人取得本县城区城镇非农常住户口5年(含)以上，其他成员户口迁入须满1年(申请人未婚或者离婚、丧偶后未再婚的，必须年满35周岁);
2.申请家庭20xx年度人均可支配收入高于11424元低于17732元;
3.申请人及家庭成员在城区无自有住房且未租住公有住房，未作为申请家庭成员的申请人(包括配偶)的父母或者子女在本地拥有1套(含)以下住房，且单套住房建筑面积在144平方米以下;
4.申请人及家庭成员符合政府规定的其他条件。
(二)新就业的大学毕业生(要在本县城市规划区范围内就业)申请公共租赁住房须同时符合下列条件：
1.申请人具有本县城市规划区范围内的常住城镇居民户口，或持有《浙江省居住证》(或《浙江省临时居住证》);
2.申请人具有全日制大专及以上学历(经组织人事部门招聘的紧缺专业人员优先)且在本地工作，从工作(大学毕业第一次就业)当月计算起未满5年;
3. 申请家庭20xx年度人均可支配收入低于38412元(包括配偶及未成年子女);
4.在本地劳动关系稳定，并有手续完备的劳动合同或聘用合同，且连续缴纳住房公积金或职工基本养老保险一年(含)以上;
5.申请人及家庭成员在城区无自有住房且未租住公有住房，未作为申请家庭成员的申请人(包括配偶)的父母在本地拥有1套(含)以下住房，且单套住房建筑面积在144平方米以下;
6.申请人及家庭成员符合政府规定的其他条件。
(三)创业人员(要在本县城市规划区范围内创业、就业的)申请公共租赁住房须同时符合下列条件：
1.申请人为在城区用人单位工作的具有中级专业技术职务任职资格或技师职业资格的人员;
2.申请人已被行政事业单位正式录(聘)用;或在本地劳动关系稳定，并有手续完备的劳动合同或聘用合同，且连续缴纳住房公积金或职工基本养老保险一年(含一年)以上;
3.申请人具有本县城市规划区范围内的常住城镇居民户口，或持有《浙江省居住证》(或《浙江省临时居住证》);
3. 申请家庭20xx年度人均可支配收入低于38412元(包括配偶及未成年子女);
5.申请人及家庭成员在城区无自有住房且未租住公房，未作为申请家庭成员的申请人(包括配偶)的父母或者子女在本地拥有1套(含)以下住房，且单套住房建筑面积在144平方米以下;
6.申请人及家庭成员符合政府规定的其他条件。
三、住房审查范围和认定
(一)审查范围：申请人及配偶、未成年子女、未作为申请家庭成员的申请人(包括配偶)的父母或者子女在景宁县城区范围内的住房情况。
(二)以下情况视为有住房：
1.自有房屋(包括住宅和非住宅用房);
2.已享受政策性住房(含转让)或货币分房政策;
3.有待入住的拆迁安置房或政策性住房等;
4.拆迁时选择货币补偿的;
5.提出申请之日起前五年内，因离婚、析产、赠予、出售等原因转移房屋所有权的住房。
四、租赁标准、期限及租金
1.租赁房源。本期公共租赁住房坐落于人民南路(金园丽景对面)，为59平方米、68平方米小套居型。
2.租赁期限。公共租赁住房租赁期限一般为3年，期满后，如需继续租赁的，须在租赁期届满前三个月内，由用人单位统一向县建设局提出续租申请，经审核，符合条件的，可续签租赁合同，不符合条件的，县建设局依照有关规定和合同约定收回住房。除城市中等偏下收入住房困难家庭和申请人才公寓租住的两类人外，承租人的承租期累计不得超过两个租赁期限。租赁期限内单身对象已婚的，且有两套公租房的，须在婚姻登记后主动向县公共租赁住房保障机构提出其中一套公租房的退房申请，县公共租赁住房保障机构有权按照有关规定收回重新配租。
3.租金标准。20xx年公共租赁住房的标准租金按照景建〔20xx〕133号文件及县政府文件阅办单精神执行，公共租赁住房标准租金为6元/平方米·月。今后根据市场租金变化进行适时调整。
五、租赁申请、审核程序
(一)领取表格、准备材料
凡符合条件的申请人携带申请人及家庭成员的身份证、户口本等证件材料向户口所在社区或工作单位领取或畲乡政府网站下载以下表格，并如实填写：
1、《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表》;
2、《景宁畲族自治县保障性住房基本情况(经济收入)证明表(一)》;
3、《景宁畲族自治县保障性住房基本情况表(二)》;
3、其他需要准备的材料。
(二)提出申请
1、城市中等偏下收入住房困难家庭申请公共租赁住房的，应当向户籍所在地社区提出书面申请并提供下列相关材料：
(1)《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表Ⅰ》原件。
(2)家庭成员身份证明：家庭全部实际居住人口的身份证、户口本首页及主页复印件;结婚证或婚姻现状况证明(离婚、未婚、丧偶)材料及其他相关证件(如军烈属、残疾证等证件);未作为共同申请人的直系亲属(包括申请人及配偶的父母、子女)的身份证、户口本首页及主页复印件;
(3)申请人、配偶及申请家庭成员上年度可支配收入证明原件及相关清单附件;
(4)申请人、配偶及申请家庭成员无房证明原件，未作为共同申请人的直系亲属(包括申请人及配偶的父母、子女)的房产产权证复印件或无房证明原件;
(5)申请人有工作单位的，提交所在单位组织机构代码证复印件和劳动合同复印件;
(6)其他需要的相关证明。
2、 新就业大学生申请公共租赁住房的，应当向用人单位提出书面申请并提供下列相关材料：
(1)《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表Ⅱ》原件;
(2)家庭成员身份证明：家庭全部实际居住人口的身份证、户口本首页及主页复印件或在本县城区居住证复印件;结婚证或婚姻现状况证明(离婚、未婚、丧偶)材料及其他相关证件(如军烈属、残疾证等证件);未作为共同申请人的直系亲属(包括申请人及配偶的父母)的身份证、户口本首页及主页复印件;
(3)申请人、配偶及申请家庭成员上年度可支配收入证明原件及相关清单附件;
(4)申请人、配偶及申请家庭成员无房证明原件，未作为共同申请人的直系亲属(包括申请人及配偶的父母)的房产产权证复印件或无房证明原件;
(5)申请人全日制专科以上学历证书复印件;
(6)申请人单位组织机构代码证复印件;申请人第一次就业在职及期限证明原件和劳动合同复印件;申请人近12个月连续缴纳住房公积金或职工基本养老保险证明原件;
(7)其他需要的相关证明。
3、创业人员申请公共租赁住房的，应当向用人单位提出书面申请并提供下列相关材料：
(1)《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表Ⅲ》原件;
(2)家庭成员身份证明：家庭全部实际居住人口的身份证、户口本首页及主页复印件或在本县城区居住证复印件;结婚证或婚姻现状况证明(离婚、未婚、丧偶)材料及其他相关证件(如军烈属、残疾证等证件);未作为共同申请人的直系亲属(包括申请人及配偶的父母、子女)的身份证、户口本首页及主页复印件;。
(3)申请人、配偶及申请家庭成员上年度可支配收入证明原件及相关清单附件;
(4)申请人、配偶及申请家庭成员无房证明原件，未作为共同申请人的直系亲属(包括申请人及配偶的父母)的房产产权证复印件或无房证明原件;
(5)申请人中级(含)以上技术职称或职业资格证书复印件和单位聘任证书(文件)复印件;
(6)申请人单位组织机构代码证复印件;申请人在职及期限证明原件和劳动合同复印件;申请人近12个月连续缴纳住房公积金或职工基本养老保险证明原件;
(7)其他需要的相关证明。
以上材料上报一份，统一使用A4纸，复印件由社区或用人单位审核后注明“与原件相符”字样，按材料清单顺序整理形成一户一档，由社区或用人单位经办人签名并加盖用人单位公章。
(三)分级审核，分级公示
1、各街道办事处(社区初审后)或用人单位20xx年2月28日之后，就申请人的户口条件、家庭收入、家庭住房状况等情况是否符合规定条件进行审核，经初审合格公示7天无异议的，汇总后及时将初审意见及申请材料、《景宁畲族自治县公共租赁住房申请人员汇总表》(同时提供EXCEL电子版)一并报送县建设局审查;
2、县建设局自收到街道办事处或用人单位的审查意见之日起 20日内，完成对申请人的住房情况及其它申请材料的审核，经审核符合条件的申请对象在媒体上予以公示，公示期7天。
(四)集中配租。经公示无异议或者异议不成立的，由县建设局根据房源数量及申请情况，通过公开摇号或抽签形式配租。
六、其他事项
1、户口、住房公积金缴费、职工基本养老保险、工作年限等期限计算至20xx月8月31日。
2、不详事项见《景宁畲族自治县公共租赁住房管理暂行办法》(景政发[20xx]22号)。
3、联系方式：景宁县建设局住房管理科 0578-50824;
邮 箱：
办公地点：景宁县住房和城乡建设局二楼(建设路1号)。
附件：1、《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表》Ⅰ;
2、《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表》Ⅱ;
3、《景宁畲族自治县公共租赁住房申请表》Ⅲ;
4、《景宁畲族自治县保障性住房基本情况(经济收入)证明表》;
5、《景宁畲族自治县公共租赁住房申请情况汇总表》。
自治县住房和城乡建设局
20xx年九月二十九日
员工表扬公告 篇13
先生/小姐：
依据《劳动合同法》相关规定，××公司依法解除此前您与××公司订立的劳动合同(合同期限： 年 月 日至 年 月 日)。
解除您的理由是：
1.过失性解除
○在试用期间被证明不符合录用条件的;
○严重违反公司的规章制度的;
○严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
○员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严 重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
○因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
○被依法追究刑事责任的。
您的劳动合同于 年 月 日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项：
1.您薪资结算至 年 月 日 ;计 元;
您薪资结算至 年 月 日日;计 元;
2.此种情形下：
○公司需要支付给您相当于 月工资的经济补偿金，计 元。 ○公司不需要支付经济补偿金。
您需要办理以下交接手续：
以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。
××公司
年 月 日
员工表扬公告 篇14
盛宁线宁海段(K114+200-K116+250、K119+317-K125+900)20xx年路面中修工程，位于宁海县力洋镇、茶院乡境内，全长8.63公里，将于20xx年8月27日至20xx年1月20日进行路面修复。上述路段将按半幅施工半幅通车的方式实行交通管制，请过往行人、车辆注意安全，自觉服从现场管理人员的指挥，谨慎慢速通行。施工期间给大家带来的不便，敬请社会各界予以谅解和支持。
特此公告。
宁海县公安局交通警察大队
宁海县公路管理局
年8月27日
员工表扬公告 篇15
各社区、机关各科室：
根据区委、区政府和市环境综合整治指挥部统一部署，国庆长假期间是违建高发时段，请各社区务必强化节日期间违建管控，坚决杜绝节假日突击违法建设的行为。现将近期控违拆违工作安排如下：
一、严格落实节日期间违建管控责任制，加强源头管理，责任要落实到人，若出现新生违建未及时查处情况，一旦被举报、曝光，查实后将对属地主要负责人及责任人追究责任。
二、严格落实人员值班制度，建立社区领导带班巡查值班制度， 24小时轮流值班，值班人员要24小时保持通信畅通。
三、严格落实昼夜巡查机制，要配备足够的巡查力量，不间断地巡查，对新生违建采取高压严打态势，做到发现一处、坚决拆除一处，严防死守，确保新增违建零目标。
四、严格按时上报节假日工作信息，做好值班记录，建立巡查台帐，于x年10月8日中午12点前，将节假日期间控违拆违简要情况电子档报送至街道城市发展科。
员工表扬公告 篇16
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你从x年xx月xx日起，未按公司规定办理书面请假审批手续情况下，擅自旷工至今，已严重违反了公司的规章制度。现根据《劳动合同法》第三十九条第2款：劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同;并依据公司的《员工手册》相关规定：。故，公司决定从x年xx月xx日起与你解除双方的劳动合同。请你接到本通知后，于x年xx月xx日之前到公司办理相关离职手续并完成工作交接，如因你不办理离职手续造成的所有后果和法律责任，均由你个人承担，且公司保留追究赔偿的权利。
xx公司
x年xx月号
员工表扬公告 篇17
x年9月，xx品牌榜隆重上线。自xx品牌榜上线以来，得到了广大网民朋友的热烈关注与支持，在此期间，不少网民朋友也给xx品牌榜提出了很多改进或优化的建议。xx品牌榜在充分吸纳网民建议的基础上，对网站进行改版升级，以便更好为网民服务。
一是服务类品牌分区域投票。因为服务类的机构或者品牌很多都带有很强的区域性，很多品牌都是当地的特色，因为地域差异与人们生活习惯的差异，很多品牌无法在全国流传。为了更加公平、公正地做好品牌统计的工作，应广大网民的心声，新版xx品牌榜在服务类别那里新添加了选择区域的按钮，这样更加有利于网民投票与精确统计网民票数。
二是工业类品牌搜索投票。一般来讲，大多数网民日常接触生活类和服务类品牌较多，对工业类品牌不甚了解，当然也无从接触到工业类品牌，所以新版xx品牌榜隐藏了工业类品牌的分类。了解工业类品牌的网民或者工业类专家可以通过搜索的方式为熟悉的行业或者心仪的品牌投票。
三是增加了浮动热键导引。为了更加便于网民了解热门行业品牌，新版xx品牌榜增加了浮动热键导引。广大网民可以通过浮动热键导引“一键式”进入投票页面，参与热门行业的投票。
在下一阶段的工作中，xx品牌榜将在充分尊重广大网民体验感知的基础上，不断优化改进网站，强化网站的友好性，与广大网民一起为xx企业的品牌建设尽绵薄之力。
xx品牌榜
x年3月19日