基层党员坚持纪律底线树立清风正气发言稿（通用3篇）
基层党员坚持纪律底线树立清风正气发言稿 篇1
政治生态是一个地方政治生活现状以及政治发展 环境的集中反映，是党风、政风、社会风气的综合体现。良好的政治生态，可以内聚人心、外树形象，可以抓好班子、带好队伍，可以集中精力、形成合力。 指出：“做好各方面工作，必须有一个良好政治生态。政治生态污浊，从政环境就恶劣;政治生态清明，从政环境就优良。政治生态和自然生态一样，稍不注意，就 很容易受到污染，一旦出现问题，再想恢复就要付出很大代价。”他强调：“自然生态要山清水秀，政治生态也要山清水秀。”
前些年，政治生态中存在一些不容忽视的问题： 一些地方、一些部门正气不彰，邪气不祛;“明制度”名存实亡，“潜规则”大行其道;德才兼备正直清廉埋头实干的干部处处受排挤，一些德才不彰投机取巧阿谀 逢迎之徒平步青云;形式主义、好人主义、地方保护主义滋生。这样的从政环境、政治生态如不能彻底改变，不仅政党的宗旨信仰无从体现，理想目标渐行渐远，身 处其中的好党员好干部也会无所适从。对于不良的从政环境、政治生态，有着清醒的认识。他在《莫把制度当“稻草人”摆设》一文中指出：“现在执 行制度难，主要原因是一些干部当‘老好人’，不愿得罪人，你好我好大家好，不讲原则讲人情，不讲党性讲关系，甚至批评也成变成了变相表扬。”他还在《批评 与自我批评要动真格》一文中指出：“现在有一种倾向，好像批评是不得了的事情，批评谁就得罪谁，出现批评的人不敢批评、被批评的人也不愿被批评等现象，有 的与其说是批评与自我批评，还不如说是表扬与自我表扬。这是一种不好的文风，甚至对党组织的肌体健康是有危害的。”在党的群众路线教育实践活动工作 会议上指出：“党内脱离群众的现象大量存在，集中表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这‘四风’上。”“在形式主义方面，主要是知行不一、不求 实效，文山会海、花拳绣腿，贪图虚名、弄虚作假。”“在官僚主义方面，主要是脱离实际、脱离群众，高高在上、漠视现实，唯我独尊、自我膨胀。”“在享乐主 义方面，主要是精神懈怠、不思进取，追名逐利、贪图享受，讲究排场、玩风盛行。”“在奢靡之风方面，主要是铺张浪费、挥霍无度，大兴土木、节庆泛滥，生活 奢华、骄奢淫逸，甚至以权谋私、腐化堕落。”
“善除害者察其本，善理疾者绝其源。”要消除 这些不良风气，只能依靠净化政治生态，不断铲除不良现象滋生蔓延的土壤。指出：“这些年来，在一些地方和单位，‘四风’问题越积越多，党内和社会上 潜规则越来越盛行，政治生态和社会环境受到污染，根子就在从严治党没有做到位。”要净化政治生态，就必须明确政治生态受污染的根源，对症下药，及时治理， 构建风清气正、政通人和、干事创业的良好政治生态。在xx届中央纪委二次全会上指出：“改进工作作风，就要净化政治生态，营造廉洁从政的良好环 境。”
净化政治生态，就是要坚持全面从严治党。“从严是我们做好一切工作的重要保障。”从严治党要按照严格的标准和健全的制度办事，形成高标准、按程序、守规矩、严执行、重实效的良好习惯。习近平总书记强调：“从严治党，最根本的就是要使全党各级组织和全体党员、干部都按照党内政治生活准则和党的各项规定办事。”就党员干部而言，严格的标准就是“三严三实”要求。
净化政治生态，要抓住领导干部这个“关键少 数”。在参加十二届全国人大三次会议吉林代表团审议时指出：“要突出领导干部这个关键，教育引导各级领导干部立正身、讲原则、守纪律、拒腐蚀，形成 一级带一级、一级抓一级的示范效应，积极营造风清气正的从政环境。”在政治局第十六次集体学习时指出：“营造良好从政环境，要从各级领导干部首先是 高级干部做起。领导干部要坚守正道、弘扬正气，坚持以信念、人格、实干立身;要襟怀坦白、光明磊落，对上对下讲真话、实话;要坚持原则，恪守规矩，严格按 党纪国法办事;要严肃纲纪、疾恶如仇，对一切不正之风敢于亮剑;要艰苦奋斗、清正廉洁，正确行使权力，在各种诱惑面前经得起考验。”
净化政治生态，要抓住反腐败斗争这条主线。在 xx届中央纪委五次全会上指出：“从这两年查处的案件和巡视发现的问题看，反腐败斗争形势依然严峻复杂，主要是在实现不敢腐、不能腐、不想腐上还没 有取得压倒性胜利，腐败活动减少了但并没有绝迹，反腐败体制机制建立了但还不够完善，思想教育加强了但思想防线还没有筑牢，减少腐败存量、遏制腐败增量、 重构政治生态的工作艰巨繁重。因此，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上。有全党上下齐心协力，有人民群众鼎力支持，我们一定能够打赢党风廉政建设和反腐 败斗争这场攻坚战、持久战。”
基层党员坚持纪律底线树立清风正气发言稿 篇2
同志指出：“风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。”“风气”，是社会文明程度的重要标志，是社会价值导向的集中体现。古人云：“风俗者，天下之大事，求治之道，莫先于正风俗”。这里说的“风俗”，就包含风气之意。风气是一种来去无形、无色无味，却关乎人心善恶、世风好坏、事业成败的巨大力量。风清万物欣，气正百业荣。风气问题对于党员干部而言，是至关重要的。
党风问题尤为关系着党的生死存亡，一个机关、一个单位的“风气”也是如此。“风气”正，则容易形成积极向上、有所作为、共创辉煌的氛围，可以在成功的道路上继续走向成功;“风气”不正，即正气不足，邪气上升，歪风盛行，会腐蚀人的思想，浸淫人的心灵，扭曲人的信念，丧失人的斗志，就可能导致干部互不服气，相互掣肘，最终日渐西下，可以在原来成功的道路上一步步滑向深渊，走向衰败。正是在这个意义上，人们常说，风气好，人人受益;风气不好，人人受害;端正风气，人人有责。“风气”关系着人心向背，关系着工作成败，关系着事业的盛衰。作为党员干部，抓风气建设，塑造高风亮节美德，营造清风正气环境，宽松经济发展大势，显得尤为必要、重要。
紧盯整改落实推动作风建设。行百里者半九十，作风建设之难，难在防止反弹。在部机关总结会上，县委组织部提出要抓常抓细抓长，锲而不舍、驰而不息，以“钉钉子”的精神推动“两方案一计划一清单”落地有声、说到做到。对班子存在问题的整改，与建设开放组织工作系统、从严管理干部、基层服务型党组织建设、厉行节约反对浪费等紧密结合、整体推进，以此实现整改落实与推进工作相互促进、相得益彰。对个人问题的整改，班子成员从细处抓、向实处行，以上率下、逐条整改，同时其他党员干部紧随其后，整改思想认识、工作作风、落实上级政策等方面存在的问题。对于基层反映强烈的突出问题，及时分析研究，多方联动解决，以敢啃“硬骨头”、勇破“老大难”的勇气，防止问题“涛声依旧”。
严格制度执行强化作风建设。制度不在多而在精，关键在严格执行。通过进一步健全完善党员干部直接联系群众制度、从严管理干部制度、不合格党员处置办法、干部教育培训学员管理暂行规定等制度机制，把实践中的好做法好经验固化下来。以教育培训、组织谈话、检查考核、督查通报等方式教育引导党员干部切实增强规矩意识、严明党的纪律，通过严格的制度约束，管好党员、干部、人才，使党员干部时刻以“三严三实”为准则，在修身做人、为官用权、干事创业等方方面面警示自己，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
基层党员坚持纪律底线树立清风正气发言稿 篇3
严肃党内政治生活，是新形势下从严治党的必然要求。联系这些年组织工作经历，特别是党的群众路线以来参加县级领导班子专题民主生活会和一些基层单位专题组织生活会的感受，就严肃党内政治生活，我谈几点认识。
一是要严格落实民主集中制，强化权力约束，规范权力运行。民主决策是党的基层组织领导活动的核心。基层党组织要严格实行集体领导和分工负责制，在决定支部工作计划、党员发展等重要事项时，始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体作出最终决定，不搞一言堂。特别要对基层党组织的各项工作进行有效的跟踪和监督，切实提高议事决策水平，把权力关进制度的笼子里，确保阳光用权、公正用权、廉洁用权。
二是要严格落实民主生活会制度，发扬党内民主，加强党内监督。民主生活会制度是提高班子成员整体思想水平和党性修养的有效途径。民主生活会要真正解决基层党组织班子及成员思想上、行动上存在的突出问题，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，增强党的创造力、凝聚力、战斗力。在召开民主生活会时要克服形式主义，上级党组织要派人参加基层党组织的生活会，形成良好工作机制。
三是要严格落实“三会一课”制度，切实加强党员的教育和管理。党员领导干部要带头参加双重组织生活，不断改进和创新“三会一课”活动内容、组织形式。把“三会一课”与“学习型”党组织和“服务型”党组织创建活动有机结合起来。严守组织规矩，强化党员教育，不断激发党员的学习热情和潜在活力，增强党员学习自觉性。
最后，必须解决好组织生活创新不足的问题。对于“三会一课”、谈心交心、民主评议党员等好的传统，要继续坚持和发扬，同时还要适应形势发展需要，不断创新党内组织生活的方式方法。比如，可以充分利用互联网以及微博、微信等，创新党的组织生活形式，使其更富有时代气息、更有效率、更容易被人接受，以提高吸引力和感染力。