纪委述职述廉报告十篇

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纪委述职述廉报告 篇1

今年,按照区委分工,我主持全区纪检监察工作,分管信访、核算中心、农村和农业经济工作。4—9月,根据组织安排,赴山东省东营市垦利县挂职锻炼。现将一年来的工作完成情况、廉政建设情况以及挂职锻炼情况汇报如下:

纪委述职述廉报告十篇

一、认真贯彻市纪委四次全会精神,精心部署全区的党风廉政建设和反腐工作

(一)认真贯彻落实市纪委全会、市政府廉政工作会议精神。市纪委四次全会召开后,及时主持召开了区纪委常委会、机关干部会进行学习,拟定出我区的贯彻意见,并向区委常委会作了专门汇报,经区委同意,3月4日召开了区纪委五次(全体)扩大会议,在这次会议上,及时下发了《关于印发<2019年全区党风廉政建设和反腐工作各项任务分解意见>的通知》,将我区的党风廉政建设和反腐工作各项任务分解为34 项,明确了责任领导、责任部门和责任人,为全面完成党风廉政建设和反腐任务打好了基础。在落实党风廉政建设责任制过程中,积极发挥区纪委监察局组织协调的职能,先后组织牵头单位和参加部门召开了几次不同形式的调度会,督促其主动负责抓好各自承担的专项治理任务。在年底,专门组织有关人员深入各乡镇、街道和各牵头单位,对全年的党风廉政建设和反腐工作进展情况进行了指导、督促和检查。进一步提高了各部门抓党风廉政建设的自觉性,积极推进各项工作,取得了较好的成效。

(二)加强领导干部的党政纪教育和思想教育。认真组织开展了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》的学习、宣传、教育活动。为全区党员干部发放了两个《条例》学习手册;在中心组学习会上,聘请自治区纪委常委史继善同志就当前的反腐形势、《党内监督条例(试行)》颁布实施的背景及主要内容进行详细讲解;在为期三天的积极分子培训班上把两个《条例》的学习列为重要内容;全区纪检监察干部也安排了为期一个月的集中学习活动。按照市纪委的要求,两个《条例》的学习教育在党员干部中收到了很好的效果。不断深化领导干部廉政教育内容,丰富教育手段,努力形成“大宣教”格局。组织各大班子领导和有关部门负责同志观看了宣传廉政勤政典型的话剧《风雨彩虹》和《嵩山长霞》;组织中心组成员观看了《立党为公、执政为民先进事迹报告会》反腐倡廉电教片。在全区党员干部中开展了党内法规知识测试活动;组织全体纪检监察干部聆听了梁雨润先进事迹报告,承办了市纪委举办的“廉政墨韵” 书画巡回展;开展了纪检监察干部专业知识测试;组织党员干部参加了全市预防职务犯罪警示教育会。通过上述一系列宣教活动,使全区党员干部进一步强化了勤政廉政和遵纪守法的意识。

(三)领导干部廉洁自律。今年以来,始终把制止向领导干部送钱、打着领导旗号谋私、领导干部参与赌博作为领导干部廉洁自律的重点工作来抓,对副科级以上领导干部收受现金、有价证券、支付凭证的问题进行了清理,对县(处)级领导干部的配偶、子女从业情况进行摸底,对党政机关及事业单位用公款为个人购买商业保险问题进行检查。认真执行“三谈两述”制度和个人重大事项报告制度。一年来,纪委各常委同下级党政负责人谈话5人次,领导干部岗前廉政谈话16人次,廉政谈话4人次,个人重大事项报告7人次。对党政干部借欠公款问题进行清理,全区共有 85名党员干部借欠公款90万元,已收回资金11万元。严格执行市纪委关于领导干部配备使用公车的规定,于年初对全区公车配备情况进行摸底登记,对 2019年全区新购公务用车全部实行了备案制度。

(四)查办案件。今年以来,始终把查办案件工作作为从严治党的重要环节,摆到突出位置,不断加大查办力度。截止目前,共受理来信来访60件(次),初步核实违法违纪案件8件,立案4件,给予党政纪处分6人(其中乡科级干部2人,一般干部2人,其它人员2 人),移交检察院反贪局立案查处4件8人。通过查办案件,有力地维护了党政纪的严肃性,对全区的各项工作起到了保障和促进作用。

(五)纠风专项治理。从维护人民群众切身利益出发,认真纠正群众反映强烈的部门和行业不正之风。教育收费严格执行“一费制”,下发了《关于全区学校“一费制”实施问题的通知》,明确了收费标准,对个别学校的乱收费行为进行了严肃查处,责令退还学生 “借读费”、“补课费”累计8791元;医疗卫生系统积极开展药品集中招标采购,总金额达312019.5元,占医院购药总金额的43.9;通过各种专项治理,减轻农民负担878.38万元,为农民工追缴拖欠工资40万元;清理整顿统一着装工作中,收缴制服434套,收缴标志647套,减少统一着装830 人;年初确定的38家行风评议单位都已完成自查自评,正在陆续召开行风评议大会;集中开展了治理公路“三乱”。组织社会各界代表对市直机关行风进行了评议。

二、反腐抓源头工作

(一)行政审批制度改革。行政服务中心受理审批服务事项达4067件,切实为生产经营者、投资者和人民群众生产经营、投资提供了优质、高效、便捷的服务。认真开展了行政许可事项清理工作,对102项行政许可事项进行了全面清理,取消行政许可事项1项,保留31项,行使初审权34项。

(二)财政管理体制改革。健全和完善了会计核算中心的各项制度,加强会计核算和监督,对所办理的各项会计事项层层把关,严格审核,对不合理、不规范的票据一律拒付,确保财政资金的专款专用。对应缴财政专户款及时上缴,禁止各单位挪用、拖欠、截留。继续严格执行收支两条线和“收缴分离”、“罚缴分离”制度,积极推进国库集中收付制度的实施和探索职务消费货币化改革途径。

(三)干部人事制度改革。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》的要求,大力推进干部工作民主化进程,在干部任用上,坚持尊重廉政鉴定的原则,凡民意差且没有经过民主推荐、民意测验和廉政鉴定的一律不研究使用,有效防止和避免了选人用人中的不正之风。逐步加大了对干部廉政考核结果的运用力度。

(四)严格执行“四项制度”。对有形建筑市场的运行情况进行监督,加大了对乱批滥建、违法用地和倒卖土地行为的查处力度。规范了国有资产产权转让行为,进一步规范政府采购行为,扩大了采购范围和规模,提高了资金利用率。

(五) “三公开”工作情况。把乡镇、办事处政务公开的深化作为重点,全力推动;在政府部门的政务公开工作中,突出对重大决策措施、重要项目、事关全局的热点、难点进行公开,建立了公务明示制、首问责任制、服务承诺制等制度,加强了对政务公开的组织协调和监督检查;村务公开在全区122个村委会全部实行公开的基础上,进一步规范了村务公开的内容、程序、形式和时间,加强了对村务公开的民主监督,受到大多数村民的好评。

(六)领导干部经济责任审计工作。今年,共对乡镇、科局4名领导干部进行了离任审计,查出违规金额176万元,其中属于领导干部个人责任金额7万元,负主管责任 169万元,应缴财政金额13万元,并对发现的问题做出了相应的处理和处罚。在巴彦镇和中专路街道办事处开展了任中审计试点工作。

三、行政监察工作

开展行政监察工作坚持以建设廉洁高效的政府为目标,以强化对行政权力制约监督为重点,充分发挥行政监察在教育、制度、监督并重的惩治和防腐体系建设中的积极作用。全年共检查区内用地项目14宗、68.5公顷;参与了7条小街小巷改造工程的招投标监督工作;开展了国债、扶贫、救灾、社保等专项资金管理使用情况的执法监察,共检查国债资金485万元、支农资金480万元、扶贫资金66万元、再就业资金346万元、最低生活保障金527万元、自然灾害救济款 98.7万元,并对存在问题的单位提出了监察建议;以效能投诉中心为载体,建立健全了涉及行政效能监察的9项配套制度,初步形成了比较完善的行政效能监察制度体系;全年共受理效能投诉案件10件。

四、挂职锻炼工作

根据组织安排,我于2019年4月—9月赴山东省东营市垦利县挂职锻炼,任县委副书记。挂职期间,认真了解了垦利经济社会发展思路及措施、县委工作运行机制,深入到各乡镇、村进行调研,深刻感受到了垦利县委决策的民主、科学、规范,工作的高效率、快节奏,认识到了自身在某些方面的差距。通过挂职锻炼促进了垦利县与我区的交流与合作,双方结成友好县区,该县还派出3名科级干部来我区挂职学习畜牧养殖方面的管理和做法。

五、廉洁自律和廉洁从政情况

在工作中,认真执行中央提出的“四大纪律”和“八项要求”,扎实做好自己的本职工作。在区委班子中,认真贯彻民主集中制的原则,维护区委的权威,积极履行纪委监察机关的组织协调职能,协助区委班子做好全区的党风廉政建设和反腐工作。在区纪委班子中,注重发挥自己作为“班长”的表率作用,团结带领纪检监察机关的全体同志努力工作,积极开展党风廉政教育,不断提高查办案件的水平,为全区的改革、发展、稳定做出了积极的贡献。在廉洁自律方面,从未收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证,对自己身边的工作人员也提出了严格要求,严禁他们打着领导旗号谋私,从未有过赌博恶习。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但我也清醒地认识到,作为一名领导干部,自己的领导能力、领导水平还不能完全适应新形势的要求,与上级的要求和群众的愿望相比,也存在一定差距,还需要在今后的工作中更加努力,进一步增强发展意识,不断提高驾驭社会主义市场经济的能力。

以上述职述廉,敬请批评指正。

纪委述职述廉报告 篇2

尊敬的领导:

我于20xx年参加工作,先后在xx乡和xx镇工作,历任民政干事、司法员、团委书记、办公室主任、副镇长、党委委员、政协工委主任等职务,20xx年xx月至今任xx镇党委委员、纪委书记、人大主席。现将任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况报告如下:

一、落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防*情况

一是建立健全了以镇党委书记任组长的党风廉政建设责任制领导小组,扎实推进党风廉政建设,制定了《x镇党风廉政建设工作计划》,并与各村党支部、镇直各单位签订了党风廉政建设责任书,明确责任加强监督,将党风廉政建设和预防*工作进行责任分解,责任落实到人;

二是认真贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定,努力抓好自身的廉政建设,严格执行中央“八项规定”;

三是配合抓好党务、政务、村务公开工作,完善公开制度;

四是认真搞好宣传教育工作,组织党员干部学习党纪条规,开展座谈讨论,运用各种新闻媒体手段,加强廉政宣传教育工作;五是积极做好信访及查办案件工作,任职以来,收到群众来信来访11件,全部给予回复。在查办案件方面,严把案件质量关,共立案8起,结案5起,另有三起正在办理中。对违规村干部进行了12人次诫勉谈话。六是加强对村居一把手的监督。换届后,对他们进行廉政谈话,并签订了《廉政承诺书》;七是结合村委会换届,各村依法选举成立村务监督委员会,对本村的“三资管理”等各种惠民工作进行有效监督。

二、组织协调本单位领导班子履行党风廉政建设“一岗双责”和反*工作情况

严格按照“两个责任”和“一岗双责”的要求,坚持“谁主管、谁负责”的原则,协助党委认真完成党风廉政建设各项任务。形成了党委统一领导,纪检监察组织协调,部门各负其责,广大干部职工积极参与的反*领导体制和工作机制。制定了《xx镇党风廉政建设“一岗双责”制度》,与党政班子成员、镇直各单位负责人、各村党支部书记签订了责任状,做到分工明确、责任清楚,并要求他们在抓好分管工作的同时,抓好分管部门的廉政工作。任职来,党政领导协助办案5起,党政领导共同进行廉政谈话65人次。全镇对党风廉政工作形成齐抓共管的良好势头。

三、监督检查本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政情况

任职以来,以领导干部廉洁自律承诺制度的建立和实施为重点,一是坚持中心组学习廉政教育知识制度,组织每位班子成员结合各自的工作实际,在年初作出了个人的廉洁自律承诺;

二是每年提议党委会召开不少于4次专题研究党风廉政建设工作,并要求班子成员根据自身工作特点,加强廉洁自律,增强廉政意识;

三是严格执行“三重一大决策制度”和“领导干部重大事项报告制度”;四是开展好领导干部廉洁自律工作。全面落实《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定。20xx年以来,领导班子成员中未发生违反《廉政准则》的行为,无因违纪受党政纪处分的人员;

五是严格落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费的相关规定。在公务接待方面,实行分块、对口接待,严格控制陪同、陪餐人员,严格按接待标准执行,违反规定或超标接待的不予报销。在公务用车方面,严格执行驾驶员和车辆管理制度,全面杜绝了公车私用、公车乱用行为的发生。

四、加强本单位作风建设,纠正损害群众利益的不正之风,切实解决党风政风方面存在突出问题的情况

一是结合群众教育实践活动,扎实开展作风建设专题整顿活动。着重从加强领导,明确责任,全面动员,建章立制,强化学习,自查自纠,总结提高7个方面开展专题整顿活动,取得了良好的成效;

二是针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际,以服务群众为目标,在全镇范围内开展作风建设活动。抽调相关人员进行督查,主要以查思想,转变观念;查学习,提高综合素质;查工作,提高工作实绩;查作风,提高工作效率;查纪律,提高行政执行力;共发督查通报10期。

三是严肃各项工作纪律,今年以来经济处罚了9名违反考勤管理办法的机关干部,并在镇机关每周晨会上进行了通报批评,重申了干部作风建设的重要性;四是政务大厅已正常使用,为群众提供便捷服务,严格制定了便民服务各项工作制度,切实解决了群众办事难的问题;

五是加强对种粮直补、退耕还林、低保、扶贫、危房改造等强农惠农政策落实情况的监督,强化对资金发放情况的检查,并对一名村干部为民办事收受好处费进行了立案,对其它村干部起到了震慑作用。

五、个人有关事项方面的情况

本人家庭住房位于县委大院政府综合楼1单元6楼,面积109平方米,是父母于20xx年花xx万元购买的商品房。因房屋质量较差,20xx年x月在xx小区自购商品房一套,位于2栋5楼,面积153平方米,当时价格xx万元(首付xx万元、另xx万元按揭10年住房公积金贷款),现闲置。妻子在xx镇中学从事语文教学工作;女儿是一小六年级学生,无家属在境内从事商务投资行业;本人和配偶子女均没有因私出国证件及因私出国情况。严格执行县委、镇党委关于公务用车、接待、出差、会务、办公等“职务消费”的相关制度规定。没有以婚丧嫁娶、乔迁新居、生病住院、过生日等借机敛财。

六、个人存在的问题及整改措施

(一)个人存在的问题

一是在理论学习上,不深入、不主动,上级要求什么就学什么;

二是习惯于在办公室想事做事,等到群众过来反映问题,深入基层群众调查了解情况、解决群众具体困难和问题的情况较少;

三是对单位同志关心帮助、排忧解难不够,与党员干部群众交流不够紧密;

四是对公款消费认识不到位在接待过程中,碍于面子,或担心检查、督查过不了关,有超标准接待现象。

(二)整改措施

1、加强学习,夯实理*底。要通过持之以恒的理论学习特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。

2、提高纪检监察业务能力,强化党风政风。要采取多种形式加强业务学习,并在学习中学会善于总结办案经验。

3、密切联系群众,推进工作落实。以落实惠民政策和重大项目建设为抓手,投入更多的时间和精力深入基层、深入群众,开展面对面交流、心连心沟通,维护群众的合法权益。

4、加强自我约束,保持廉政自律。进一步发扬廉洁、节俭、自律的廉政作风,带头遵守中央八项规定和廉洁自律的有关纪律,特别是在公车使用、办公用房、接待陪同等方面紧绷高压线,力戒享乐主义和奢靡之风。

述职人:

20xx年x月x日

纪委述职述廉报告 篇3

尊敬的领导:

20xx年在中共xx市委、市政府和镇党委、政府的正确领导下,认真学习党的十九大精神,以“三个代表”重要思想为指导,深入学习落实科学发展观,加强党性修养,强化学习,认真抓好组织、纪检、宣传、*、惩防体系建设、廉政风险防范管理以及机关效能建设等方面的工作,围绕镇党委、政府的经济社会发展目标做出了自己应有的贡献。现将一年来的工作学习情况总结如下:

一、加强学习,努力提高政策理论水平

在一年来的工作中,本人始终能做到认真学习党的十九大精神,以“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,增强学习意识,注重学以致用,以学习促实践,在实践中再学习、再提高。通过认真实践,思想水平、领导能力和驾驭局面、正确处理复杂问题的能力有了新的提高,党性党风得到进一步锻炼,廉洁意识,依法行政的意识进一步加强。

二、认真履责,真抓实干,确保全年工作任务顺利完成

主要表现在以下几个方面:

1、扎实抓好村级组织活动场所灾后重建

在今年的工作中,村级组织活动场所灾后重建是党务工作的重中之重,必须抓实抓好抓出成效,并确保村级组织活动场所顺利交付使用。为此,我采取了以下措施:

一是亲自抓。从村级组织活动场所灾后重建项目立项到实施,全程亲力亲为,所有环节全部参与;

二是认真学。面对工程项目建设这一不熟悉的领域,在市委组织部的大力指导下,认真学习相关的知识点,尽快进入角色,熟悉工作流程,确保了项目建设的顺利推进;

三是强化监督检查。对村级组织活动场所灾后重建实行全程监管,力求做到监管到位,阳光重建,廉洁重建;

四是严格执行相关制度规定。所有村级组织活动场所灾后重建支出费用都做到有依有据,符合规定。通过近一年来的工作,目前,我镇5个完全重建村,除万和村外,3个改扩建村、2个维修加固村已全部顺利完工,交付使用。

三、认真开展惩防体系建设、党风廉政建设和机关效能建设工作

今年以来,对全镇惩防体系建设、党风廉政建设、机关效能建设等工作做了一系列的安排部署。

一是明确了党风廉政建设和反*工作任务分工,实行领导班子成员一岗双责,落实责任目标到人;

二是开展《廉政准则》学习工作,加强对班子成员的廉政教育工作;

三是对全镇党风廉政建设责任制的落实进行安排部署,印发了农村党风廉政建设实施意见;四是对20xx年惩防体系建设任务进行了分解,并逐项实施;

五是进一步加强机关效能建设,从制度建设、监督检查、考核等方面进行了强化,转变了机关作风,工作效率进一步提高;

六是抓好镇领导班子民主生活会,扎实开展批评和自我批评,既查找出了个人不足,又明确了努力方向。通过民主生活会,更进一步增强了工作的信心和动力,增进了团结与沟通。

七是加强党风廉政教育。通过会议、党务公开栏、上廉政党课、专题学习等形式,进一步提高了干部的廉政意识,营造了风清气正的环境。

四、抓好乡风文明十进村工作

按照市委的总体安排,结合本镇的实际,对全镇乡风文明十进村工作任务进行了分解落实。截至目前,我镇乡风文明十进村工作基本完成,广播电视进入千家万户,村图书室的图书量明显增多,体育器材实施安装完毕,人民群众的文化体育生活进一步丰富。

五、切实开展廉政风险防范管理工作

从今年xx月份开始的廉政风险防范管理工作第一阶段的工作任务已顺利完成。镇党政主要领导对全体镇村干部进行了廉政谈话,上了廉政党课;集中学习了xx市机关干部十不准,村(居)干部十不准等教育资料,为下一阶段工作打下坚实的基础。

六、个人遵守廉洁自律规定情况

古语云:“已不正焉能正人”。作为镇纪委书记,要教育监督别人,自己首先要做得正、行得端,一身正气。在工作中,本人严格遵守廉政准则的有关规定,带头执行市委、市政府及镇党委、政府的规定、制度,不以权谋私,不以权谋利,洁身自好,不利用手中的权利吃、拿、卡、要,不做违法乱纪的事,在扩大内需灾后重建中做到了廉洁重建。

七、今后工作的努力方向

本人将在今后的工作中,进一步加强学习,提高党性修养,认真履行工作职责,敢抓敢管敢逗硬,努力克服工作中的不足,以群众满意作为工作的立脚点和着力点,身体力行“三个代表”重要思想,深入落实科学发展观,把各项工作抓实,做到让组织和群众满意。

述职人:

20xx年x月x日

纪委述职述廉报告 篇4

年,在市纪委监察局、县委、县政府的正确领导和大力支持下,我和纪委监察局全体同志,坚持以科学发展观为指导,贯彻落实标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防工作方针,创新工作举措,认真履行职责,推动全县党风廉政建设深入开展,切实发挥了纪检监察工作为县域经济社会发展排阻清障、保驾护航的重要作用。现述职如下:

一、基本情况

一是履职尽责,“五个注重”。注重服务大局。优化“中国台湾工业新城项目服务中心”工作机制,对中心项目代办服务开展经常性监督检查。中心自正式运行以来,共接受企业咨询306人次,为企业代办审批事项223件,受理签约代办项目14个。项目建设实际审批周期比法定时限明显缩短,审批办结率达95% 以上。坚持纠建并举治理公路“三乱”,开展明察暗访30余次,处理群众举报投诉14件。组织全县1200名社会各界人士对26个县直部门分组进行民主评议,平均满意度为78.04%,比去年有所提高,有效促进了全县发展环境的进一步优化。注重匡正作风。严格落实中央“八项规定”,认真抓好重点时期、重点人员、重点环节的督导和落实,对全县公款吃喝、公车使用等情况进行高密度暗访,清理腾退办公用房8011平方米,处置超编超标车辆49部,清查“吃空饷” 人员86人;对乡镇、园区、县直部门开展效能巡视,在13个单位试行干部作风评价机制;41个部门清理行政许可事项、非行政许可审批事项、行政监管事项 21项,承接省市下放审批事项17项。注重标本兼治。抓住“清查-公开-防控-延伸”四个关键节点,推进行政权力监控机制建设;深入推进政务公开、企事业办事公开及院务、校务公开,促进阳光运行;监督粮食直补、退耕还林、综合直补等14项专项资金录入专资平台公开,提高透明度;网上行政审批登录部门达30 个,登录审批事项122个,方便群众办事;升级全县 “三资”(资产、资金、资源)电子监管系统,在全县356个村建立了村监会(成员1305人),进一步规范农村事务管理。全年共立案72件,结案72件,处分党员和监察对象72人,取到了良好的社会、法纪综合效果。注重源头治理。公共资源交易中心运行平稳,将建设工程招投标、政府采购、医药采购、土地交易、国有资产转让业务等纳入其中。共发布各类交易信息106次,总交易量152宗,交易总额为16.28亿元,其中工程建设项目交易50宗,交易额 10.9亿元;政府采购79宗,采购额785万元;土地交易23宗,交易额5.3亿元。注重队伍建设。在全县纪检监察系统开展清退会员卡活动,达到“零持有、零报告”目标。修改完善《乡镇纪检监察工作考核办法》、《纪工委监察分局工作考核办法》和《机关各室工作考核办法》,健全完善《委局机关、纪工委监察分局工作守则和工作制度》,增强制度刚性和约束力。建立纪检监察系统考试题库,设立业务讲坛,开展岗位练兵,举办业务知识竞赛,进一步提升纪检监察干部业务能力和综合素质。全年共组织集中学习33次,室主任讲课10次,邀请市纪委领导培训2次。同时,在7家非公有制企业建立了纪检组织。

二是找准位置,恪尽职守。作为县委常委、县纪委书记,不断强化“角色”意识,时刻注意自己的双重身份,作为县委领导班子的一员,自觉围绕党委、政府的中心工作,加强调查研究,积极向县委建言献策。对重大问题及时向县委“一把手”请示汇报,对县委的决策都身体力行带头执行,努力维护县委的权威。在班子内部,坚持从自身作起,严于律已、宽以待人,大事讲原则、小事讲风格,处理好与每一个成员的关系,与所有的同志打成一片,形成了团结、和谐、互助的良好工作氛围,维护了县委班子的团结统一。作为县纪委领导班子的“班长”,认真履行“第一责任人” 的责任,严格贯彻执行民主集中制,切实抓好班子、带好队伍。在县纪委班子内部,始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决策”的原则,自觉做到小事勤沟通、大事集体研究决定,在班子中营造了“心齐、气顺、风正、劲足”的氛围,使整个班子始终保持了较强的凝聚力和战斗力。在抓好班子建设的同时,按照 “想干事、会干事、干成事、不出事”的要求,通过实行定期考试、跟班学习等制度和组织外出参观考察等活动,全面加强纪检监察干部队伍建设,进一步提高了纪检监察干部队伍的整体素质,为推进反腐倡廉工作提供了组织保障,一年来,自己的配偶、子女及身边工作人员没有发生任何违法违纪问题。

二、工作中存在的问题

对农村基层党风廉政建设抓的不牢,不够扎实,少数农村干部作风不实、办事不公现象依然存在;充分发挥纪检监察职能作用,从教育、制度、监督、改革、纠风、惩处方面扎实推进惩治和防腐体系建设还有待进一步加强;在查办大案要案及有影响的案件上思想意识不强,工作力度不大;对新形势下纪工委、监察分局的运行机制、管理体制探索实践不够深入,需实施有效措施,深入调查研究,总结成功经验及做法。

三、下一步打算

我们将以狠抓作风转变,优化发展环境;以创新机制载体,推进反腐倡廉建设;以提升技术支持、制度规范,强化农村基层党风廉政建设。

一是强化“八项规定”、“三项治理”的执行和落实。结合中央出台的《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等相关规定,重点抓好公车管理、公务接待管理、办公用房管理以及节日期间的廉政建设,进一步完善相关制度规定,大力倡导勤俭节约,狠刹铺张浪费歪风,通过模块化推进,达到提升全县领导干部自律工作整体水平的效果。二是结合第二批群众路线实践教育活动的开展,在全县各级各类单位广泛开展干部作风评价工作,严密部署,狠抓落实,强化奖惩,通过开展作风评价,促进全县干部作风的进一步好转。三是在现有网络平台基础上,着力发挥村监会作用,进一步规范村集体资金的管理和使用,探索建立农村集体资产资源招投标中心,建立完善“三资”经营流转机制,努力实现农村“三资”的保值增值。四是进一步推进公共资源交易平台建设,建立对外统一的公共资源交易网站,开发建立公共资源交易电子运行管理系统、评标专家库,并不断充实和优化。五是整合信访举报资源,建立纪委机关受理信访举报资源数据库和各镇、重点单位受理反映党员干部失职渎职等违反党纪、政纪问题的信访举报资源数据库,实现信访举报资源的有效整合和综合利用效果的最大化。六是着重加大对耕地保护和节约用地政策措施落实情况、环境保护、开展粮农补贴、住房保障、食品药品安全、环境保护、安全生产等涉及民生的专项治理活动,加大治理公路“三乱”、教育乱收费力度,纠正医药购销和医疗服务中的不正之风,真正维护人民群众的切身利益。七是加大查办案件工作力度,不断规范办案程序,健全完善乡镇立案预审制度,严格落实《乡镇纪委自办案件涉案款物实行规范化管理制度》、《查办案件过错责任追究暂行办法》做到文明、规范办案,办成案、办好案。八是有效发挥纪工委监察分局工作职能,进一步加大巡查工作力度,力争对所有县直单位巡查全覆盖,及时发现和纠正被巡查单位在党风廉政建设工作中存在的问题。

纪委述职述廉报告 篇5

尊敬的领导:

20xx年,在县四大家的关怀和领导下,我和乡党委、政府班子成员一道,团结带领全乡广大干群,脚踏实地,奋力苦干,协调推进经济、政治、文化、社会和党的建设,取得了比较明显的工作成绩,也圆满地完成了组织上交给的各项任务。现将主要工作和党风廉政建设情况报告如下:

一、坚持加强学习,努力提高自身素质和驾驭全局的能力

一年来,我始终把理论学习放在首位,把勤于学习、*内功作为第一要务,千方百计克服工学矛盾,拓展学习领域,改进学习方法,讲求学习效果。

一是突出学习重点,坚持通读与精读相结合。精心研读了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十九大精神以及中央、省、市、县一系列重要文件和领导的重要讲话,系统全面地学习了现代经济、科技、法律、管理等各类知识,做到学以修身,学以立德、学以增智。

二是健全学习制度。在抓好个人学习的同时,重点抓好其它班子成员的学习,坚持党委中心组学习制度,定期组织班子成员参加各类专题理论辅导讲座,做到学有考勤、学有笔记、学有心得。

三是坚持理论联系实际。坚持理论学习与工作实际紧密结合,用理论作为强大思想武器,用科学发展观指导工作实践,努力做到学以致用,用以促学,学用相长,把学习成果转化为解放思想的内在动力,谋划发展的正确思路,科*作的方式方法,跨越发展的具体实践。

二、认真履职尽责,全力推进经济社会更好更快发展

作为乡党委书记,我十分注重发挥领导班子的整体作用,着力提高领导班子科学发展、应对复杂局面和狠抓落实的能力,把领导班子建设成为素质过硬、团结务实、奋发有为的坚强领导集体。工作中,立足乡镇实际,以科学发展观为统领,紧紧围绕县委、县政府确定的工作思路和促进“三化”(工业化、城镇化、农业现代化)协调发展指导方针,带领全乡广大干群,突出重点,务实重干,多策并举,突出抓好招商引资、沿路整治及小城镇建设、新农村建设、农业特色产业、移民、信访稳定等重点工作,实现了全乡经济持续、快速、健康发展和各项社会事业全面进步。

(一)工业经济发展势头强劲

坚持以建设工业强乡为目标,以“大项目引进年”和“人才回归工程”两大活动为契机,动员全乡上下共同努力,全方位招商,工业经济取得了显著成效。全乡新上项目6个,其中工业项目4个,合同引资亿元,实际到位资金亿元,两个工业项目落户县产业聚集区。同时,在服务全县招商引资及园区建设工作中,我们想尽千方百计,积极做好征地工作,全年协调征地350多亩,确保所有项目和工程在我乡范围内顺利推进。

(二)沿路整治及小城镇建设扎实推进

我们认真落实市“六创一迎”工作要求及县沿路整治和小城镇建设工作部署,在井楼集镇建设上,累计投资xx万元,整修路面4000平方米,修挖下水道1500平方米。在乡镇集镇建设上,投资xx余万元重点对新街农贸市场和供销农资市场进行了完善提高,硬化路面8000平方米,铺设彩砖7000平方米,修下水道3500米。在集镇管理上通过市场化运作,建立长效机制,使街道卫生有专人扫,市场秩序有专人管,花草树木有专人维护,力争使街道达到“绿、洁、畅、亮、美”的标准。在沿路整治上以“六创一迎”和“三清”活动为契机,加大整治力度,达到了环境优良、秩序井然。

(三)新农村试点村建设成绩突出

严格按照新农村建设的标准和要求,结合“空心村”整治和老街改造,吸纳社会资金,创新工作模式,把井楼老街做为新农村建设的试点村。该村规划建设占地200亩,分两期工程,开发新建两条各20米宽的十字街道,南北分别长700米,东西长500米。建设完工后,将新建门面房440余间,安置房10000平方米,新建文化广场及配套设施一处,绿地4500余平方米。目前,拆迁工作及基础设施建设正在同步进行中。

(四)特色产业逐步壮大

在畜牧业生产上,大力推广联户饲养、大户饲养、标准化饲养模式,依靠项目支持、政策扶持、龙头拉动膨胀规模,新建各类养殖场33个。全乡生猪饲养量达万头,良种兔40万只,畜牧业成为近几年来农民增收的主要。在烟叶生产上,扩大示范方规模,制订优惠政策,加大对、等9个植烟村扶持和管理力度,辐射带动全乡烟叶产业发展。20xx年全乡种植烟叶1000多亩,实现税收xx万元,成为乡财政增收的新亮点。在林业生产上,以高速公路通道林、网为重点,创新承包机制,完善落实管护措施,努力提高造林成果,全乡林业覆盖率达19%以上。农村经济合作组织发展迅速,全乡共发展各类专业合作组织3家,会员达1500余户、4000余人,农民自身的组织化程度和抵御市场风险的能力进一步提高。

(五)财政运行质量进一步提高

牢固树立抓财政就是抓发展、抓改革、抓稳定的思想,紧紧把握培植财源、强化征管、支出改革等重点,为经济社会发展增强支撑力。

一是大力培植财源。进一步加大财源建设力度,强力招商引资发展工业经济及发展高利税的烟叶生产、畜牧业、农副产品加工和第三产业,壮大骨干财源,发展新兴财源,培植后续财源。同时,树立向上争取和内部挖潜并举的指导思想,努力争取上级资金。

二是强化税收征管。加强税收法律法规的宣传,提高全民自觉依法纳税意识。对常规税源做到征收有据、应征尽征、应收尽收,堵塞漏洞;同时,对契税、耕地占用税等小四税也进一步加大征管力度,严厉打击“偷、逃、骗、抗”税行为,减少收入流失,确保足额入库。

三是严格支出管理。优化支出结构,突出支持重点,财政支出重点保障社会事业、城镇建设、公共服务和改善民生等领域。牢固树立节俭意识,统筹安排,合理使用各项资金,努力降低非生产性开支,提高支出效益。

述职人:

20xx年x月x日

纪委述职述廉报告 篇6

按照党委分工,本人20xx年依旧分管组织、纪检、宣传、工会、共青团和妇联工作。一年来在区党委、管委会和镇党委、政府的正确领导下,与镇党政班子成员一道,团结和依靠广大干部职工和人民群众,紧紧围绕区委和镇党委工作思路,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻精神和科学发展观,立足岗位、履职尽责,以“三思三创”作风建设主题实践活动、创先争优活动和基层组织建设年活动为抓手,积极探索推行“321”、“5+2”等工作法,狠抓基层组织建设和干部队伍建设,形成了组织保障有力、廉洁勤政务实的工作格局,为全镇开发建设发挥了应有的作用。现述职述廉如下:

一、勤于学习,不断提高自身政治素质

为使自己能适应繁杂工作,我始终坚持加强理论学习,用科学的理论来武装头脑,坚持以自学为主,充分利用参加各种培训和会议的有利时机,不断加深理解和拓宽学习领域,逐步适应新形势、新任务发展变化的需要,在学习中特别注意三方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。对镇党委安排的学习,能认真思考,除积极参加党委理论中心组安排的集中学习外,尽力挤出空闲时间和晚上坚持自学,进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识,以不断增强运用马克思主义的立场、观点和方法的能力,并结合工作的实际,撰写学习心得。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中,尽力挤出空闲时间,坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊,及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图,把握党的基本方针和政策。在工作中能结合实际认真贯彻执行党的路线、方针、政策,时刻保持清醒的政治头脑,在讨论决定有关具体问题上,能坚定地站在党的原则立场上,坚持真理,敢讲真话,说实话,不随波逐流,见风使舵,自觉维护党委政府的权威,服从书记、镇长的领导,虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习。在各项工作中,我时常注意好的典型、好的经验,虚心向同志和群众请教,坚持从群众中来到群众中去的工作方法。

二、严于律己,始终树立自身良好形象

一年来,我始终不忘自己是党员领导干部,是人民的公仆。始终坚持对自己高标准、严要求,时刻警醒自己,在工作中努力做到求真务实,深入实际,贴近群众,积极宣传党和政府的主张,贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务,摆正位置,当好书记、镇长助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有复杂疑难问题时能够身处第一线,从不推卸责任或转嫁责任,从不搬弄是非,从不背后做动作;能够与同志们保持经常性沟通,力争做到相互理解、相互支持。协调组织好组织、纪检、宣传、工、青、妇工作,为全镇“三个文明”的建设努力工作。在生活上甘于清贫,不用公款吃喝玩乐,请客送礼,不向单位报销过不合理的费用,严格遵守单位的接待规定,不给单位增加额外负担。在纪律上严格要求自己,遵守单位各项规章制度,不迟到早退,保守秘密,不做影响团结的事,努力维护班子的团结和权威,自觉遵守党内法规和国家法律,不做有损党员形象和国家利益的事,踏踏实实做一名好党员,好公仆。

三、牢记宗旨,扎实完成分管工作

一年来,在党委、政府的直接领导和全镇上下的关心支持下,通过镇党政班子的领导配合和镇村各级干部群众的共同努力,我力尽所能、尽职尽责、尽心尽力地做好分管工作。

1、党建工作扎实推进。

围绕农村改革发展和稳定大局,按照镇党代会提出的建设“三个”东钱湖的目标,大力加强基层组织建设。一是协助书记抓好党委自身和机关干部建设。健全党委理论学习中心组学习制度,积极实施“党政人大领导班子成员上讲台”活动;定期召开党政班子民主生活会、开展批评与自我批评,查找不足,共同提高;在镇党委班子中大力推广“文建明工作法”,督促镇领导班子健全科学运行机制,切实履责,有效发挥领导核心作用;建立完善机关工作人员考核办法及实施细则,保障日常工作有章可依。落实镇机关干部联村(企、居)指导员“三二一”制度,强化联村(企、居)指导责任。全年,全镇机关干部走访村(企、居)77个,帮助制定工作计划、整改方案等130余条,协调解决问题、困难20余个;走访镇内重点骨干企业30多家,协调解决企业迁建、房产租赁等问题10余个;走访农户450余户,召开各类座谈会40余次,汇总整理问题反映和意见建议共6大类30余条。二是狠抓村班子建设。开展村级班子“届中回头看”,调整村支部书记3名,选派2名机关中层干部下村担任村书记;落实公开承诺制,各基层党组织和党员向社会、群众做出公开承诺;储备农村“三支”后备队伍,完成入党积极分子培训,公开选拔5名村级后备干部;充实大学生村官队伍,公开选聘了6名大学生村官。落实大学生村官轮训等素质提升举措,有4名村官进入村(社区)两委班子,5名村官任村主任助理。加强对选聘、选派工作的领导,创造条件支持他们发挥聪明才干;开展谈心活动,及时解决部分村干部工作无思路、消极应付或班子内耗问题,提高整体合力。三是强化队伍建设。切实加强党员教育管理,确保党员队伍的先进性和纯洁性。严把党员发展“入口关”, 全面实行党员发展票决制,探索实施党员教育积分卡管理,全年培养入党积极分子131名,发展党员67名;实施基层党组织晋位升级工程,全镇各基层党组织普遍实现晋位升级,获得市委创先争优督查组的充分肯定;实施基层党组织党建亮点工程,培树“幸福党建”品牌,探索“五合四分”式的开放式组织生活;实施“两新”组织党建扩面工程,“两新”组织党建覆盖率达到100%,召开两新组织党建工作现场会,组织党组织负责人学习培训,推进两新组织规范化建设。

2、群团工作创新中彰显活力。

工青妇工作紧紧围绕全镇开发建设工作大局,积极探索社会管理创新,切实履行社会服务功能,创先争优、扎实工作,取得了新的发展。一是主动服务促发展。镇总工会深入企业广泛开展形势政策宣传活动和“忠诚与责任”主题教育实践活动,提振企业和职工克难攻坚的信心,实施了服务企业促发展,服务职工促和谐活动,推进构建和谐劳动关系和社会管理创新,努力促进我镇企业健康发展;镇团委着力打造“爱在钱湖、美在钱湖、乐在钱湖”青年文化品牌,组织参加了学雷锋系列公益活动、五四青年晚会、千人健步行动,环境卫生整治活动,相亲交友活动。妇联精心组织以家庭为单位,开展了家庭才艺秀表演,家庭教育宣传实践月活动, “亲子共读”、“亲子故事会”等亲子互动活动,不断深化“和谐家庭”主题。二是围绕大局做贡献。开展各类维权宣教工作,举办法律服务培训班,让企业广大职工守法、懂法、学法、用法,切实维护自身合法权益,推进“青年维权岗”活动,举办了“维护妇女权益,构建和谐家园”国际家庭日广场宣传服务活动,开展了法律服务志愿服务活动,为困难职工免费提供法律援助;开展了夏日送清凉、 金秋助学等各类扶贫帮困和慰问活动;组织开展了环境卫生整治、打非治违”无照违法非法经营摸底排查等志愿服务活动。三是创先争优显现活力。以“创先争优”、“三思三创”等主题实践活动为契机,开展“和谐企业”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等创建活动,激励各行各业职工、团员青年、妇女立足岗位、创先争优。十名青年志愿者获年度“优秀青年志愿者”表彰,十支队伍被分别授予“环境保护青年志愿者服务队”等队旗。韩岭小学等5家单位被评为20xx年度市巾帼文明岗,钟月平等10名同志被授予区“十佳巾帼岗位明星”称号。

3、党风廉政建设工作不断深入。

加强农村基层党风廉政建设是认真贯彻落实党风廉政建设工作责任制,推进惩治预防腐败体系建设的重要内容。作为乡镇纪委书记,我深感责任重大而光荣。在工作中我要求纪委同志不仅要有过硬的业务水平和能力,而且要有过硬的政治素质和修养,在党委和上级纪委的领导下,以坚强的政治品格、高尚的人格魅力,优良的工作作风,忠实履行党章赋予的职责和使命。今年主要工作:一是认真落实党风廉政建设责任制。制定了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作责任分工》,部署了5大类30项主要工作任务,将党风廉政建设和反腐败工作任务层层分解落实具体的单位和责任人,形成了“一级抓一级、层层抓落实”的工作机制,进一步明确了我镇领导干部一岗双责的责任要求。制定了《20xx年度“三重一大”保廉实施意见》,明确了19项决策内容、6个方面的责任追究条款以及责任追究的主体和处理方法。二是抓好基层党风廉政建设。在全镇各村普遍实行了党务公开,坚持以念好“详、变、活、规、实”五字经为统领,制定了17项党务公开内容,不断探索基层党务公开新途径。普遍建立了村务监督委员会,进一步规范我镇村务监督委员会工作职能,充分体现村监委会的监督效果,起草了《东钱湖镇村务监督委员考核制度》,形成了3大类27条考核标准,建立了奖罚分明的工作机制。普遍设立了村级便民服务中心,全面拓展了便民服务内容,在坚持原有5大类30余项服务内容不变的基础上,探索将钱湖人家社区便民服务中心的服务内容,与社区特点相结合,形成了7大类70余项的服务项目,代理各类事项5452件,办结5431件,办结率99.6%,使党风廉政建设全覆盖。三是狠抓了效能作风建设。组织全体机关干部、村(社、场、居)支部书记专题学习《机关效能建设八项制度》,全面签署了“机关效能建设八项制度”干部履诺书,同时,由镇纪委牵头联合组织、人大等有关部门,采取自查自纠、重点检查、明查暗访等方式,经常性开展以“机关效能建设八项制度”为重点内容的监督检查,切实提高制度的执行力,确保承诺落到实处。全年组织各类效能督查6次,发现问题3件次,并通过当面责令整改的方式告知当事人要求整改。四是做好案件查办工作。在案件查办中严把事实证据关、严把材料审核关、严把定性量纪关。全年,共受理举报信访问题8件,其中与鄞州区检察院联合调查1件,调查询问有关人员累计67人次,给予诫勉谈话通报1人,调整工作岗位一人。

回顾一年来的工作历程,虽然做了大量艰苦细致的工作,取得了一些成效,但仍然存在许多不足。一是思想上有时存在着畏难情绪,尤其是个别村村级班子调整、征地拆迁等棘手问题,往往瞻前顾后;二是自学上还抓得不够,思想不够解放,没有充分利用休息时间进行知识更新和积累。三是性情急躁,对干部职工关心不够,说话办事方式不够讲究,容易得罪干部群众。针对以上存在的不足,我将在今后的工作中认真加以改进。

纪委述职述廉报告 篇7

今年以来,在县委、县政府及乡党委、政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以贯彻落实党的和xx届三中全会精神及中央、省、市、县纪委全会部署为目标,坚持围绕中心、服务大局、积极推进反腐倡廉制度建设;坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制,为实现全乡经济社会率先转型跨越发展提供了坚强的纪律保证。具体报告如下:

一、加强理论学习,提高自身素质

本人始终坚持集中学习与自学相结合,积极参加乡党委中心学习组学习和上级举办的有关学习培训,强化对“三个代表”重要思想、科学发展观和精神的学习领会,认真贯彻落实中央八项规定、执行《厉行节约反对浪费工作条例》,全面了解和掌握党风廉政建设的法律法规,保持政治头脑清醒,工作方向明确,处事客观公正,为人正直清廉,并不断加强自身修养和自我约束能力。坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。

二、密切上下关系,加强团结协作

正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系,正确协调上级部门的指导与本乡开展工作的实际关系,认真对待下级和群众的意见建议和要求,处理好各班子成员之间的工作配合和协作。属于个人职责范围内的事能大胆按政策原则和党委政府的要求及时处理,对领导的指示和集体决定能自觉及时落实,尊重理解同志,坚决服从党政班子集体决议。

三、廉政自律,增强拒腐防变能力

一年来,本人能严于律已,严格遵守执行廉洁自律的各项规章制度,带头廉洁奉公,自觉维护乡党委政府的形象,不谋私利、不做有损党员和单位形象的事,并自觉接受群众监督。从而较好地增强了自己的廉洁意识,也筑牢了自己拒腐防变的思想防线。

四、牢记宗旨,勤政务实,努力完成各项工作任务

(一)纪检监察工作

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。一是将乡班子成员的责任明确细化,形成班子成员齐抓共管的氛围;二是抓好党风廉政建设教育学习,提高党员干部的廉洁自律意识;三是进一步规范干部职工行为,严格执行《农村基层干部廉洁履职若干规定》,增强干部职工廉洁自律的自我约束力。

2、加强督办督查力度,为全乡中心工作正常开展提供纪律保证,进一步强化对强农惠农项目和资金的监管,完善涉农资金电子网络监管体系,加大对涉农资金公开督查力度,及时纠正侵占群众利益,特别是贪污、截留、挤占、挪用、套取及虚报冒领涉农资金等行为。

3、集中精力抓好案件查处工作,认真处理群众来信来访,对群众来信来访做到热情接待,积极办理。充分发挥查办案件在建立健全惩治和预防腐败体系中的积极作用,注重把查办案件成果转化为治本的资源。认真研究党员干部违纪违法案件的特点和规律,找出在监督方面存在的薄弱环节,为加强对党员干部尤其是领导干部的监督提供借鉴,增强监督的针对性和有效性。今年我乡从综治维稳、计生工作中发现案源5件,立案5件,办结5件。

(二)挂点村工作

我充分利用各种下基层开展工作的机会,积极宣传党和政府的各项强农惠农政策,帮助群众弄懂政策、找准致富出路,并结合挂点村基层组织建设实际,积极帮助搞好村级组织建设,提高基层民主管理水平,帮助农村党员干部更新观念、强化服务意识、改进工作作风,切实发挥村党组织服务群众、凝聚人心、化解矛盾、排忧解难的作用。积极促进挂点村加快发展,确保计生、平安建设、新农合、新农保等中心任务的全面完成。

五、存在不足和努力方向

存在的问题和不足:一是理论学习不深不透,在一定程度上把学习作为应急手段,急着干什么就学什么,满足于一知半解,所以在工作实践当中,缺乏理论的指导。二是对如何落实党的农业农村政策,如何解决农民反映的热点难点问题,如何把落实上级政策同农民意愿很好的结合起来,找到解决矛盾的最佳结合点等方面做的不够。三是在工作中,和班子成员的沟通交流、征求意见和团结协作上做得还不够好,缺乏创新思维,敢闯敢干的勇气还不够,主观能动性有待提高。

今后的努力方向:

一是进一步加强学习。要把党的的精神学深学透,用科学的理论和先进知识武装自己,真正牢固树立起科学发展观和正确的政绩观解决“四风”问题,克服缺点、改进不足,做一个勤于思考和努力学习的干部。

二是进一步努力工作。用创新的精神和敢于为先的勇气对待自己的工作,从严抓好落实,做一个勤奋工作的干部。 三是进一步严以律已。坚持勤政廉政,做到思想上,工作上,生活上一切以《准则》为标准,做一个保持党的纯洁性的干部。

四是进一步改进工作作风。从细小入手,深入基层,认真改进工作态度,做群众的知心人。

纪委述职述廉报告 篇8

XX年,在市委、市政府的正确领导下,我按照“三个代表”重要思想的要求,坚持科学发展观,以对党和人民事业高度负责的态度,履职尽责,尽心尽力,较好地完成了岗位目标任务。

一、坚持勤学善思,为一方发展把好舵

学而思则敏。刻苦学习,勤于思考不仅是提高自身素质的需要,更是做好本职工作的要求。为此,我尽量减少应酬,挤出时间抓学习,努力提高履职能力。积极参加市县中心组学习,借助报刊、网络、书本,广泛学习了科学发展观、xx届全会精神和市场经济、法律、金融等方面知识,提高了政策理论水平;经常深入基层调研,召开各类座谈会、*会,虚心向广大干群和老同志请教,悉心听取真知灼见;适时赴先进地区参观考察,开阔视野,博采众长,借鉴经验。通过多形式、多层面的学习,有效提高了我本人在市场经济条件下驾驭全局、谋划发展、依法行政、自我创新的能力,并形成了一批颇有价值的理论成果,如《以雷锋精神育人,用科学发展观兴县》等文章,分别在《求是》等报刊杂志上发表,产生了较好的反响。为更好把握新的发展机遇,我始终贯彻科学发展的理念,全身心探寻强县之路和富民之策。在个人努力求索的同时,融合集体的智慧,既注重发展思路的延续性,又不断创新,在坚持“融城强县”发展战略和“工业兴县,园区兴工”发展方针的基础上,将望城工作实际与非均衡理论有机结合,进一步明晰了“一点两线、三大板块”重点区域,打造县域经济增长极,初步形成了“梯次融城、圈层推进”的发展格局。中央宏观调控政策出台后,我带领常委班子坚决贯彻中央、盛市精神,在7月1日的县委工作会议上认真分析经济社会发展中暴露出来的问题,果断调整策略,提出了“加强项目筛癣盘活存量土地、拓宽融资渠道、*征拆难题、壮大骨干企业”等工作举措;年底的xx届四次全体(扩大)会议上,我在广泛采纳各方面意见的基础上,进一步分析了望城当前面临的形势,向全县提出了“增创新优势、谋求新突破”的总体要求和以“五百工程”领跑望城、推进新一轮快速高效发展的工作思路,进一步统一了广大干群思想,为县域发展把好了方向。

二、坚持统筹协调,为地方党委领好班

作为县委书记,重要的是发挥好总揽全局、协调各方的领导核心作用。我从整体推进全局工作的要求出发,统筹协调县委、县人大、县政府、县政协几套班子之间的关系,协调县与省市及部门的关系,协调各乡镇、县直部门之间关于全县重大工作安排的步调,充分发挥了县委常委“一班人”和人大、政府、政协党组的作用,使县级班子成员在共识中求团结,在信任中求融洽,做到了县委统揽全局、人大有效支持监督、政府依法行政、政协积极参政议政,确保了县级几套班子协调高效运转。在当好这个“领头雁”的工作实践中,我注意把握了以下几点:一是坚持原则,敢抓敢管。工作中我坚持一切从事业出发,不和“稀泥”,不搞无原则的一团和气。同时又乐于为其他各套班子及其成员当“后台”、担责任,光明磊落,公正处事。二是发扬民主,群策群力。认真遵守党委议事规则,及时主持召开县委常委会和书记办公会、民主生活会,较好地坚持了民主集中制。涉及全县的重大决策时,认真听取各套班子成员的意见,更好地集中集体智慧和力量,推进了决策的科学化、民主化。三是胸怀坦荡,以诚待人。大事讲原则,小事讲风格,带头讲团结,积极开展批评与自我批评。对工作中的矛盾和问题,坚持开诚布公,主动沟通,分清是非,积极协调,交流思想,增进了解。从而形成了几大家和衷共济、各尽其责,各乡镇和县直部门上下一心、你追我赶,省市领导及上级部门热情关心、支持望城的良好局面。

三、坚持正确导向,以事业为重用好人

事业成败,关键在人。在选用干部方面,我一直倡导用好的作风、好的制度,严格按程序选人用人。首先,注重抓培训教育。年内几次向省市送训学员,选派年轻干部赴长三角、珠三角等经济发达地区学习培训、挂职锻炼,我都亲自参加启程仪式,给予支持鼓励;同时,倡导开办领导干部“双休日课堂”活动,贴近工作实际抓辅导,反响良好。其次,注重选拔使用。明确要求组织部门严格贯彻执行《干部选拔任用条例》,坚持重素质、重业绩、重公论的选人用人导向,做到以发展论英雄,凭实绩用干部,努力打造“开拓型”、“公认型”和“潜力型”干部班子,选拔了一大批德才兼备的优秀中轻年干部充实到乡镇、县直单位领导班子,并调整了一批不胜任现职的领导干部,有效优化了干部队伍结构,增强了整体效能。在基层干部选配方面,支持、督促相关职能部门,以村级区划调整为契机,依法抓好了支村两委换届选举工作。再者,注重监督管理。我亲自把关审核《关于进一步规范干部任免调配工作程序和要求的通知》、《关于领导干部引咎辞职的暂行规定》等一系列加强干部监督、考核、任用的文件,进一步规范了干部管理。力主推行《县委常委干部任免票决制实施办法(试行)》,率先在全省实行干部任免信息化处理,对科局级干部任免实行常委会“电子票决制”,促进了公平、公正、公开选人用人环境的形成。极大地激发和增强了广大干部的积极性、主动性和创造性,为望城快速高效发展提供了根本的保证。

四、坚持身体力行,在关键之处使好劲

执政之要,贵在落实。但身为县委书记,不可能事毕恭亲。我始终保持着雷厉风行的办事风格,从全县大局着眼,对牵涉望城发展全局的重点工作,扭住不放,抓好落实。一些重点工程的立项和用地报批,我一个一个找上级和有关职能部门,耐心细致地汇报情况,争取支持。视招商引资为“第一菜单”,鼓励广大干部大胆地“走出去”招商。对一些大的好的招商项目,我亲自上门到现场考察,想方设法利用一切人际资源,力争引进来。一年来,我和班子其他同志分别带队奔赴深港、上海等地,引进了一大批好项目、强项目。对一些前景看好的工商企业,我经常召集有关部门,商量发展对策,帮助解决融资和发展环境方面的问题。对于上级交办和基层反映的问题,时刻牢记在心,坚持深入工作一线,掌握一手资料,并亲自过问,从严要求,督促有关部门从快解决。即使在今年意外摔伤脚后,伤势稍有好转即下乡镇调研,到重点工程去考察,还负着伤痛带领县委、县人大、县政府、县政协主要领导同志和相关部门,一天之内行程上千里,奔赴桃源、汨罗等地学习借鉴经验,及时掌握经济发展动态。在我的带领之下,县委一班人求真务实、真抓实干,有效地促进了各项工作的落实。

五、坚持廉洁从政,为全县干部带好样

“公生明,廉生威”;打铁还须自身硬。作为县委“一把手”,做不到公正和廉洁,是难以服众和驾驭全局的。我牢固树立“一岗双责”意识,在抓好全县党风廉政建设的同时,不断加强自身廉政建设。我一直将廉洁、勤奋、正直作为工作和生活准则,这个底线从来没有动摇过,也从来没有违反过。在思想上,我始终保持清醒头脑。经常提醒自己洁身自好,珍惜自己的人格、声誉和政治生命。本着对党无限忠诚和对人民高度负责的态度,我始终把代表望城70万人民的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点,自觉用好权、服好务,以实际行动维护党在人民群众中的形象。凡是要求班子成员和下属做到的,先带头做到,自觉地从一点一滴做起,从小节、小事抓起。自觉置身于组织和群众的教育管理和有效监督之下,把监督视为健康成长和不断进步的'重要保证,主动积极地对待监督。在生活上,我始终保持严谨作风。严格遵守中央“四大纪律、八项要求”和省委“五个不许”及相关规定,不拿原则作交易,不用职权谋私利,管住了配偶及身边的工作人员。工程建设、国土出让等经济事务方面我从没打过招呼、批过条子。生日喜庆从不操办,不受红包礼金。对于可能影响公正执行公务的馈赠和宴请,坚决拒绝接受。因意外脚伤在医院动手术期间,很多同志来看望我,有的还送了红包。受伤看望是人之常情,我很感激。但是我能认真对待、从严要求,能当场拒收的礼金就当场拒收,当场实在拒收不了的,事后托人逐个退还,对于确实退不了的,出院以后全部上交了县纪委。在医院治疗的费用,也严格按医保规定报销,该自己出的坚决自己出,没有搞特殊化。

目前,望城政通人和,干群齐心协力,县域经济特色鲜明,园区建设生机勃勃,投资客商纷至沓来,财税收入增长较快,各项事业长足进步,社会大局持续稳定,为新一轮快速高效发展构筑了高位平台。这些成绩的取得,是上级正确领导的结果,是县几大家和衷共济的结果,是全县19个乡镇和各县直单位团结拼搏的结果,是望城70万人民共同奋斗的结果,我只是尽了一个县委书记应该尽的责任,做了一些应该做的工作。我深知,自己距党和人民的要求还有差距,做得还很不够,我将在今后工作中发扬优点,改正缺点,进一步加强学习、转变作风、改进方法,不断完善和提高自己,力争把工作做得更好,不负党和人民的重托与期望。

纪委述职述廉报告 篇9

本学期我能紧紧围绕学校中心工作,牢固树立服务意识,突出督查、督办职能,重点做了如下几方面的工作:

1、能够做好值班的组织、检查工作。督促学校、年级开展检查,每周一次通报,每月一次汇总,为学校安全稳定以及教育教学正常有序开展起到了很好地推动作用。

2、加强干部学习培训的组织管理。实施中层干部“四个一”工程,提升干部的理论水平和管理水平。先后省委邀请省委党校路阳教授、江苏教育学院王铁军教授就如何做好中层干部作了三次专题讲座。发中层干部撰写心得体会通报3次。

3、继续开展干部示范工程的检查工作。根据《关于实施中层管理人员示范工程的通知》精神,本学期检查中层干部听评课情况3次,检查中干部蹲点1次,通报中层干部期中考试成绩1次。通过检查,发挥了中层管理人员榜样示范作用,很好地引导全体中层管理人员认真执行学校党委、校长室的决定,努力履行岗位职责,全面落实管理目标。

4、积极开展师德教育活动。通过发送师德短信,倡导热爱学校,热爱学生,无私奉献、清廉自守、爱岗敬业的品质,弘扬优秀教师的高尚师德,本学期共发师德短信27条,对学校师德师风建设起到了积极作用。

5、开展文明单位、先进个人考评。制定文明单位、个人考评方案并组织考评。思想上高度重视,力求考评工作作为推动工作的一项有效措施。切实履行职责,严格按照考评程序进行考评,要尽量减少考评的主观性,确保考评公平、公正、公开。

6、每月学校教育教学检查成绩予以汇总,颁发流动红旗。每月对学校值班检查、教学管理、德育管理、公物管理、教学科研等五方面检查成绩予以统计汇总,颁发流动红旗。通过办法流动红旗,有力推动学校各项工作得开展。

7、开展创建规范教育收费示范校活动。根据市县教育局的要求,为推动我校治理教育乱收费工作深入开展,在全校开展创建规范教育收费示范校活动,党委办负责创建材料的收集整理工作,目前已通过验收。

8、做好行风建设的各项材料工作,迎接行风评议、检查、考评。**年,我校行风建设经过群众、行风评议员等测评,考评成绩位于全县社会事业单位第一名。

9、参与学校纪检监察工作。协助分管领导做好纪检监察、信访工作。参与学校物资采购及零星工程招标的'监督工作,坚持履行职责。

10、对党委、校长室的重要公文、召开的重要会议精神和领导的重要批示都要按要求及时督促落实。本学期对处室开展教育教学检查情况进行了督查。通过检查发挥了检查评比的促进功能,促进各处室教育教学检查规范、有序地开展。

11、加强学校党建工作。按党委要求,制定学校党建工作计划,并按计划开展工作;安排好党委中心组学习活动;指导各党支部创新学习机制;按照学校党委对党员发展的计划要求,加大党员的培养发展力度;按县委组织部的要求,收足、收齐、上缴党费。

虽然取得一些成绩,但工作中还有许多不到位的地方,尤其在督查、督办、上下班考勤、会风、会纪方面,由于本人工作水平有限,方法简单,有些同志不理解,在此表示歉意。

今后,我将进一步解放思想、转变观念、奋发进取,以高标准、快节奏、高效率的工作精神,认真、扎实地做好各项工作,努力为学校的改革发展作出积极的贡献!

纪委述职述廉报告 篇10

20xx年,在县委的正确领导下,县纪委监委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚守初心使命,积极担当进取,推动新时代纪检监察工作高质量发展,各项工作均取得了新成效。

一、忠诚履行监督第一职责。深化落实派驻机构改革实施意见,组建了5个综合派驻纪检监察组,对全县县直部门实现了监督全覆盖。建立了班子成员包联乡镇制度,班子成员带头督导指导乡镇纪委监察室工作,与村基层纪检委员和村廉情监督联络员开展座谈,推动监督工作要求在基层落地见效。在全县选聘乡镇廉情监督联络员3680名,发挥对村级党组织建设、民生领域等方面的“近距离”监督作用,助力基层纪检委员作用发挥。开展了县委第五轮、第六轮常规巡察。其中,第五轮巡察发现问题249个、线索5件,现已督促党委全部整改到位。第六轮巡察已进入总结报告阶段。

二、持续保持正风反腐高压态势。用足用好反腐败协调小组作用,巩固探索职务犯罪案件不经留置措施直诉办理模式成果。开展了案件质量自评自查,持续规范办案程序。严格执行审查调查安全制度,时刻筑牢办案安全底线。20__年,共处置问题线索851件,给予党纪政务处分260人。涉嫌犯罪移送司法机关起诉5人,留置5人。重点开展了漠视侵害群众利益问题专项整治,制定整改措施116条,督促相关单位建章立制56个,22个问题全部按期整改到位。开展了违反中央八项规定精神问题专项整治,20__年共查处违反中央八项规定精神问题13起,通报曝光案件6起,给予党纪政务处分15人。“一案三查”涉黑涉恶腐败和黑恶势力“保护伞”问题,20__年给予党纪政务处分30人。开展了群众身边腐败和作风问题专项治理。创新实施了“双见面双研判”“双回访”工作机制,建立了乡镇纪委办案排名通报制度,通过压实责任倒逼工作落实。该经验做法先后被《河北纪检监察》、市纪委监委网站刊发,得到了市纪委监委的通报表扬。

三、从严从实加强纪检监察干部队伍建设。深入开展主题教育活动,坚持班子成员集中学习和全员培训相结合,召开了民主生活会、组织生活会,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。认真学习中纪委、省纪委监委纪检监察干部培训系列课程,《规则》《规定》考试取得了全省第三名的成绩。严格执行监督执纪工作规则,完善内控机制建设,坚决防止“灯下黑”。高标准建设了党员活动室,搭建了党建平台,升级了机关楼宇文化,设立了机关图书室,努力打造忠诚干净担当的模范机关。队伍建设经验做法先后被《沧州日报》、市纪委监委特刊刊发。组织各乡镇纪委监察室开展硬件设施规范化、责任落实一体化、纪法监督常态化、审查调查程序化、自身建设制度化建设,推动乡镇纪检监察工作的规范性和实效性大幅提升。“五化”建设经验先后被省、市纪委监委网站刊发。

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