相关服装公司的规章制度的精选范文
服装公司的规章制度篇11.员工应带妆上岗,工作时间应保持愉快精神,热情待人。2.在工作时间不得抽烟、喝酒,不得与相邻柜台员工聊天。3.应保持店面整洁,每日应打扫卫生,整理货品,每日需拖地。4.应妥善保管好柜台财物和货品,谨...
服装公司的规章制度篇11.员工应带妆上岗,工作时间应保持愉快精神,热情待人。2.在工作时间不得抽烟、喝酒,不得与相邻柜台员工聊天。3.应保持店面整洁,每日应打扫卫生,整理货品,每日需拖地。4.应妥善保管好柜台财物和货品,谨...
为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据劳动法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定本规章制度。1、本规章制度适用于公司所有员工,包括管理人员、技术人员和普通员工;包括试用工和正式工...
装修公司的规章制度篇1装修装饰公司工程部经理岗位职责及管理制度主要有以下几点:一、工程部经理严格遵守国家有关法律、法规和总公司各项规章制度,恪守职业道德。二、服从总公司领导,努力提高自身,积极参与公司重大决策...
装饰公司规章制度(精选6篇)装饰公司规章制度篇1为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,提高员工工作素养,促进公司发展壮大,特制定本制度。一.全体员工必须遵守本制度,遵守公司的各项规章制度和决定。二.作息时间:上午:8:30&...
如何制定服装店员工的管理制度服装店的管理包括很多方面,对员工的管理是其中一个很重要的方面。俗话说,无规矩不成方圆,要对服装店员工进行有效的管理,就要制定员工管理制度。制定员工管理制度,实用性和有效性是最重要的评...
1,文明施工,规范作业,严格按照公司规范及各小区的规范要求进行施工,遵守各小区的规章制度及作息之间。2,每一工种质量层层验收,每一工种完工后,工长先行验收并及时整理后施工现场负责人再行验收后并出具书面文件,鉴交由施工总...
一、仪容仪表:1、面部手部必须清洁、卫生、干净、梳理整洁。2、保持口腔清洁,上班前不吃异味食物(如葱、蒜)3、本部门员工上班必须化淡妆,不可佩带项链、耳环、戒指等饰物,不可留长指甲,只可涂抹透明的指甲油。4、员工上班...
考勤制度为确保公司进行有秩序的经营管理而制定:(一)出勤1.工作时间:每天7小时,正常时间为上午8:30-12:0014:30-18:00,根据公司需要调整。(二)打卡:员工每天上班、下班,午休出入均需打卡(共计每日4次)。员工应亲自打卡,帮助他...
考勤制度为确保公司进行有秩序的经营管理而制定:(一)出勤1.工作时间:每天7小时,正常时间为上午8:30-12:0014:30-18:00,根据公司需要调整。(二)打卡:员工每天上班、下班,午休出入均需打卡(共计每日4次)。员工应亲自打卡,帮助他...
装饰公司规章制度篇1为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,提高员工工作素养,促进公司发展壮大,特制定本制度。一.全体员工必须遵守本制度,遵守公司的各项规章制度和决定。二.作息时间:上午:8:30——12:00下午:14...
各个服装厂,对于员工的生产管理、后勤管理及行政管理等方面如何制定相应的规章制度呢?以下某服装厂规章制度的范本,可供参考。一、均衡生产,调度有序⒈配合公司,根据厂部下达的生产任务指标,结合本部的生产实力,具体组织生...
工作人员形象从我做起:廉洁公正、高效务实、优质服务、遵规守纪对我监督:不收受礼物、照章办事、不违规艰苦奋斗、勤俭节约、不奢侈公平公正、求真务实、不图名利说办就办、办就办好、做好招标脚踏实地、工作来敷衍文明...
为保证顺利完成公司下达各项生产任务、经营目标、管理目标,促使员工按劳取酬、多劳多得、奖勤罚懒而制定本规章制度。本规章制度适用本公司的各部门的每一个员工。第一章考勤制度第一条:严格遵守公司时间,不准迟到、早退...
装饰公司规章制度篇1为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,提高员工工作素养,促进公司发展壮大,特制定本制度。一.全体员工必须遵守本制度,遵守公司的各项规章制度和决定。二.作息时间:上午:8:30——12:00下午:14...
装饰公司规章制度篇1为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,提高员工工作素养,促进公司发展壮大,特制定本制度。一.全体员工必须遵守本制度,遵守公司的各项规章制度和决定。二.作息时间:上午:8:30——12:00下午:14...
装修公司规章制度篇11、文明施工,规范作业,严格按照公司规范及各小区的规范要求进行施工,遵守各小区的规章制度及作息之间。2、每一工种质量层层验收,每一工种完工后,工长先行验收并及时整理后施工现场负责人再行验收后并...
服装厂规章制度1)、为了企业的文明与和谐,现制定以下规章制度。2)、考勤制度、早上:8:00-11:30;下午:12:00-17:00;加班:18:00-22:00。3)、用餐及作息、11:30-12:00、用餐;17:00-18:00、用餐;22:00-08:00作息。4)休假制度:4.1、月份休假...
装修公司的规章制度篇1装修装饰公司工程部经理岗位职责及管理制度主要有以下几点:一、工程部经理严格遵守国家有关法律、法规和总公司各项规章制度,恪守职业道德。二、服从总公司领导,努力提高自身,积极参与公司重大决策...
本文目录服装厂规章制度小型服装厂规章制度一、上下班必须打卡,上班须提前打卡,迟到、早退每分钟罚款0.3元,每月累计超过20分钟,每分钟罚款0.6元,每月全勤奖励30元,如代替别人打卡者罚款100元,举报者经查实奖励50元,并给予保...
对于员工的规章制度管理,各个公司都有不同的管理制度,那么装饰公司如何制定规章制度呢?下面本站小编给大家介绍关于装饰公司规章制度范本的相关资料,希望对您有所帮助。装饰公司规章制度范本如下为规范公司和员工的行为,...
装饰公司规章制度篇11、文明施工,规范作业,严格按照公司管理规范及各小区的规范要求进行施工,遵守各小区的规章制度及作息时间。2、每一工种质量层层验收。每一工种完工后工长先行验收并及时整改后施工现场负责人再行验...
装修公司规章制度(通用11篇)装修公司规章制度篇1装修装饰公司工程部经理岗位职责及管理制度主要有以下几点:一、工程部经理严格遵守国家有关法律、法规和总公司各项规章制度,恪守职业道德。二、服从总公司领导,努力提高自...
一、仪容仪表:1、面部手部必须清洁、卫生、干净、梳理整洁。2、保持口腔清洁,上班前不吃异味食物(如葱、蒜)3、本部门员工上班必须化淡妆,不可佩带项链、耳环、戒指等饰物,不可留长指甲,只可涂抹透明的指甲油。4、员工上班...
装修公司规章制度篇1第一条:为切实加强劳动用功管理,根据国家有关员工录用、签订、解聘的有关制度规定,结合本公司实际制定本制度。第二条:员工录用1、各部门应按项目用人计划录用员工,录用的员工应填写《新员工录用审批表...
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