行政单位岗位职责手册（通用18篇）

行政单位岗位职责手册 篇1

1.负责宿舍管理，物品采购，环境管理，物业管理统筹

2.撰写会议通知，会议记要，日常信件和工作报告;

3.会谈，贵宾接待，公务安排;

4.传达行政经理的有关工作安排，并将落实情况及时汇报;

行政单位岗位职责手册 篇2

1、依据会议要求做好会务资源安排、物资采购等工作;

2、协调各部门之间的事务，全程协助完成各项活动的事务工作;

3、物资保管、会议接待、后勤保障等工作，做好其它临时性事务工作等;

4、 安排和检查会场及其音响设备、灯光系统、多媒体等项目，保障设备正常运行，协调解决嘉宾和与会人员在会议期间提出的各种要求和问题;

5、会议主持人。

行政单位岗位职责手册 篇3

1.负责行政部人事招聘工作，负责帮员工办理入职手续，考核转正以及离职手续

2.负责行政部的行政类工作，组织会议，收发文件，文件存档以及整理工作

3.负责影城员工的团队建设活动组织和实施

4.负责整个影院的后勤管理工作

5.负责办公室以及影院的日常物品采购工作等

行政单位岗位职责手册 篇4

1、负责前台电话登记，客户及重要访客接待;

2、办公设备维护，办公用品采购、申请、盘点;

3、负责公司后勤、保洁、环境卫生等日常事务的监督管理，保障办公安全;

4、配合总公司做好行政条线上的上传下达。

行政单位岗位职责手册 篇5

1、根据供应商付款制度和备用金管理，在规定时效内正确审核AP单据。确保付款准确性，防范重复付款、付错款，非经正规审批流程，发现并终止提前付款的申请;

2、每笔导入AP的相应账务正确，确保不漏导及不重复导入，确保核销的单据与F1保持一致。在F1系统中导出本月已审核的单据明细，付款前需检查付款明细要与本月F1中完成付款的单据保持一致;

3、Monthly Package的填写与整合：填写与整合Monthly Package，确保其准确性，对有问题的科目进行跟踪;

4、根据总账关账计划按时完成入账;

5、对现有工作进行梳理，改善存在问题的流程;

6、及时完成主管指派其他工作。

行政单位岗位职责手册 篇6

1、负责根据业务发生情况及时准确的进行账务处理，定期出具汇报数据;

2、负责业务线报表编制工作，确保报表数据的准确;

3、负责建议并规范各部门业务流程及操作规范，降低管理风险

4、负责梳理和回顾财务相关流程,提出财务流程优化建议并推动落地,提高工作效能

5、上级交代的其他工作。

行政单位岗位职责手册 篇7

负责接待并安排来访、面试者，联系协调物业相关事宜，配合公司正常运作;

负责办公室环境的管理、维修的协调工作、会议室相关器材的管理;

负责行政部门费用申请，办公用品及日常零食的采购;

协助日常工作及各类项目，协调各类会议及行程、年会及部门活动;

负责部门商务支持，数据报表以及文书合同的整理;

积极完成上级交办的其他事务。

行政单位岗位职责手册 篇8

1、参与制定本公司财务制度及相应的实施细则;

2、编制月、季、年度财务报表，负责各项税费的申报，向公司领导汇报公司经营情况;

3、负责每月转账凭证的编制，汇总所有的记账凭证;

4、应收应付管理：核对、清理及款项催收等;

5、复核费用报销单据，付款申请单，资金预算，合理安排资金支付;

6、负责开票等日常业务。

行政单位岗位职责手册 篇9

1.负责公司固话通讯的管理、开通及维修。

2.负责员工通讯费用报销管理及宽带业务办理。

3.负责寝室有线电视的管理工作。

4.负责员工春节车票往返报销。

5.负责员工水电费及各种费用结算。

6.负责员工在外住房补贴的申请办理及亲属住房扣费。

7.负责公司各种会议的筹备、会场布置、会务管理工作。 

8.负责会议室各类电子设施设备的调试工作。

9.负责会议室内桌椅的维护、保养、管理工作。

10.负责进行会场布置，进行水果、茶水等接待工作。

11.负责宿舍安全管理，定期巡查宿舍安全，宿舍卫生检查，规范宿舍秩序。

12.档案管理维护，重要档案严格按照集团要求分类分级管理。

13.完成上级领导交办的其他工作。

行政单位岗位职责手册 篇10

1. 负责日常报销、支票开具、网银制单等工作;

2. 参与预算编制、预算执行分析和预算考核工作;

3. 负责账务核算及财务报表出具;

4. 负责纳税申报及税务关系维护。

行政单位岗位职责手册 篇11

1、预算管理体系建设：持续完善及维护预算管理流程;更新《预算流程操作指引》及培训手册。

2、预算执行管控：手机公司各部门季度及月度计划、进行预算执行考核和情况分析，并出具费用预算进度报告。

3、财务分析报告与业务支持：月度出具经营分析会报告，决策支持及绩效评价。

4、预算编制、调整及调剂：协助完成公司年度预算细化、调整及调剂等事项。

5、其他项目制或协同类的工作。

行政单位岗位职责手册 篇12

1、负责公司项目的总体管理及统筹工作，对项目进度，项目节点，项目成本等进行管控;

2、负责项目过程中各项会议的组织开展，人员的协调安排;

3、负责对项目情况的总体分析及统计，为总经理提供决策依据;

4、负责协助总经理对公司发展经营的各个环节进行管理等。

行政单位岗位职责手册 篇13

1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、公司日常行政管理的运作;

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

4、负责各类会务的安排工作;

5、协助经理对各项行政事务的安排及执行;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

行政单位岗位职责手册 篇14

1、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作;

2、协助进行企业文化建设工作，策划组织公司年会、员工活动等;

3、组织公司各部门完成质量体系认证，两化融合项目等工作;

4、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题;

5、配合进行行政管理类工作和行政专项工作

6、负责公司重要接待方案制定、后勤服务保障、办公室日常管理工作;

行政单位岗位职责手册 篇15

1、负责公司领导层日常行政事务处理；

2、负责客户接待安排；

3、负责公司级会议管理；

4、负责日常酒店、餐饮等发票的核对及处理；

5、负责完成领导交办的其他事项。

行政单位岗位职责手册 篇16

1、负责行政部门人员的排班安排。处理日常行政工作(电话接听、访客接待、日常采购、固定资产盘点等);

2、办理报名缴费手续;

3、日常设施设备等维护与更新;

4、配合公司营销活动布置现场;

5、完成领导交代的其他任务。

行政单位岗位职责手册 篇17

1、负责接待、往来凼件的收发及快递的寄发;

2、办公环境的维护、设备及各类耗材用品的管理;

3、各类文档的归类管理、办公室固定资产的盘点管理;

4、负责监督和实施公司各项规章制度的执行情况;

5、考勤基本核算，公司员工外出登记监督;

6、负责收发信件、传真及文档的复印及打印工作，其他临时性的文字处理及统计工作;

7、负责公司文件的传递、转发、通知等行政事务;负责差旅交通票务的预订服务;

8、负责会议室安排及会议接待;

9、负责协助公司对外联络及公关工作;

10、其它日常行政事务。

行政单位岗位职责手册 篇18

1、负责会计凭证的审核和账务处理工作，确保账务核算的准确及时;

2、编制合并报表和管理层所需要的各类财务报表，完成分析比较;

3、处理税务申报及各项涉税事宜;

4、配合完成年度审计、所得税清算及年检等工作;

5、完成领导交办的其他工作。