公关经理的具体职责(通用17篇)

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公关经理的具体职责 篇1

职责:

公关经理的具体职责(通用17篇)

1.生产高质量、具传播性、专业的公司新闻和用户内容,根据不同的媒体渠道,和不同的阅读受众,产出个性内容,确保公司的传播主旨准确、及时、生动的呈现。

2. 具备汽车行业,特别是新能源或智能汽车制造,丰富的撰稿经验和资源;

3.深度了解媒体的写作方式和交流习惯,输出内容方便媒体采用,并匹配传播的环境和热点;

4.有能力快速理解公司内部撰稿需求,组织素材,在要求的时间内成文准确;

5.对汽车(互联网科技)行业有积累,有观点,有热情;

6.具备知名品牌危机公关的回应经验;

7.有成功组织团队的经验

任职要求:

1.本科及以上学历。知名汽车背景工作者;

2.优异的学习能力,清晰的逻辑思维和架构能力;

3.对文字和人际交往的敏感和喜爱;

4.可靠、负责的人品和关注细节的执行力;

5.出色的团队合作能力

公关经理的具体职责 篇2

职责:

1、协助进行市场拓展,挖掘市场信息;

2、根据工作需要,协助上级或独立完成各类对外公关活动;

3、协助部门建立与维护重要客户良好关系;

3、策划公关方案,协调各部门,落实各项公关活动;

5、完成领导安排的其它工作.

任职资格:

1、年龄23-35周岁,本科以上学历;

2、形象好,气质佳,仪表大方得体,谈吐优雅;

3、具备极强的人际关系建立能力,逻辑思维能力和表达能力,较强的沟通协调能力、服务意识与应变能力;

4、熟练掌握商务礼仪知识、接待流程;

5、熟练使用office办公软件。

公关经理的具体职责 篇3

职责:

1.完成整体品牌策划框架下的传播策划、执行及效果监控;

2.与行业媒体建立长期良好的沟通,发现新闻热点并策划执行公关活动;

3.完成公司对外活动时的公关策划和公关接待;

4.策划和建立品牌推广渠道;

5.处理危机公关事件。

任职要求:

1. 教育水平:本科及以上;

2.专业要求:中文、新闻传媒、广告等相关专业优先;

3.有行业相关媒体资源;

4.有省级以上综合类媒体资源;

5.有传播策划经验(需看策划方案);

6.有较强的商务谈判能力。

公关经理的具体职责 篇4

职责:

统筹负责娇兰佳人零售端品牌:娇兰佳人和拣加C两个品牌的对外公关传播;

负责对外媒体关系,建立和维护全国重点城市主流媒体关系,包括时尚/经济/生活/健康类型等类型媒体(平面、网络和电视媒体)和新媒体(KOL);

负责品牌零售端对外形象输出、对外媒体传播及对外公关活动,统一输出品牌声音;

负责统筹日常对外声量的把控,包括日常新闻稿、宣传点、宣传方向等;日常媒体合作对接和公关规划,包括媒体合作/置换的沟通和执行等;

策划并执行相关媒体和公司重点项目推广活动,结合零售端方式进行线上和线下的传播;同时支持其他部门重点活动的媒体邀请和传播报道等工作;

负责年度品牌视频和平面视觉拍摄等品牌形象工作;

协助品牌端自有品牌在零售端的推广工作;

进行有效的舆论监控,掌握行业动态,针对各种正负面信息制定相关策略,开展积极公关工作;

负责整年度公益项目的筹划和传播方向;很公益机构对接主力做项目推广;

负责公司大型event的策划以及执行;

基于集团策略及方向,及时调整传播方向,并且灵活运用集团相关资源把每天声量最大化;

任职要求:

1、性格活泼开朗,有PR相关经验4~5年优先;

2、新闻传播学、广告、中文、公共关系等专业优先,熟悉美妆零售行业更好;

3、有一定的文字功底,可以撰写新闻通稿优先;擅长沟通与交流,善于跟随热点策划;

4、具备独立工作能力和抗压性,应变能力强;有独立的项目管理经验,强沟通能力;

公关经理的具体职责 篇5

职责:

根据客户的要求,有独立完成方案的策划、撰写、提报、安排执行的能力;

负责公关方案的策略提出及整体策划,团队工作合理安排,及工作质量的督导、检查、指导工作;

沟通并协调项目相关部门工作关系,保证项目方案的顺利实施;

活动举办中,整场人员合理分工、流程安排、物料筹备、及督促活动的落地执行;

分析评估活动效果、监测反应,及时优化调整活动策略和执行节奏;

负责活动完成后的宣传与推广,包括网站和微信公众平台宣传。

任职资格:

专科以上学历,3年以上相关行业工作经验,2年以上公关活动策划经验;熟悉运用OFFICE、PPT等办公软件;

熟悉公关活动的创意、策划及执行工作流程,有大型活动的策划及组织实施工作经验,独立的大型公关活动方案撰写能力;

优秀的活动执行、公关协调和组织能力;具备很好的统筹、应变、表达及沟通能力;

知识丰富,爱好广泛,富于创意,注重细节,工作责任心强;具备优秀的职业素养,团队协作精神;

应变能力强,做事效率高,能承受较强的工作压力,适应弹性化工作时间。

公关经理的具体职责 篇6

1、负责金融、教育、高校、政府、活动策划、文化传媒等政企客户的直播技术和服务销售;

2、立足于客户的需求,为客户提供定制化服务和私有化部署方案;

3、完成销售指标,开发客户、谈判、签约,实现既定业绩收入;

4、管理客户关系,提高客户满意度,维护公司专业品牌形象。

公关经理的具体职责 篇7

职责:

1、维护及开拓相关行业媒体的编辑、记者、管理层关系;

2、与媒体不定期沟通,有效传递公司正面信息;

3、危机管理、处理工作,包括已有负面沟通,处理以及危机预警等;

4、监测收集竞品相关舆情;

5、协助公司自媒体运营,整合自媒体、自媒体人的媒介管理工作

6、协助包括但不限于媒体、社群、行业组织等,就专题、广告、会务等方面展开合作,同时开辟合作新思路;

7、根据具体需求策划传播方案并执行传播,确保新闻信息及公司理念等有效传达。

岗位要求:

1、本科及以上以上学历,2年以上文化传播行业工作经验;

2、在媒体有着较为广泛的人脉基础,或者具有开拓的条件;

3、积极热情,抗压能力强,具备较强的沟通能力和表达能力;

4、具备媒体商务合作、媒介传播策划经验者优先;

5、主流媒体从业经验、中大型公关公司媒介工作经验者优先。

公关经理的具体职责 篇8

职责:

1、负责开拓和维护媒体关系;

2、负责发布信息及舆情监测;

3、负责行业论坛参与及合作;

4、负责创始人对外活动沟通。

岗位要求:

1、本科及以上学历,营销、公共关系、新闻学、传播学等专业;

2、有三年以上相关工作经验;

3、具有庞大的媒体网络资源,有较强的媒体策划和文案经验;

4、具有相关行业活动策划实务操作经验,对市场敏感,有较强资讯搜集能力;

5、性格开朗、工作踏实、有责任心和进取心,能够适应较强的工作压力。

公关经理的具体职责 篇9

职责:

1、主持制定和执行文案公关组工作计划,配合公司做好对外宣传和品牌推广;

2、监督、管理及检查项目执行各环节的质量及实施效果;

3、独立完成报价,进行项目预算及整体成本控制;

4、负责公关资料、图片、录音、录像、题词等的收集、整理、记录、存档等工作;

5、策划、制定公司及服务品牌的公关活动方案,组织、实施公司及服务品牌的公关活动;

6、 收集整理行业内的活动、会议等信息,与主办方进行联系,达成深度合作;

7、 负责公司一般危机事件的处理,参与公司重大紧急事件的处理,提出危机公共处理方案;

8、 与监管机构、政府机关、行业协会及股东保持密切联系。

岗位要求:

1、全日制本科及其以上学历,新闻、中文、公关、营销相关专业;

2、具备与客户沟通的能力和优秀的项目执行能力,能独立带领团队完成指定项目实施;

3、较强的组织能力、判断能力、沟通能力及执行力;具有良好的职业道德;

4、性格开朗,具有团队合作精神和良好的组织协调能力。

公关经理的具体职责 篇10

职责:

1、协助市场部总监与外部重点合作关系的维护及接洽;

2、有计划的开展各项公关活动,制定公共关系工作计划并推进实施;

3、根据客户市场具体需要进行品牌推广活动的策划并制定具体的活动方案;

4、维护、协调公司对内外的关系,传播并提高公司的良好形象,树立和提升公司的品牌知名度;

5、代表公司出席各种对外公关活动,并随时汇报及调整;

6、领导安排的其他工作。

任职资格:

1、市场营销相关专业专科及以上学历,形象气质佳;

2、具有较强的市场公关和市场营销能力,熟悉公关活动及媒体配合流程及形式;

3、有较强的创造性思维能力与洞察力、应变能力和优秀的人际交往和协调能力、社会活动能力;

4、责任心及执行力强,严谨细致,有较强的组织及团队管理经验。

公关经理的具体职责 篇11

1、根据公司战略和市场情况,进行市场战略规划,制定公司总体市场工作计划,提出市场推广、品牌、公关活动等方面的实施方向和方案,组织和监督实施年度市场推广计划;

2、负责目标市场的调研和分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

3、组建并管理市场团队,代领团队实现公司的市场和销售目标;

4、维护合作伙伴及相关企业间的积极交流与良好合作,组织学术推广会、产品推广活动等,建立专家网络。

5、搞好市场研究,树立公司形象,扩大品牌知名度、提高公司产品美誉度;

6、建立完善市场部工作流程以及制度规范,完善激励考核制度。

公关经理的具体职责 篇12

职责:

围绕品牌价值,制定公司长期公关与内容战略,并全面负责实施推进;

组建并管理公司公关与内容团队;

策划实施各种新闻、事件内容的传播方案,为提升广告转化率负责;

监测品牌舆情,制定“危机公关”策略方案,为品牌美誉度负责;

维护企业、品牌与政府、媒体、用户之间的良好关系。

任职条件:

本科及以上学历,有3年以上相关工作经验;

思维缜密、逻辑清晰,文笔流畅,表达能力强,能独立完成方案的策划与撰写;

情商高,善于并乐于内部、外部社交;

热爱教育行业,能与公司同进退。

公关经理的具体职责 篇13

职责:

1、协助总裁进行商务洽谈及公司对外的业务接待;

2、协助总裁拓展新业务,参与业务谈判及应酬,促成合作;

3、配合总裁处理外部公共关系(政府管理部门及重要客户等);

4、制定公司品牌推广与宣传方案,开展方案实施相关工作,提升公司和产品的品牌认知度;

5、完成其他临时交办的工作任务。

任职资格:

1、本科及以上学历,新闻、广告、市场营销相关专业;

2、3年以上公关媒介传播相关工作经验;

3、年龄28-32岁,身高165cm以上,形象气质佳,注重商务礼仪;

4、良好的沟通技巧,执行力强;性格开朗,较强的团队合作意识。

5、具备高度的保密意识,思维清晰有条理。

公关经理的具体职责 篇14

职责:

1、通过高效的市场推广方式对指定范围的厂区或物流企业进行机器人的推广;

2、根据公司战略,建立和维护高价值合作渠道的合作关系;

3、负责和合作伙伴洽谈,通过策略思考,持续优化合作伙伴策略,通过策略执行不断提升合作伙伴价值;

4、负责公司产品的租赁及销售合同的谈判与合作。

任职要求:

1、本科以上学历,1年以上工业机器人或工控产品销售从业经验,有成功操作的项目案例优先;

2、较强的市场开发能力,有一定的市场分析能力、创新能力、团队协作与执行能力,逻辑思维能力强 ;

3、具有丰富的物流、仓储客户资源,较强的市场推广天赋、技能和丰富的谈判经验;

4、做事积极主动,工作有条理,善于思维,具备独立分析及处理问题的能力;

5、能适应长期出差。

公关经理的具体职责 篇15

职责:

负责公司公关相关内容的选题、撰写,结合行业背景和趋势,提炼公司业务、产品亮点,形成有影响力的公关内容,并进行发布和传播;

执行和跟踪相关市场公关工作,包括广告、公司文化、公司名誉管理、展示会和对外赞助等;

负责计划和协调公共关系事务和活动,熟悉品牌策划、推广、媒体关系工作,处理与各类媒体记者接洽、合作关系、媒介公关等;

负责客户数据挖掘,和数据分析,形成有效的公关数据报告;

按照公司战略和业务发展策划公关活动,并负责活动方案的整体文案撰写与传播;

参与维护媒体关系,协同媒体拟订公关新闻材料,与媒体建立良好合作关系;

负责危机公关,及时与相关媒体进行积极沟通,进行危机公关预警并应急处理。

职位要求:

本科及以上学历,英语四级及以上;

3-5年以上公关、广告等行业工作经验,熟悉公关活动流程及PR运作流程;

良好的文案功底,对各类稿件具有较强撰写能力,能够根据公司特性和网络传播特点创作文案,驾驭不同风格的文字和网络语言;

优秀的沟通能力和攻关能力,较强的外联能力;

较强的责任心、自驱力,结果导向,较强的快速反应和随机应变能力;

有0到1的操作经验优先,较强的成功欲望和韧劲,较强的在变化环境中的快速学习能力。

公关经理的具体职责 篇16

职责:

1、根据公司战略目标,制定整体公关策划及规划,提升公司专业知名度;

2、负责媒介公关活动管理,公关活动策划及组织,媒体接待等;

3、负责公司公关宣传稿及各类软文的撰写及发布,并审核宣传推广文案及宣传资料涉及的各项内容;

4、建立有效的危机公关体系、机制与应急处理;

5、开发媒体发布渠道,完善媒体部门对外交流、对内协调沟通的工作。

职位要求

1、广告、新闻传播、公关关系等相关专业,7年以上相关工作经验;

2、熟悉或了解建材行业,掌握相关媒介资源和传播渠道;

3、能够熟练撰写公关所需文件,出色的文字功底和富有创意的市场推广思维;

4、具有良好的公关项目策划、统筹和执行管理能力;

5、具有良好的人际沟通能力、组织协调能力,高度的敬业精神。

公关经理的具体职责 篇17

职责:

1、对外代表公司与全国各商场及相关政府部门保持沟通联系,协调有关市场开拓、专柜管理维护等相关事宜,做好商场的关系维护。

2、对内合理安排和协调有关销售市场方面的人员及工作,确保直营店、代理商、市场拓展等各项工作的正常运营,配合完成公司制定的拓展目标;

3、熟悉男鞋行业品牌及各大城市商场资料,开拓新的有潜力市场;制订并落实对各传播媒介的广告宣传计划;

4、负责组织实施公司的业务推广和商品销售活动,树立和提高本公司的声誉,扩大品牌占有率。

5、负责与业务单位进行业务洽谈及合同、协议的制定与草签。受理营销业务。

6、了解和掌握市场信息,进行市场预测和分析。了解和掌握同行的业务状况,收集业务情报,完善客户档案,及时向总经理提供报告,便于经营决策,使公司产品销售建立在可靠的基础上。

7、完成总经理交办的各项其他任务,确保总经理的各项指示得到有效贯彻和落实。

职位要求:

1、35岁以下,大学及以上学历;

2、口头表达能力强,逻辑思维能力强,有一定的对外联络、商务谈判工作经验;

3、精通市场营销、拓展策划; 拥有丰富的媒体资源;

4、有良好的忠诚度,较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力;

5、有丰富的营销、管理经验,具有零售市场网络拓展经验者优先;

6、胸怀大志,工作踏实,具有奉献精神。

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