酒店销售部岗位职责（通用15篇）

酒店销售部岗位职责 篇1

1)对所负责市场的酒店客房销售工作，开发拓展线下销售渠道，如：旅行社、企业、协议单位、异业联盟等。

2)维护好所负责市场内的已有合作的销售渠道，对需求及痛点问题解决，优化双方合作细节及效率。

3)致力拓展新渠道，努力提高酒店入住率，确保每月业绩目标达成。

5.为所负责市场做好市场及竞对的调研分析及预测，为分区策划营销计划并执行实施。

6.集团客户、大客户开发;

酒店销售部岗位职责 篇2

1、根据酒店的目标市场及顾客的潜在要求，有步骤地开发客源市场。

2、制定对重要客户及潜在客源的销售策略和工作计划。

3、负责重要客户的资料收集，做好客户维护工作。

5、完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点。

酒店销售部岗位职责 篇3

1.主要负责皇冠假日酒店茶叶销售对接。

2.建立客户档案库，确认整理客户信息;

3.梳理现有客户资料，维护与老客户的合作关系;

4.进行客户关系管理与服务，最终达到签单的目的。

酒店销售部岗位职责 篇4

1主动开发酒店潜在的商务协议客户，长租客户，旅游团，会议客户等，___化酒店收入。

2维护客户关系，接待和对接客户的预定，确保客户的满意度。

3拜访，电话回访客户，带客户参观房间。

4 签订订房协议和必要的信贷协议。

酒店销售部岗位职责 篇5

1、负责酒店预订、客户拓展、会员办理、客诉处理、商务协议签订。

2、负责酒店公寓产品的销售及推广。

3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

4、完成部门制定年、季度、月的经营营收。

酒店销售部岗位职责 篇6

1、了解国家有关酒店行业的管理规定，熟悉国内酒店发展状况;

2、制定销售部相关管理规定和工作程序;

3、制定及审核酒店的促销计划和方案，开发新客户并组织重要客户的接待;

4、指导、监督检查下属工作，掌握工作情况，对下属人员进行绩效考核等。

酒店销售部岗位职责 篇7

1、保持同各个订房网站、旅行社、大集团大公司、政府部门的密切联系，并同各个客户建立长期、稳定良好的合作关系;

2、协助酒店的宣传推广工作，积极参与酒店产品的更新、改造和组合开发，提高酒店的声誉和影响力;

3、与各部门建立良好的协作关系，广泛听取客户意见，处理重大投诉，以确保销售计划的实施和落实;

4、组织协调各部门，按照要求接待好VIP客人;

5、协助完成上月的应收款工作;

6、与有关部门工作的联系、协调、沟通;

7、编写活动策划方案及落地执行;

8、完成部门领导安排的其他工作任务;

酒店销售部岗位职责 篇8

1、负责制定区域的市场开发、维护重要客户关系(包括商务宴请、招待)及处理和跟进订单等销售工作;

2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标;

3、根据销售目标制定自己的工作计划，并按计划拜访客户、开发新客户、拓展与老客户的业务;

4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案;

5、协助销售经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标;

6、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润;

7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题;

8、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务;

9、协调公司内部资源，提高客户满意度。

酒店销售部岗位职责 篇9

1、根据项目市场情况，制定销售活动计划;

2、通过开发新客户，维护老客户，达到所确定的销售收入目标，并做好客户档案管理工作;

3、研究分析市场商情，及时掌握市场动向，拟定相应营销方案;

4、熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。

酒店销售部岗位职责 篇10

1、根据公司销售策略，开展片区酒店销售业务工作(开发协议单位等);

2、跟踪客户，维护原有的销售渠道，开拓新的市场;

3、建立并维护良好的客户关系以增加销售额;

4、服务客户，了解需求并尽量满足客户的要求。

酒店销售部岗位职责 篇11

1. 负责销售公司自主研发的智慧酒店产品，针对客户需求和行业特点制定项目解决方案，完成公司销售目标;

2. 负责分析、描述、协调解决项目实施过程中出现的各类问题，并进行清晰记录、跟踪和汇报;

3. 负责开发和维护公司渠道客户，推广公司产品技术知识，为客户做产品介绍、演示等，处理客户的各种问题，培养客户的忠诚度;

4. 负责落实客户样板间及项目推进，开发行业终端客户，对意向客户进行分析、整理、跟踪、了解需求，达成签单;

5. 负责开拓及维护合作伙伴、酒店集团及相关大客户关系。

酒店销售部岗位职责 篇12

1、电话联络以及信函等方式与客户保持高度联系。

2、跟踪客户，维护原有的销售渠道，开拓新的市场;

3、建立并维护销售数据库，并及时更新进度信息;

4、建立并维护良好的客户关系以增加销售额;

5、服务客户，了解需求并尽量满足客户的要求。

酒店销售部岗位职责 篇13

1、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。

2、收集有关竞品的信息，掌握当地啤酒市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。

3、确定销售策略，建立销售目标，制定销售计划。完成公司下达的销售任务。

4、监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给总经理。

5、建立各级顾客资料档案，保持与顾客之间的双向沟通。做好客户拜访记录，迅速、高效、礼貌的解决客户问题，客观、及时的反映客户的意见和建议，不断完善工作。及时做好协议客户合同到期的续签工作。

6、合理进行销售部的预算控制。

7、预测市场危机，统计、催收和结算款项。

8、做好销售服务工作，促进、维系公司与客户间的关系。

酒店销售部岗位职责 篇14

1、向市场销售经理提销售拜访概况报告，提交月销售拜访计划;

2、反馈信息，保持联系及加强相关合作单位间合作;

3、修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》;

4、执行订房业务，尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作;

酒店销售部岗位职责 篇15

负责与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务。

严格遵守酒店各项规章制度。

充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。

协助负责处理酒店的公共关系事务，与新闻媒体、关系单位、业务部门建立并保持良好的公共关系。

协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系。

协助负责酒店VIP客人的接待。

协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销。

了解市场信息与竞争对手情况，对市场前景做出预测，及时上报上级主管及决策部门，以便决策层做出准确的市场判断及决策。