公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本(精选12篇)

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公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇1

岗位职责:

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本(精选12篇)

1、根据公司运营管理总体发展计划和目标,完成公司下达的产品发行任务指标;

2、建立、维护、开发各类金融产品发行渠道,与各类金融机构建立广泛良好的合作关系;

3、与合作方进行及时、有效的沟通和服务,确保公司金融产品顺畅、高效的发行;

4、进行市场调研,收集金融政策、行业政策出具相关分析报告,掌握产品市场动态,清楚客户需求,及时调整营销方法;

5、为公司提供建设性意见,完善公司产品线,提高服务流程;

6、建立、完善营销信息系统,包括客户资料、产品信息、行业政策等内容。

7、根据能力和业绩,可以晋升为发行总监;

任职要求:

1、丰富的金融产品销售渠道或高净值客户资源;

2、能以积极主动的处事态度承担工作职责;

3、虚心好学、有上进心、善于思考总结;

4、有较强的自我管理意识及独立开展工作的能力;

5、较强的沟通协调能力,表达能力好、思维系统敏捷、很好的团队合作精神;

6、已取得基金从业资格(如无,则试用期内必须通过相关考试取得资格证书)。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇2

岗位职责:

1、根据上级领导制定的家居渠道合作方案,完成公司规定的家具渠道开展业绩目标;

2、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行,并不断开拓市场及新渠道;

3、负责市场调研和需求分析;

4、制定销售计划和销售预算;

5. 维护渠道客户关系,把握并满足客户需求,提高客户满意度。

任职要求:

1、有家居建材渠道销售经验,有渠道销售经验三年以上、热爱销售工作,了解建材渠道业务开展流程;

2、了解哈市装饰公司情况;

3、负责渠道合作(寻找合作商)

4、具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧;

5、能吃苦耐劳,责任心强,有毅力,工作积极主动,能与企业长期发展;

6、形象谈吐良好,务实,经手的产品有成功案列或有一定资源的优先;

7、人品端正,诚实,有信誉,有事业心,能按公司发展规划主动工作。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇3

1、专科以上学历,市场营销等相关行业经验

2、具备2年以上独立销售开拓经验

3、具有独立的分析和解决问题的能力,反应灵敏,表达能力强有良好的沟通技巧和组织

4、良好的团队协作能力、责任心强

5、熟悉暖通行业为佳,有同行工作经验且业绩突出的优先考虑

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇4

1、 负责大客户开发工作,拜访及独立完成公司产品演示;

2、 负责销路通软件的销售工作,达成销售业绩目标;

3、 负责参与项目讨论,结合公司产品方案和客户需求给出合理的建议;

4、 负责合同谈判与签订,负责监督项目开发进度,直至项目成果交付;

5、 维持良好客户关系;

任职要求:

1、 具备良好的销售技巧及客户管理经验,具备一定的市场营销知识;

2、 具有良好的沟通和谈判技巧及项目协调能力,善于与他人合作;

3、 热爱销售工作,积极进取,能够承受一定的工作压力;

4、 具备良好的团队管理能力;

5、 计算机相关专业,大专及以上学历,一年以上软件企业工作经验;

6、 有大型快消品企业营销管理经验或有ERP、CRM、OA、BPM等软件销售经验者优先考虑。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇5

职责:

1、负责销售渠道开拓,代理商、经销商开发;

2、协助渠道合作商大项目的营销落地及资源协调;

3、负责寻找、挖掘有利于公司的各种行业合作资源;

4、负责市场信息的跟踪搜集,分析行业市场趋势,探索新业务模式。

任职要求:

1、大专及以上学历,专业不限;

2、2年以上工作经验,有家电、办公设备等行业经验优先;

3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具有一定谈判能力、语言表达能力及公关能力,思维及表述具有逻辑性;

5、有团队协作精神,善于挑战。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇6

职责:

1、根据渠道的销售策略和销售计划,量化销售目标,制定相应的实施方案,提供渠道服务支持;

2、建立并维护与客户共赢互利的良好合作关系,组织、领导、推动销售队伍完成既定销售目标;

3、统计每月、每季度的销售情况,提交总结分析报告;

4、运筹公司相关产品及品牌的市场运作,规划产品进化及品牌发展路径,定位产品及品牌的市场细分策略;

5、协调、统筹重要客户的业务跟进,解决渠道销售过程中的突发问题,维系品牌声誉;

6、完成领导安排的其他工作任务。

任职资格:

1、本科及以上学历,市场营销或工商管理专业;

2、坦诚、自信,坚韧,敬业,有事业心、责任心;

3、有较强的开拓能力、谈判能力、沟通能力、策划能力、协调能力;良好的团队精神,勇于面对工作中的压力与挑战;

4、三年以上国际或国内大品牌厨房电器渠道销售及管理经验,对同领域的产品有一定认知,对品牌有一定想法,有渠道体系搭建工作经验,同时拥有丰富的渠道资源;

5、有在国外及港澳台厨房电器品牌的公司任职经验者的优先,有在港澳台及国外工作经历者的优先,有在国外留学经验者优先,有新零售、新渠道、新思维资源者优先。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇7

职责:

1、制定公司渠道发展战略,参与制定公司市场营销策略,执行公司市场营销策略,完成代理商发展任务和销售任务。

2、负责全国加盟及代理体系的建设、推广和业务发展。

3、制定公司渠道部销售计划,并对销售任务进行合理分解,对业务人员进行销售目标的量化考核。

4、指导业务人员的招商、销售工作,促进新客户签约及销售、回款等。

5、指导业务人员完成代理商的各种市场活动。

6、渠道部成员培训计划的制定与督促实施。

7、对部门费用进行把控。

8、负责收集、整理、归纳代理商客户资料,对代理商客户群进行透彻的了解和分析;分析整体市场状况并提供专业。

任职要求:

1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历,能适应经常出差;

2、具有室内外装修涂装产品(油漆涂料、墙纸墙布……)行业的从业背景;

3、3年销售团队管理经验,有一定的销售渠道管理经验。

4、谈判能力强。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇8

职责:

1、根据销售目标组织制定渠道开发策略和渠道销售策略,并制定相应的实施方案,提供渠道服务支持;

2、根据实施方案将渠道工作分配给下属员工,督促员工完成渠道开发和销售任务;

3、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;

4、解决在渠道开发或者渠道销售过程中的突发问题,注意维系企业的声誉;

任职资格 :

1、35岁以内,专科及以上学历,市场营销、管理类专业优先;

2、三年及以上渠道推广策划、组织、实施、大客户销售工作经验;

3、积极主动,性格外向,沟通能力强,能承受一定的工作压力。执行力强,喜欢眼健康行业。

4、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇9

职责

1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;

4、建立渠道销售流程和运作规范;

5、开发管理新的渠道合作者;

6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。

任职资格

1、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;

2、有房地产、医院、院校(含幼教)、政府机关类工作经验者优先,男女不限。

3、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;

4、能承担较大压力。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇10

负责楼宇自控产品、安防产品、消防产品业务发展,并达成业务目标;

负责中国区的商业计划传达,制定本区域内的商业计划,分析市场机遇,发展市场战略,增加市场份额,使利润最大化;

负责公司各项政策在本区域内的执行, 确保本区域内的市场行为符合公司政策及相关法律法规;

负责财务管理和控制;

保障人才和核心技能符合现在及未来商业增长的需求,负责有效利用人力资源,整体资源管理和部署,如雇佣、绩效考核,与已制定的商业战略保持一致性。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇11

职责:

1、负责公司汽车金融产品的营销推广、同行中介渠道的开发和维护,与当地汽车经销商保持良好合作关系,对潜在客户、项目进行定期跟踪服务;

2、通过与贷款客户的沟通完成经销商客户的贷款流程操作,实现最终车辆的贷款销售并完成个人贷款业务目标;

3、负责公司合作经销商和客户的接待,向客户清晰、完整的推介自营或代理金融产品;

4、负责协助客户办理相关手续并初步审核贷款客户资质情况及真实性,规避潜在风险;

5、经销商业务的现场管理和风险控制。负责审核客户贷前合同资料的真实性、完整性及准确性;

6、经销商关系维护,为合作经销商和客户提供优质、细致的服务;

7、收集、整理各区域市场的竞争信息,及时传递给主管,便于管理层了解区域市场的运作情况。

任职要求:

1、热爱汽车营销工作,具有良好的心理素质及营销服务潜质;

2、品貌端正、亲和力强、有较强的语言表达能力以及沟通协调能力;

3、工作认真细心,团队意识强,能吃苦耐劳;

4、具备开拓市场和维护客户的能力;

5、有汽车行业从业经验或金融行业从业经验及快消品行业经验者优先。

公司渠道销售经理的主要岗位职责描述范本 篇12

1、 寻找潜在合作伙伴。

2、 与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。

3、 行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作。

4、 开拓建立地区市场的代理渠道。

5、 管理当地区域代理商经销商,协助代理商经销商走上正轨

6、 对区域代理商经销商的销售人员进行培训

7、 地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。

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